विदेशी अध्ययन मामिलाका उपमन्त्री: २०२६-२०२७ को विदेशी अध्ययन योजना ३८ सीटसहित अनुमोदन

कुवेतका सामाजिक मामिलाहरूका उपमन्त्री डा. खालिद अल-अजमीले आज मंगलबार मन्त्रालयको योजना समितिले सन् २०२६-२०२७ को शैक्षिक भेसन योजनालाई अनुमोदन गरेको घोषणा गरेका छन्। यस योजनामा उच्च अध्ययनका लागि आन्तरिक र बाह्य भेसन कार्यक्रमहरू, साथै १४ वटा स्नातक र डिप्लोमा विशेषताहरू समावेश छन्, जसको कुल सीटा ३८ छ।

सामाजिक मामिला, परिवार र बालबालिका मामिलाहरूका मन्त्री डा. अमथाल अल-होवाइले दिएका निर्देशनहरू अनुसार, मन्त्रालयका विभिन्न विभागहरूको वास्तविक आवश्यकताको अध्ययन गरी तयार पारिएको यो योजना डिजिटल रूपान्तरण, साइबर सुरक्षा, कृत्रिम बुद्धिमत्ता, वित्तीय र प्रशासनिक विज्ञान तथा स्वास्थ्य विशेषताहरूमा आधुनिक प्रवृत्तिहरूसँग मेल खाने गरी तयार पारिएको हो।

उनले थपेका छन् कि यो योजनाले वैज्ञानिक र पेशागत योग्यता भएको राष्ट्रिय कर्मचारीहरू तयार पार्ने लक्ष्य राख्छ, जसले सेवाको गुणस्तर सुधार गर्न मद्दत गर्छ। भेसनले कर्मचारी क्षमता निर्माणको एक प्रमुख उपकरणको रूपमा काम गर्दै सरकारी कार्यसम्पादनको स्थिरतालाई बलियो बनाउँछ र मन्त्रालयलाई योग्य कर्मचारीहरू प्रदान गर्छ।

अल-अजमीले बताए अनुसार, स्नातक डिप्लोमा योजनामा चार विशेषताहरू समावेश छन्: लेखा, सूचना प्रणाली, कम्प्युटर सञ्चालन, र सूचना प्रविधि र प्रणालीहरू, जसले विभिन्न विभागहरूमा हुने कर्मचारी आवश्यकताहरू पूरा गर्न मद्दत गर्छ।

स्नातक योजनामा दस विशेषताहरू समावेश छन्: सूचना प्रणाली, साइबर सुरक्षा इन्जिनियरिङ, कृत्रिम बुद्धिमत्ता, कम्प्युटर प्रोग्रामिङ, लेखा, सूचना प्रविधि, कम्प्युटिङ, सूचना प्रणाली व्यवस्थापन, कम्प्युटर विज्ञान, र सांख्यिकी।

यी विशेषताहरू डिजिटल रूपान्तरण र प्रशासनिक विकासका आवश्यकताहरूसँग मेल खाने विशेष क्षेत्रहरू हुन्, जसले सरकारी कार्यवाहक वातावरणमा आधुनिक परिवर्तनहरूसँग सामञ्जस्य राख्न सक्ने राष्ट्रिय कर्मचारीहरू तयार पार्न सहयोग गर्छन्।

अल-अजमीले स्पष्ट पारेका छन् कि नागरिक सेवा कार्यालयका नियमहरू अनुसार निर्धारित मापदण्डहरू पूरा गर्ने मन्त्रालयका सबै कर्मचारीहरूका लागि आवेदन प्रक्रिया खुला छ। आवेदनहरू प्राप्त गर्ने अन्तिम मिति सन् २०२७ को फेब्रुअरीको मध्य हो।

मन्त्रालयले न्याय, समान अवसर र योग्यतामा आधारित मापदण्डहरू पालना गर्दै भेसनका अवसरहरू प्रदान गर्ने प्रतिबद्धता जनाएको छ, जसले कर्मचारीहरूको आकांक्षा र मन्त्रालयको वास्तविक आवश्यकताहरू बीच सन्तुलन कायम गर्दै अझ बढी दक्ष प्रशासनिक संयन्त्र निर्माणमा योगदान पुर्‍याउँछ।