इटालीले शेख अन्तिसर सलाम अलीलाई 'कमान्डोरे' श्रेणीको उपलब्धि पदक प्रदान गर्यो - Sarmad

इटालियन गणराज्यले शेख अन्तिसर सलाम अल-अली अल-साबिरलाई इटालियन गणराज्यको मेरिट अर्डरको कमान्डर पदवी प्रदान गरेको छ, जुन अन्तर्राष्ट्रिय सम्मान हो जसले उनका मानवीय र सामाजिक योगदानहरूको उच्च प्रशंसालाई प्रतिबिम्बित गर्दछ।

यो इटालीको सर्वोच्च नागरिक सम्मान हो, जुन इटालियन गणराज्यका राष्ट्रपतिले मानवीय, सामाजिक र सांस्कृतिक क्षेत्रहरूमा उल्लेख्य उपलब्धि र योगदानको लागि प्रदान गर्दछन्।

सम्मान समारोह शुक्रबार आयोजित भएको थियो, जसमा शेख अन्तिसर अल-साबिरको मानवीय र सामाजिक कार्यमा योगदान, महिला सशक्तिकरण, मानसिक स्वास्थ्यलाई समर्थन, मानवीय मूल्यहरूलाई प्रवर्द्धन र सकारात्मकता तथा शान्तिको संस्कृतिलाई फैलाउन उनको निरन्तर प्रयासहरूको सम्मान गरिएको थियो।

इटालीका राजदूत लोरेन्जो मोरिनीले शनिबार कुवेत एजेन्सी (कुना) लाई बताए कि इटालियन गणराज्यका राष्ट्रपति सेर्जियो मटारेल्लाले शेख अन्तिसर सलाम अल-अली अल-साबिरलाई इटालियन गणराज्यको मेरिट अर्डरको कमान्डर पदवी प्रदान गरेका छन्, जसले सामाजिक रूपमा कमजोर अवस्थामा रहेका व्यक्तिहरूलाई समर्थन गर्न उनको दानी र स्थिर प्रतिबद्धताको प्रशंसा गर्दछ।

मोरिनीले थपे कि उनको सम्मानको कारण अरब महिलाहरूप्रति विशेष ध्यान दिने र उनका मानवीय पहलहरू हुन्, जसमा नेतृत्व क्षमता, पहलको भावना र संगठनात्मक कौशलले विशेषता पाएको छ, जुन गुणहरूले उनलाई कुवेती समाज र विश्वव्यापी अन्तर्राष्ट्रिय समाजका लागि प्रेरणा र आदर्श बनाएको छ।

इटालीको दूतावासले आफूलाई महत्त्वपूर्ण यो अवसरको भाग बन्न पाएकोमा गर्व र आनन्द महसुस गरेको छ, जुन शेख अन्तिसर सलाम अल-अली अल-साबिरको उल्लेख्य योगदानको सम्मानमा आयोजित भएको हो, र उनका पहलहरूले इटाली र कुवेत बीचको सम्बन्ध र सहयोगलाई बलियो बनाउन योगदान पुर्‍याएको छ।

इटालियन गणतन्त्रको मेरिट अर्डरको स्थापना सन् १९५१ मा भएको थियो र यो इटालीको सर्वोच्च राष्ट्रिय सम्मान हो, जसलाई समाज र मानवताको सेवामा उल्लेख्य योगदान पुर्‍याएका इटालियन तथा विदेशी व्यक्तित्वहरूलाई प्रदान गरिन्छ।

शेख अन्तिसर अल-साबहको नेतृत्वमा चल्ने मानवतावादी र सामाजिक पहलहरूले भरिपूर्ण यात्राको सन्दर्भमा यो सम्मान प्रदान गरिएको हो, जसले मानव सशक्तिकरण, मानसिक स्वास्थ्यलाई बलियो बनाउने र क्षमता विकासलाई आफ्नो कार्यको मुख्य अङ्ग बनाएको छ। उनको विश्वास छ कि टिकाउ सकारात्मक परिवर्तन मानिसबाटै सुरु हुन्छ र जस समाजहरूले आफ्ना सदस्यहरूको मानसिक स्वास्थ्यलाई सुरक्षित राख्ने र तिनीहरूलाई आफ्नो सम्भावनाहरू पूरा गर्न सक्षम बनाउनेमा लगानी गर्छन्, त्यस्ता समाजहरू बढी स्थिर र विकासशील हुन्छन्।

यी प्रयासहरूमध्ये सबैभन्दा प्रमुख 'अन्तिसर फाउन्डेसन' हो, जसको स्थापना शेख अन्तिसर अल-साबहले युद्ध र हिंसाबाट प्रभावित अरब महिलाहरूलाई समर्थन गर्न विशेषज्ञ कार्यक्रमहरू मार्फत गरेकी हुन्, जसमा नाटक चिकित्सा (ड्रामा थेरापी) मा आधारित मानसिक पुनर्स्थापना समावेश छ। यसले तिनीहरूलाई आघातका प्रभावहरूबाट उम्कन, आत्मविश्वास पुनर्स्थापना गर्न, आफ्नो क्षमताहरू बलियो बनाउन र आफ्नो समुदायमा सक्रिय सहभागिता जनाउन मद्दत पुर्‍याउँछ।

यसैबीच, शेख अन्तिसर सालिम अली अल-साबहले कुवेत न्युज एजेन्सी (कुना) सँगको समान विवरणमा इटालियन गणतन्त्रबाट प्राप्त यो उच्च सम्मानप्रति आफ्नो गर्व व्यक्त गरिन्, जसको सन्देश मानवतावादी छ: वास्तविक परिवर्तन मानिसबाटै सुरु हुन्छ र बढी शान्तिपूर्ण तथा स्थिर समाजहरूको निर्माण मानसिक स्वास्थ्यमा ध्यान दिने, क्षमताहरू बलियो बनाउने, मानिसको आफ्नो मूल्य र जीवनमा सकारात्मक परिवर्तन ल्याउने क्षमताप्रति विश्वासमा निर्भर गर्दछ।

इटालियन गणतन्त्रले गरेको यो सम्मानले मानवताको लागि काम जारी राख्ने, सकारात्मकता, सहानुभूति र शान्तिको संस्कृति फैलाउने, र आगामी पुस्ताका लागि बढी मानवतावादी भविष्य निर्माण गर्न नयाँ जिम्मेवारी र प्रेरणा प्रदान गरेको उनले बताइन्।

कुवेतका अधिकारीहरूले मानवतावादी कार्य केवल सहयोग प्रदान गर्नेमा सीमित नरहेको, बरु यसले मानिसलाई सक्षम बनाउने र उनलाई चुनौतीहरू अतिक्रमण गर्न, आत्मविश्वास पुनर्स्थापित गर्न र आफ्ना क्षमताहरू खोज्न मद्दत गर्ने उपकरणहरू प्रदान गर्नेमा पनि केन्द्रित रहेको जोड दिए।

यस पुरस्कारले कुवेतबाट सुरु भएका मानवतावादी र सामाजिक पहलहरूको महत्त्वलाई प्रतिबिम्बित गर्दछ, जसको प्रभाव सीमाहरू नाघेर फैलिन्छ, विशेष गरी महिला सशक्तिकरण, मानसिक स्वास्थ्य पुनर्स्थापना, शान्ति र सकारात्मकताको संस्कृति प्रसारणका क्षेत्रहरूमा।

यस पुरस्कारले मानवतावादी पहलहरूले जनताहरू बीच सम्पर्क र सहयोगका पुलहरू निर्माण गर्न, मानव सम्मान र गरिमाको रक्षा गर्ने, र अधिक स्थिर तथा एकताबद्ध समुदायहरू निर्माणमा योगदान पुर्याउने क्षमतालाई बलियो बनाउने आधारभूत मान्यताहरूलाई सुदृढ गर्न सक्ने भूमिकालाई प्रकाश पार्छ।

शेख अन्तिसर सलाम अली अल-साबहले सन् २०१३ मा ‘अन-नोअर’ (Al-Noor) पहलको स्थापना गरेकी थिइन्, जसको उद्देश्य कुवेती समाजमा सकारात्मक सोचको संस्कृति फैलाउने र सकारात्मक व्यवहारहरूलाई प्रवर्द्धन गर्ने थियो। पछि यसले समग्र विकास दृष्टिकोणअनुसार आफ्नो कार्यक्षेत्र विस्तार गर्यो, जुन ‘नयाँ कुवेत २०३५’ को लक्ष्यहरूसँग मेल खान्छ र अधिक सचेत तथा टिकाऊ समुदाय निर्माणमा योगदान पुर्‍याउँछ।

अन-नोअरको कार्य मुख्यतया सामुदायिक विकास, शिक्षा, स्वास्थ्य, टिकाऊ कार्य र वातावरण संरक्षणका क्षेत्रहरूमा केन्द्रित छ, जसमा दीर्घकालीन सकारात्मक प्रभाव पार्ने, सामाजिक जिम्मेवारीलाई बलियो बनाउने र टिकाऊ विकास हासिल गर्न सहयोग गर्ने कार्यक्रमहरू तथा परियोजनाहरू समावेश छन्।

यस पहलको प्रयासहरूले महिला सशक्तिकरण र नेतृत्व क्षमता विकासका क्षेत्रहरूलाई पनि समेटेका छन्। यसमध्ये ‘भविष्यका महिला’ (Nisa’ Al-Mustaqbal) कार्यक्रम प्रमुख छ, जसले आत्मविश्वास बढाउने, नेतृत्व क्षमता, निर्णय लिने, सम्पर्क र आत्म-अभिव्यक्तिका कौशलहरू विकास गर्नेमा जोड दिन्छ। हालै यो कार्यक्रमले चार महिनाको तालिम पछि ३५ जना सहभागीहरूको स्नातक कार्यक्रम सम्पन्न गर्यो।

‘अल-नुवाइर’ को पहलहरू बालबालिका र युवाहरूलाई समर्थन प्रदान गर्दै सामुदायिक र खेलकुद गतिविधिहरू मार्फत मानवीय मूल्यहरूलाई प्रवर्द्धन गर्दै आएका छन्। यसमध्ये ‘मानवताका लागि फुटबल’ पहल उल्लेखनीय छ, जुन ‘अल-नुवाइर’ को नेतृत्वमा अन्तर्राष्ट्रिय साझेदारी र कूटनीतिक सहयोगमा सञ्चालन भएको छ, जसमा कुवेतमा रहेको इटालीको दूतावास पनि समावेश छ।

यस पहलको पहिलो संस्करणले फिलिस्टाइनका बालबालिकासँगै मानवीय एकताको सन्देश बोकेको थियो र सहयोग, सम्मान, सहिष्णुता र जिम्मेवारीका मूल्यहरूलाई मजबुत बनाउन फुटबललाई माध्यमको रूपमा प्रयोग गरेको छ। यसले बालबालिकाका लागि सुरक्षित र सकारात्मक खेलकुद वातावरणको अवधारणालाई बलियो बनाउँदै, खेलकुदले मानवीय सम्पर्कका सेतुहरू निर्माण गर्न र राष्ट्रहरू बीच एकतालाई प्रवर्द्धन गर्न कस्तो भूमिका खेल्छ भन्ने कुरालाई प्रतिबिम्बित गर्दछ।

यी परियोजनाहरूले शेख अन्तिसार अल-साबहको दृष्टिकोणलाई प्रतिबिम्बित गर्दछिन्, जसमा मानवीय र सामुदायिक पहलहरूलाई खेलकुद र कार्यक्रमहरूको सीमा नाघेर प्रभाव पार्ने गरी प्रयोग गरेर मानव विकासलाई बलियो बनाउन र व्यक्तिहरूलाई आफ्नो समुदायको विकासमा योगदान दिन सक्षम बनाउनको लागि प्रयोग गर्ने उद्देश्य छ।