जिहात वतन: शिक्षा मन्त्री, आफ्नो छाती फैलाउनुहोस्

कुवेतका शिक्षा मन्त्रालयले सामाजिक सञ्जालहरू मार्फत विद्यालयबाट अर्को विद्यालयमा स्थानान्तरणका निर्णयहरूविरुद्ध आवाज उठाएका केही शिक्षकहरूमाथि लगाएका आरोपहरू अद्भुत छन्। यसभन्दा पनि अद्भुत के हो भने, ती निर्णयहरूविरुद्धको आवाजको आधारमा लगाइएका प्रशासनिक कारबाहीहरू हुन्, जसमा ३ महिनासम्मको कामबाट रोक्ने र तलब पनि रोक्ने जस्ता कारबाहीहरू समावेश छन्।

के प्रशासनिक निर्णयहरूको आलोचना, जसमा धेरैजसो अनिश्चितता, समयको उपयुक्तता, प्रभावकारिता र तयारीबारे सोधपुछ र जिज्ञासाहरू समावेश छन्, शिक्षकहरूले पाएको कारबाहीको रूपमा 'प्रशासनिक अधिकार क्षेत्रमा हस्तक्षेप', 'शिक्षा मन्त्रालयविरुद्ध उत्प्रेरणा', र 'सार्वजनिक रायलाई भड्काउने' जस्ता गम्भीर आरोपहरूको रूपमा व्याख्या गरिएको छ? सामान्य ट्वीटहरूमाथि यस्ता लचिलो आरोपहरू अरू कुनै हुन सक्छन्? ती ट्वीटहरू मुख्यतया वैध आलोचना र उपयुक्त प्रश्नहरूको दायराभित्र थिए, जसमा कुनै अपमान, गाली वा आरोप पनि देखिएन।

के शिक्षा मन्त्रालयले शिक्षकहरूको स्थानान्तरणसम्बन्धी आफ्नो निर्णय फिर्ता लिएर १० वा १०० शिक्षकहरूको मात्र होइन, ८३०० शिक्षक र शिक्षिकाहरूमध्ये १३११ जनाको अपील स्वीकारेको थिएन? यसले संकेत गर्छ कि निर्णय पेशेवर मानदण्डमा आधारित थिएन, साथै यो आकस्मिक पनि थियो; त्यसैले यसमा आलोचना, विरोध र अपील हुनु स्वाभाविक थियो।

म स्थानान्तरण नीति वा आकस्मिक सम्झौता रद्द गर्ने विषयमा छलफल गर्न खोज्दै छैन; बरु, शिक्षा मन्त्रालयले आलोचना वा विरोधप्रति देखाएको संकीर्णताको बारेमा कुरा गर्दै छु, जसको सजायमा शिक्षकहरूलाई कुनै अपराध, गम्भीर अपराध वा अपमान नगरेको अवस्थामा पनि कामबाट रोकिएको र तलब रोक्न लगाइएको छ। यो एक खराब प्रवृत्ति हो, जसले गर्दा कुनै पनि प्रशासन, निकाय वा मन्त्रालयले आलोचनाबाट आफूलाई जोगाउन सक्छ, जसको परिणामस्वरूप कुनै पनि आवाज सुनिँदैन, कुनै पनि विरोध स्वीकार्य हुँदैन, चाहे त्यो कति नै जिम्मेवार, पेशेवर वा सार्वजनिक हितमा केन्द्रित नै किन नहोस्।

मलाई थाहा छ कि शिक्षा मन्त्री जलाल अल-तबतबाई धेरै चाप र बोझहरूको सामना गरिरहेका छन्, जसका कारण धेरै प्रश्नहरू र आलोचनाहरू उठिरहेका छन्। तर, कुनै पद स्वीकार गर्ने व्यक्तिले त्यसका बोझहरू वहन गर्नुपर्छ। ती बोझहरूमध्ये सबैभन्दा हल्का बोझ भनेको आलोचनाहरूलाई, विशेष गरी निर्णयहरूसँग सम्बन्धित आलोचनाहरूलाई, 'वक्ष विस्तार' (धैर्य र सहनशीलताका साथ) स्वीकार गर्नु हो। यी निर्णयहरू अचानक हुन्छन् र शिक्षकहरूको जीवनमा ठूलो परिवर्तन ल्याउँछन्, जबसम्म यी आलोचनाहरूमा अपमान, व्यंग्य वा प्रमाणविनाका आरोपहरू हुँदैनन्।