यातायात मन्त्रालयले आफ्ना कर्मचारीहरूको आधिकारिक पोशाक र सामान्य देखभाललाई व्यवस्थित गर्न प्रशासनिक परिपत्र जारी गरेको छ - Sarmad

कुवेतका सञ्चार मन्त्रालयले २०२६ को प्रशासनिक परिपत्र नम्बर १५ जारी गरेको छ, जुन मन्त्रालयका कर्मचारीहरूको आधिकारिक पोशाक र सामान्य उपस्थितिका लागि मापदण्ड र मानकहरूसँग सम्बन्धित छ। यसले मन्त्रालयको संस्थागत पहिचानलाई प्रतिबिम्बित गर्दै, कार्यस्थलको वातावरण र कर्मचारीको कार्यप्रदर्शनको स्तरलाई उच्च बनाउन व्यावसायिक अनुशासनलाई सुदृढ पार्न र उचित व्यावसायिक उपस्थितिलाई जरा गाड्न आफ्नो प्रतिबद्धतालाई व्यक्त गर्दछ।

मन्त्रालयले यो परिपत्र जारी गर्नुको उद्देश्य कार्यस्थलको वातावरणलाई व्यवस्थित गर्नु र व्यावसायिक नियमहरू तथा व्यवहारप्रतिको प्रतिबद्धतालाई बलियो बनाउनु रहेको स्पष्ट पारेको छ, जुन नागरिक सेवा ऐन र व्यवस्था, तथा सरकारी निकायका कर्मचारीहरूको व्यवहार संहितासँग अनुकूल छ। मन्त्रालयले संकेत गरेको छ कि कर्मचारीको सामान्य उपस्थिति सरकारी संस्थाको सभ्य छवि प्रतिबिम्बित गर्ने एक प्रमुख तत्व हो, विशेष गरी सेवा प्रवाह केन्द्रहरूमा र जनतासँग प्रत्यक्ष अन्तरक्रिया हुने ठाउँहरूमा।

मन्त्रालयले यो परिपत्रले पुरुष र महिला कर्मचारीहरूका लागि स्वीकृत आधिकारिक पोशाकका मापदण्डहरू तोकेको स्पष्ट पारेको छ, जसले कुवेती समाजमा प्रचलित कामको प्रकृति, रीतिरिवाज र परम्पराहरूलाई ध्यानमा राखेको छ। यसले कार्यस्थलको वातावरणका लागि उपयुक्त आधिकारिक वस्त्रहरू पिनुपर्ने कुरालाई बलियो बनाएको छ, साथै प्राविधिक, क्षेत्रीय र सञ्चालन स्थलहरूमा कार्यरत कर्मचारीहरूको सुरक्षा र व्यावसायिक स्वास्थ्यका आवश्यकताहरूलाई पनि ध्यानमा राखिएको छ।

मन्त्रालयले यो परिपत्रले कार्यस्थल भित्र सामान्य उपस्थितिसँग सम्बन्धित केही निषेधहरू समावेश गरेको पनि स्पष्ट पारेको छ, जसमा कामको प्रकृतिसँग मेल नखाउने वा अनौपचारिक वस्त्रहरू, खेलकूदका वस्त्रहरू, र अनुचित वा सार्वजनिक सेवाको आवश्यकताहरूसँग असंगत वाक्य, चित्र वा प्रतीकहरू भएका वस्त्रहरू पिनु निषेध गरिएको छ। साथै, नियमित कार्यघण्टाहरूमा र मन्त्रालयको प्रतिनिधित्व गर्दा आयोजित बैठक तथा आधिकारिक कार्यक्रमहरूमा उचित व्यावसायिक उपस्थिति कायम राख्नु अनिवार्य रहेको पनि परिपत्रमा उल्लेख छ।

मन्त्रालयले आदेशपत्रका व्यवस्थाहरूको पालना गर्ने कुरा कर्मचारीका कर्तव्यहरूको अभिन्न अंग भएको जोड दिँदै, स्वीकृत नियमहरूको उल्लंघन गर्दा नागरिक सेवा सम्बन्धी कानून र विनियमहरूअनुसार आवश्यक प्रशासनिक कारबाही गर्नुपर्ने स्पष्ट पारेको छ। साथै, कर्मचारीहरूको वार्षिक मूल्याङ्कनमा सार्वजनिक रूपरेखाप्रतिको पालनाको स्तरलाई पनि मूल्याङ्कनका मापदण्डहरूमा समावेश गरिने उल्लेख गरिएको छ।

मन्त्रालयले थपेको छ कि आदेशपत्रअनुसार विभिन्न क्षेत्र, प्रशासनिक शाखाहरू र संरचनात्मक एकाइहरूका प्रमुखहरूलाई कर्मचारीहरूले स्वीकृत नियमहरूको कत्तिको पालना गर्छन् भन्ने कुराको अनुगमन गर्ने र कुनै पनि उल्लंघन भएमा आवश्यक कारबाही गर्ने जिम्मेवारी सुम्पिएको छ। यसका साथै, प्राविधिक र मैदानका स्थानहरूमा कार्यरत कर्मचारीहरूका लागि व्यक्तिगत सुरक्षा उपकरणहरूको आवश्यकता निर्धारण गर्ने जिम्मेवारी सम्बन्धित निकायहरूको हुनेछ।