«خوراک» نے اپنے ملازمین کے لیے غذائی سروے کا منصوبہ شروع کیا تاکہ انسانی وسائل کی صحت کو بہتر بنایا جا سکے اور کام کے ماحول کو بہتر بنایا جا سکے

حنان عبد المعبود: کویت کی عام غذائی اور تغذیاتی اتھارٹی نے اپنے ملازمین کے لیے غذائی سروے کے منصوبے کا آغاز کرنے کا اعلان کیا ہے، یہ قدم اس بات کی عکاسی کرتا ہے کہ وہ اپنے انسانی وسائل کی صحت کو بہتر بنانے اور کام کے ماحول کی معیار کو بلند کرنے کے اپنے پختہ عزم پر قائم ہے۔ یہ منصوبہ ملازمین کی صحت اور غذائی حالت کا جائزہ لینے، ان کے روزمرہ زندگی کے انداز کا تجزیہ کرنے، اور اس بات کو یقینی بنانے کے لیے ہے کہ اتھارٹی کو سائنسی طور پر درست معلومات کی بنیاد پر ایسی صحت کے پروگرام اور مہمات تیار کرنے میں مدد ملے جو ان کی حقیقی ضروریات کا جواب دے اور کام کے ماحول کے اندر اور باہر ان کی زندگی کے معیار کو بہتر بنانے میں معاون ثابت ہوں۔

یہ منصوبہ اتھارٹی کی مسلسل کوششوں کے تناظر میں آتا ہے جو روک تھام کی ثقافت کو مضبوط بنانے اور اپنے عملے میں صحت اور غذائی شعور کو فروغ دینے کے لیے کر رہی ہے، کیونکہ یہ ایک جامع سائنسی ڈیٹا بیس کی تعمیر میں مدد کرتا ہے جو پیشہ ورانہ صحت کے پروگراموں کی ترقی کی حمایت کرتا ہے، جسمانی لیاقت اور عمومی صحت کی سطح کو بڑھاتا ہے، جس کا مثبت اثر ادارے کی کارکردگی اور پیداوار پر پڑتا ہے۔

منہج کے حوالے سے، اتھارٹی کی سرکاری ترجمان ڈاکٹر شیماء العصفور نے بتایا کہ منصوبے میں جامع تشخیصی اقدامات شامل ہیں، جن میں تفصیلی صحت کا سوالنامہ، قد، وزن اور جسمانی کمیت کے اشاریے (BMI) جیسے جسمانی اشاریوں کی پیمائش، بلڈ پریشر کی پیمائش، اور شرکاء کے ذریعے کی جانے والی لیبارٹری ٹیسٹنگ کے نتائج کا استعمال، جن میں مکمل خون کی تصویر، بھوکے پن کی حالت میں خون کا شوگر، آئرن اور اس کے ذخائر کا تجزیہ، اور خون کی چکنائی شامل ہیں، تاکہ ہر شرکاء کے لیے ایک جامع صحت اور غذائی تصویر تشکیل دی جا سکے۔

تحقیق اور مطالعات کے شعبے کی سربراہ شہد المنیر نے زور دیا کہ جمع کی گئی تمام ڈیٹا صرف سائنسی تحقیق اور صحت کے منصوبہ بندی کے مقاصد کے لیے استعمال کی جائے گی، سخت پیشہ ورانہ اور اخلاقی ضوابط کے مطابق، اعلیٰ ترین رازداری اور نجیت کی حفاظت کے معیارات کی مکمل پابندی کے ساتھ۔

اس سیاق و سباق میں، اتھارٹی نے اپنے تمام ملازمین کو منصوبے کے لیے مخصوص کوالیفائیڈ ریسپانس کوڈ (QR Code) کے ذریعے رجسٹریشن اور شرکت کے لیے پیش قدمی کرنے کی دعوت دی ہے، اور اشارہ کیا ہے کہ یہ اقدام اس گہرے یقین سے پیدا ہوتا ہے کہ انسانی عنصر ادارے کی تمیز حاصل کرنے کی بنیادی ستون ہے، اور ملازم کی صحت میں سرمایہ کاری پورے نظام کے مستقبل میں سرمایہ کاری ہے۔