مالیہ کی وزارت: ملازمین کے یونیفارم کے ضوابط و معیارات مقرر

مالیہ کے وزیرِ معاون اسیل المنیفی نے سال 2026 کے لیے انتظامی ہدایت نمبر «29» جاری کی ہے، جو مالیہ وزارت کے ملازمین کے سرکاری یونیفارم کے ضوابط اور معیارات سے متعلق ہے۔ اس میں مردوں اور خواتین کے لیے منظور شدہ لباس کی اقسام اور کام کے ماحول میں ممنوعہ اشیاء کو واضح کیا گیا ہے، اور اس بات پر زور دیا گیا ہے کہ ان احکامات کی خلاف ورزی پر سزاؤں میں سے ایک عائد کی جائے گی، جس کا اثر ملازم کے سالانہ جائزے کے بند «عمومی ظاہری شکل» پر پڑے گا۔

یہ ہدایت، جو 20 ستمبر 2026 کو جاری کی گئی، وزارت کی اس کوشش کا نتیجہ ہے کہ ایک پیشہ ورانہ کام کا ماحول قائم کیا جائے اور ملازمین اور ملازمات میں اس حوالے سے کسی بھی ابہام یا الجھن کو دور کیا جائے کہ کام کے ماحول کے لیے کیا لباس مناسب اور موزوں سمجھا جاتا ہے، اور یہ کام کے مفاد کے تقاضوں کے مطابق ہے۔

ہدایت میں مردوں کے سرکاری لباس کی وضاحت کرتے ہوئے ملازمین کو لازمی قرار دیا گیا ہے کہ وہ یا تو قومی لباس (دشداشہ، غترہ اور عقال) پہنیں یا سرکاری سوٹ، جبکہ فنکارہ پیشوں کے حامل افراد، جیسے انجینئرز، کو یکساں یونیفارم (Uniform) یا ٹی شرٹ کے ساتھ کام کی نوعیت کے مطابق موزوں پتلون پہننے کی اجازت ہے۔

خواتین ملازمین کے حوالے سے ہدایت میں عبا اور شال کے پرسکون اور رسمی رنگوں میں پہننے، یا گھٹنے کے نیچے لمبائی والے سیدھے سوت یا چوڑے لباس، اور ڈھانپنے والے اور موزوں لمبائی کے جیکٹ یا قمیض پہننے کی ہدایت کی گئی ہے، نیز کام کے رسمی ماحول کے مطابق زیورات اور میک اپ کا اعتدال سے استعمال کرنے پر زور دیا گیا ہے۔

ہدایت میں تمام ملازمین اور ملازمین کے لیے تنگ، کم کمر والی یا پھٹی ہوئی پتلونوں، تمام اقسام کے شارٹس، مختصر یا شفاف لباس، یا گھٹنے والے لباسوں میں غیر ضروری کٹاؤ، بے آستین قمیضوں، مختصر جیکٹس یا بلیوز (Cropped)، اور کھلی چھاتی والے لباس پہننے پر پابندی عائد کی گئی ہے۔

ممنوعات میں کھیلوں کے لباس یا کام کے مقام پر ٹوپی پہننا بھی شامل ہے، سوائے فنکارہ پیشوں والوں کے، نیز جسم پر نظر آنے والے ٹیٹوؤں کو ظاہر کرنے اور غیر مناسب جملوں یا تصاویر والی قمیضوں یا لباس پہننے پر بھی پابندی ہے۔

ہدایت نے واضح کیا ہے کہ اس میں بیان کردہ احکامات کی کوئی بھی خلاف ورزی انتظامی غلطی ہے جس پر سال 1979 کے قانونی فرمان نمبر «15» (سول سروس کے حوالے سے) کی دفعہ «28» میں درج سزاؤں میں سے ایک عائد کی جائے گی، اور اس کا اثر ملازم کے سالانہ جائزے کے بند «عمومی ظاہری شکل» پر پڑے گا۔

رہنماؤں کو ملازمین کی ہدایت کے احکامات پر عملدرآمد کی نگرانی، کسی بھی خلاف ورزی کی نشاندہی اور اس کے سلسلے میں سزائیں دینے کا حکم دیا گیا ہے، اور متعلقہ ذمہ داران کو ہدایت کو نافذ کرنے، اسے وزارت کے تمام ملازمین تک پہنچانے اور اسے جاری ہونے کی تاریخ سے لاگو کرنے کا کام سونپا گیا ہے۔

یہ ہدایت سال 1979 کے سول سروس کے قانونی فرمان نمبر «15» اور اس میں ترمیم، 4 اپریل 1979 کو جاری ہونے والے سول سروس کے نظام اور اس میں ترمیم، 10 فروری 2021 کو جاری ہونے والے سرکاری اداروں کے ملازمین کے لیے رویے کے کوڈ سے متعلق سول سروس ڈویژن کی ہدایت نمبر «2» (سال 2021)، اور 1 اکتوبر 2025 کو جاری ہونے والے مالیہ وزارت کے ملازمین کے لیے پیشہ ورانہ اصولوں اور عوامی خدمات کی اخلاقیات کے کوڈ سے متعلق انتظامی ہدایت نمبر «17» (سال 2025) پر مبنی ہے۔