ایس ٹی سی اپنے ملازمین کی بہبود کو فروغ دینے والے ماحول کو تشکیل دیتی ہے اور ان کی وابستگی کو مضبوط بناتی ہے

کویت کی ٹیلی کمیونیکیشن کمپنی ‘ایس ٹی سی’ (stc) نے دارالحکومت مال میں ‘ایس ٹی سی رن’ کا اہتمام کیا، جو واپسی برائے اسکول کے موقع پر ملازمین اور ان کے خاندانوں کے لیے مخصوص سرگرمیوں کا حصہ تھی۔ اس تجربے نے تعلیمی چیلنجز، جسمانی سرگرمیوں اور تفریحی عناصر کے امتزاج کے ذریعے بچوں کو اکٹھا کیا، جس نے نئے تعلیمی سال کی شروعات کا جشن منانے کے لیے ایک تعاملی اور مزیدار ذریعہ فراہم کیا۔

‘ایس ٹی سی رن’ کے تحت، جس میں ‘ایس ٹی سی’ کے کاروباری تمیز کے شعبے کے چیف ایگزیکٹو آفیسر کی موجودگی میں منعقد ہوا، بچوں نے اسکول کے ماحوم سے متاثرہ چیلنجز کی ایک سیریز میں حصہ لیا، جس میں جسمانی سرگرمی اور تعلیمی عناصر کو جوش و خروش اور خوشی سے بھرے ماحول میں ملایا گیا۔

متنوع تعلیمی مواد کی بنیاد پر، ‘ایس ٹی سی’ نے چھوڑی گئی سرگرمیوں نے بچوں کو ہر چیلنج کو عبور کرتے ہوئے سوچنے، حرکت کرنے، دریافت کرنے اور اپنے حواس کا استعمال کرنے کی ترغیب دی۔ سیکھنے اور حرکت کے امتزاج نے پورے دن کے دوران تجربے کو تعاملی اور پرجوش بنایا۔ چیلنجز مکمل ہونے کے بعد، ہر بچے کو اس کی کامیابی اور شرکت کے اعتراف کے طور پر میڈل سے نوازا گیا۔

واپسی برائے اسکول کے تجربے میں ‘ایس ٹی سی’ بک اسٹور میں ایک مخصوص سرگرمی بھی شامل تھی، جہاں بچوں کو نئے تعلیمی سال کی تیاری کے لیے اپنی اسکول کی ضروریات میسر آئیں۔ انہیں اپنی پسند کا انتخاب کرنے کی آزادی دینے نے دن کو ذاتی نوعیت دی اور اسکول کی تیاری کو مزید خوشگوار بنایا؛ اس نے انہیں آنے والے سال کی تیاری میں مؤثر طریقے سے حصہ لینے کا احساس بھی دیا، جس نے اس سرگرمی کو مجموعی تجربے کا ایک قیمتی اور منفرد حصہ بنا دیا۔

یہ سرگرمی واپسی برائے اسکول کے جامع تجربے کو مکمل کرنے اور تقریب کے دوران جوش و خروش اور خوشگوار ماحوم کو برقرار رکھنے کے لیے کی گئی۔ اگرچہ یہ مہم بنیادی طور پر ‘ایس ٹی سی’ کے ملازمین اور ان کے خاندانوں کے لیے منعقد کی گئی تھی، لیکن ‘ایس ٹی سی رن’ اسی دن عوام کے لیے بھی دستیاب تھا، جس نے دارالحکومت مال کے گاہکوں اور وزیٹرز کو اس تجربے میں حصہ لینے کا موقع فراہم کیا۔ اس وسیع تر تقریب نے مہم کے گرد ایک شمولیتی اور تعاملی ماحوم پیدا کیا، اور ‘واپسی برائے اسکول’ کی سرگرمیوں کے دائرے کو مزید خاندانوں تک وسعت دی۔

مہم پر تبصرہ کرتے ہوئے، ‘ایس ٹی سی’ کے کاروباری تمیز کے شعبے کے چیف ایگزیکٹو آفیسر احمد المراد نے کہا: “ہم (stc) میں اپنے ملازمین اور ان کے خاندانوں کو کام کے دائرے سے باہر جمع کرنے والے تجربات کو ایجاد کرنے کو انتہائی اہمیت دیتے ہیں۔ واپسی برائے اسکول کا موسم ہمیں اسے اس انداز میں ممکن بنانے کا موقع دیا، جو والدین اور بچوں دونوں کی دلچسپیوں کو چھوتا ہے، جہاں ہم نے سیکھنے، جسمانی سرگرمی اور تفریح کو ایک ہی تجربے میں ملا دیا۔”

المراد نے کہا: “ہم چاہتے تھے کہ بچے اس موقع سے لطف اندوز ہوں اور ایسی سرگرمیوں میں حصہ لیں جو ان میں تجسس، شمولیت کا جذبہ اور کامیابی کا احساس پیدا کریں۔ اپنے ملازمین اور ان کے خاندانوں کے لیے ایسی لمحات تخلیق کرنا (stc) میں مثبت اور تعاملی کام کے ماحوم کو بنانے کی ہماری مسلسل کوششوں کا اہم حصہ ہے۔”

انہوں نے مزید کہا: “ہمارا ملازمین کے ساتھ عہد کام کے ماحوم سے آگے تک پھیلا ہوا ہے؛ ہم ایک ایسا ماحوم تخلیق کرنے کی کوشش کر رہے ہیں جو ان کی بہبود کی حمایت کرے اور تعلق کا احساس بڑھائے، جبکہ ان کے خاندانوں کو ایسے تجربات میں حصہ لینے کے مواقع فراہم کرے جو ہماری ادارتی ثقافت کی عکاسی کریں۔”

انہوں نے کہا: “(stc run) جیسی مہمات ہمیں اس عہد کو اپنے ملازمین کے لیے تعاملی اور پرکشش انداز میں عملی شکل دینے کی اجازت دیتی ہیں۔ ہم ملازمین کی بہبود کو بڑھانے اور (stc) کمیونٹی کے افراد کو ایک دوسرے کے قریب لانے والے تجربات تخلیق کرنے والی مہمات میں سرمایہ کاری جاری رکھیں گے۔”