'محکمہ مزدوری': مزدوری کے ماہانہ کیسز کے لیے دو شرائط

- کسی بھی شرط کی پابندی نہ کرنے کی صورت میں کمپنی کے خلاف 6 خدمات پر پابندی عائد کی جائے گی

- کمپنی کو اپنے پورٹ فولیو میں درج کل ملازمین کے 90 فیصد اجرت منتقل کرنے اور آخری مہینے کی مکمل تنخواہیں ادا کرنے کا حکم

ملازمت کی تنخواہوں میں تاخیر کے مسئلے کو کنٹرول کرنے اور اس کا علاج کرنے کے لیے حکومتی کوششوں کے سلسلے میں، پبلک پاورز اتھارٹی نے کویت سینٹرل بینک میں موجود اجرتوں کی حفاظت کی پلیٹ فارم کے ساتھ الیکٹرانک لنکنگ کے طریقہ کار کا جائزہ لیا، جس کے تحت ہر کمپنی کو ماہانہ بنیاد پر اپنے پورٹ فولیو میں درج کل ملازمین کے 90 فیصد اجرت منتقل کرنے کا حکم دیا گیا، ساتھ ہی "آخری مہینے میں درج ملازمین کی اجرتیں بھی منتقل کرنے" کا بھی کہا گیا۔

اتھارٹی نے وضاحت کی کہ ان دونوں شرائط میں سے کسی ایک کی پابندی نہ کرنے کی صورت میں کمپنی کے خلاف 6 خدمات پر پابندی عائد کی جائے گی، جن میں ورک پرمٹس جاری کرنا، ورک پرمٹس (جدید سازی کے علاوہ) جاری کرنا، سرکاری معاہدوں کی رجسٹریشن، بنیادی ضروریات کا تخمینہ لگانا، متعلقہ اداروں کو منظوریوں اور ٹینڈرز کے لیے سرٹیفکیٹس جاری کرنا، نیز کمپنی کی ملکیت والی گاڑیوں کی رجسٹریشن شامل ہیں۔

الیکٹرانک لنکنگ کے طریقہ کار کی طرف لوٹتے ہوئے، اتھارٹی نے تصدیق کی کہ یہ عمل نوکری دینے والے (employer) کی جانب سے اجرتوں کے فائل کو بینک میں اپ لوڈ کرنے سے شروع ہوتا ہے، جو اس کے بعد ڈیٹا کو سینٹرل بینک میں موجود اجرتوں کی حفاظت کی پلیٹ فارم کے ذریعے اتھارٹی کو بھیجتا ہے تاکہ فائل میں درج ملازمت کے ڈیٹا کے ساتھ مطابقت کی تصدیق کی جا سکے۔ تصدیق کے بعد ادائیگی منظور کی جاتی ہے اور بینک نقدی کی فراہمی کا عمل انجام دیتا ہے، جس کے بعد نتائج الیکٹرانک طور پر اتھارٹی کو بھیجے جاتے ہیں۔

پاورز اتھارٹی نے وضاحت کی کہ یہ الیکٹرانک نظام اجرتوں کے ڈیٹا کی تصدیق کو نقدی کی فراہمی سے پہلے یقینی بنانے، بینکوں کے درمیان دستی مواصلات کو ختم کرنے، اور اتھارٹی کو تنخواہوں کی منتقلی کے نتائج کے ساتھ الیکٹرانک طور پر منسلک کرنے کے لیے تیار کیا گیا ہے، جس سے اجرتوں کی فراہمی کے ضوابط کی پابندی نہ کرنے کے واقعات کی شناخت میں تیزی آئے گی۔