الخريجون المتفوقون والإسراع في توظيفهم

تبتعث وزارة التعليم العالي سنوياً أعداداً كبيرة من خريجي الثانوية إلى بلدان مختلفة للحصول على شهادات البكالوريا والماجستير والدكتوراه، ويتخرج سنوياً أعداد لا بأس بها مع درجات التفوق العالي وقد يكون أحياناً بفترة أقل من تلك المسموح بها.

وبعد ذلك تأتي الطلبات من معادلة الشهادة وعدم العمل في القطاعين العام والخاص خلاف متطلبات أخرى من الجهات التي تقوم بتوظيف هذا الخريج.

وهناك تساؤل إلى من وضع خطة البعثات بحيث إن كل جهة حكومية تطلب عدداً معيناً من الخريجين والتي تأمل أن تقدم لهم الوظائف بعد مرور أربع سنوات. وهؤلاء يجب ألا ينتظروا في الدور لأنهم أصلاً مطلوبون من هذه الجهة الحكومية.

كذلك الخريجون بدرجات التفوق العالية، يجب أن يتم توظيفهم بشكل فوري للاستفادة من قدراتهم العلمية. ولهذا يجب أن تتم دراسة الفترة ما بين التخرج وتوظيف الخريج مع الاستعانة بجداول. ويجب تبيان الخطوات التي يجب عملها لاستيعاب هذه الشريحة من الخريجين ووجودها بدون عمل مكلف للدولة.

ويجب عمل حساب الساعات المهدورة وتحويلها إلى تكلفة، وكذلك النظر في إجراءات التوظيف للعمل على تخفيفها وذلك بربط الجهات الحكومية بوسائل إلكترونية تستطيع من خلالها الحصول على متطلبات التوظيف بسهولة ويسر.