اے سی او گروپ کویتی پیشہ ور افراد کی ایک نسل تیار کرنے میں شریک ہے

اے سی او گروپ نے قومی کادروں کو اپنی طرف متوجہ کرنے کے لیے 2026 کے میراتِ روزگار میں شرکت کا اعلان کیا
قیاس کا ترجمہ، ماخذ: الراي — اصل ماخذ
کویتی حکام کی جانب سے قومی کادروں کو متوجہ کرنے اور ان کی ترقی کے لیے مسلسل کوششوں کے تناظر میں، اور نئے نسل کے پیشہ ور افراد کی تیاری کو فروغ دینے کے لیے تاکہ وہ کویت میں نجی شعبے کی ترقی میں حصہ ڈال سکیں، «اسیکو گروپ» نے «وظیفہ میری 2026» نامی بھرتی نمائش میں شرکت کا اعلان کیا۔ اس شرکت کا مقصد اسیکو کے اپنے کادروں میں سرمایہ کاری اور ان کی صلاحیتوں کو بہتر بنانے کے رویے کو جاری رکھنا ہے، جو مختلف کمپنیوں اور کارروائیوں کے ذریعے اس کے کاروبار کی ترقی کو فروغ دیتا ہے۔
نمائش کے دوران، اسیکو گروپ نے نئے گریجویٹس، نوجوان صلاحیتوں اور تجربہ کار افراد کے لیے مختلف کمپنیوں اور کارروائیوں میں دستیاب ملازمت کے مواقع کا جائزہ پیش کیا۔ یہ تنوع امیدواروں کو مختلف شعبوں میں پیشہ ورانہ مواقع سے آگاہ ہونے، براہ راست انسانی وسائل کے ساتھ رابطہ قائم کرنے، دستیاب عہدوں اور تربیتی اور پیشہ ورانہ ترقی کے مواقع سے واقف ہونے کا موقع فراہم کرتا ہے۔ اس کے علاوہ، نمائش کے دوران پیشہ ورانہ مشورے، سوانح حیات کا جائزہ، اور مخصوص عہدوں کے لیے ابتدائی انٹرویوز بھی شامل ہیں، جو امیدواروں کو اپنی قابلیت اور پیشہ ورانہ دلچسپیوں پر بات چیت کرنے کا موقع دیتے ہیں۔
اس نے مزید کہا: «اسیکو کے کاروبار کا تنوع اور انضمام گروپ کے کام کے دائرہ کار کی وسعت کو ظاہر کرتا ہے، جبکہ اس کی کادروں اس کی ترقی اور کامیابی کو فروغ دینے میں بنیادی کردار ادا کرتی ہیں۔ اسی نقطہ نظر سے، ہم اپنے ملازمین کی ترقی اور ان کی پیشہ ورانہ صلاحیتوں کو بہتر بنانے پر سرمایہ کاری جاری رکھتے ہیں، ساتھ ہی ایک مثبت اور حوصلہ افزا کام کا ماحول فراہم کرتے ہیں جو کھلے رابطے پر مبنی ہے اور تعاون اور ٹیم ورک کو فروغ دیتا ہے۔ ہم پیشہ ورانہ مواقع کی تلاش میں لوگوں سے اسیو کے اسٹال پر ملنے کی امید رکھتے ہیں، اور ان کی خواہشات اور گروپ کے لیے موزوں مواقع سے واقف ہونے کی کوشش کریں گے۔»
اسیکو کا رویہ اپنے کادروں کی ترقی کے لیے تربیتی پروگراموں، علم کی منتقلی، تکنیکی مہارتوں اور پیشہ ورانہ و انتظامی صلاحیتوں کی ترقی، اور خصوصی ورکشاپس پر مبنی ہے جو ٹیموں کی ترقی اور قیادت کے جذبے کو فروغ دینے پر مرکوز ہیں۔ یہ رویہ پیشہ ورانہ ترقی اور مستقبل کے عہدوں کے لیے منصوبہ بندی کو بھی فروغ دیتا ہے، جو گروپ کی مختلف کمپنیوں اور کارروائیوں میں ملازمین کی صلاحیتوں کی ترقی میں مددگار ثابت ہوتا ہے۔
اسیکو اپنے ملازمین کی دیکھ بھال اور ان کی شمولیت کو فروغ دینے کے لیے مختلف مہمات اور سرگرمیوں پر بھی توجہ دیتا ہے جو ان کی صحت اور پیشہ ورانہ ترقی کو فروغ دیتی ہیں۔ ان کوششوں میں مختلف گروپ سرگرمیاں شامل ہیں، جن میں کتابوں کا کلب، کھیلوں کے مقابلے، اور سالانہ رمضان کی افطاری شامل ہیں، ساتھ ہی صحت کی مہمات میں وزارت صحت کے تعاون سے صحت کی جانچ اور ویکسینیشن کی مہمات، اور ملازمین کی مہارتوں کی ترقی اور ان کے درمیان پیشہ ورانہ روابط کو مضبوط بنانے کے لیے خصوصی تربیتی پروگرام شامل ہیں۔