बुबियानले ९ महिनामा ८०.७ मिलियन दिनार कमायो, ४% वृद्धि

बुबियान बैंकले नाफा र सम्पत्तिमा वृद्धि दर्ता गर्दै नयाँ डिजिटल र वित्तीय रूपान्तरण रणनीतिहरू घोषणा गरेको छ
कियासद्वारा अनुवादित, स्रोत: الجريدة — मूल स्रोत
बुबियान बैंकले ३० सेप्टेम्बर २०२६ मा समाप्त भएको नौ महिनाको अवधिको वित्तीय नतिजा घोषणा गरेको छ, जसमा ८०.७ मिलियन दिनामको शुद्ध नाफा हासिल भएको छ, जुन गत वर्षको सोही अवधिको तुलनामा ४ प्रतिशतले वृद्धि भएको हो, र प्रति शेयर नाफा १६ फलस रहेको छ।
त्यसै अवधिमा बैंकको सम्पत्ति ११ अर्ब दिनाम पुगेको छ, जुन वार्षिक आधारमा ८ प्रतिशतले वृद्धि भएको हो, जबकि वित्त पोर्टफोलियो ८.४ अर्ब पुगेको छ, जुन १० प्रतिशतले बढेको हो। साथै, सञ्चालनात्मक नाफा ११० मिलियन पुगेको छ, जुन ९ प्रतिशतले वृद्धि भएको हो।
वित्तीय नतिजाहरूमा टिप्पणी गर्दै, बुबियानका बोर्डका अध्यक्ष अब्दुलअजीज अब्दुल्लाह अल-शाइएले भने कि घोषित नतिजाहरू र सूचकहरूले बैंकले विभिन्न परिवर्तनशील परिस्थितिहरूसँग पेशेवर, गतिशील र लचिलोपनका साथ अनुकूलन र व्यवस्थापन गर्ने क्षमतालाई प्रतिबिम्बित गर्दछ, जसले उत्कृष्ट व्यापार मोडलद्वारा प्रेरित भएर स्थिर वृद्धिको आफ्नो रणनीतिलाई अझ बलियो बनाएको छ। यसले उपलब्ध सबै अवसरहरूको लाभ उठाउन सफल भएको छ, र नाफा दर बढाउन स्रोतहरूको उत्कृष्ट व्यवस्थापनमा ध्यान दिँदै उच्च सञ्चालनात्मक दक्षताका मापदण्डहरूको पालना गरेको छ।
शाइएले थपे कि बुबियानले विभिन्न च्यानलहरू मार्फत सेवाहरूको विकास र ग्राहक अनुभव सुधार जारी राख्दै, वित्तीय सम्पत्ति व्यवस्थापनका समाधानहरू विकसित गर्दै ग्राहकहरूको विविध आवश्यकता र अपेक्षाहरूसँग मेल खाने गरी वृद्धिको गुणस्तर र स्थिरतामा केन्द्रित छ। बैंकले स्थानीय, क्षेत्रीय र अन्तर्राष्ट्रिय स्तरमा हासिल गरेको उपलब्धि र प्रशंसाहरूले नवाचार, डिजिटल बैंकिङ र इस्लामी वित्तका क्षेत्रहरूमा आफ्नो उपस्थितिलाई स्थापित गरेको देखाउँछ।
कुवेतका अधिकारीहरूले बताए अनुसार, ९० मिलियन दिनाम बराबरको मुदारबा सुकुक् जारी गर्ने कदमले बैंकको स्थानीय मुद्रामा पहिलो पटक जारी गरिएको विशेष सुकुक्को रूपमा, पुँजीको थप पहिलो खण्डको अन्तर्गत महत्त्वपूर्ण थप हो, जसले स्थानीय बजारमा वित्तपोषण र लगानीका साधनहरूमा योगदान पुर्याउँदै पुँजी संरचनाको दक्षता र भविष्यका विकास योजनाहरूलाई समर्थन गर्दछ। यसले लगानीकर्ताहरूको बैंकको वित्तीय स्थिति र वित्तीय बजारमा यसको स्थानप्रति भएको विश्वासलाई पुष्टि गर्दछ, र प्रदर्शनमा निरन्तर सुधार र वृद्धिलाई प्रोत्साहन प्रदान गर्दछ।
शाइएले आफ्नो भनाइलाई यसरी सम्पन्न गर्दै भने, “बोर्ड अफ डायरेक्टर्सको तर्फबाट, हाम्रा शेयरधनीहरू, ग्राहकहरू र लगानीकर्ताहरूको निरन्तर विश्वासको लागि हार्दिक धन्यवाद व्यक्त गर्दछु, साथै बैंकको कार्यकारी प्रशासन र मानव संसाधन टोलीको प्रयास र समर्पणको लागि पनि धन्यवाद दिन्छु। बुबियानले शासकीय सिद्धान्तहरू र उत्तम व्यवस्थापनलाई अझ मजबुत बनाउँदै, दिगो विकास हासिल गर्न र कुवेत तथा क्षेत्रमा अग्रणी इस्लामिक बैंकिङ संस्थाहरूमध्ये एकको रूपमा यसको स्थानलाई बलियो बनाउन निरन्तर काम गर्नेछ।”
अर्कोतर्फ, बुबियान समूहका बोर्डका उपाध्यक्ष र मुख्य कार्यकारी अधिकृत आदेल अल-माजिदले भने, “बैंकले संस्थागत क्षमताहरू विकास गर्न र मानव पुँजीमा लगानी गर्न, साथै विभिन्न ग्राहक समूहहरूका लागि सेवाहरू र समाधानहरू विकास गर्न निरन्तर काम गरिरहेको छ, जसले यसको कारोबारको विकासलाई समर्थन गर्दछ, प्रदर्शनको दक्षता बढाउँदछ, र बजारमा भइरहेका तीव्र परिवर्तनहरूलाई ध्यानमा राख्दछ।”
माजिदले थपेका छन् कि “बुबियानले संस्थागत रूपान्तरण रणनीति कार्यान्वयन गर्दै, कृत्रिम बुद्धिमत्ता प्रविधिहरूको प्रयोग गरेर व्यवसाय मोडल विकास र विभिन्न विभागहरूको दक्षता बढाउँदै, यस प्रकारको प्रविधिले समर्थित इस्लामिक बैंकिङ संस्था निर्माणमा योगदान पुर्याउँदैछ। यसैगरी, टोलीका सदस्यहरूको कौशल विकासमा लगानी गर्दै भविष्यका लागि तयारी बढाउँदै, बैंकले आफ्ना कार्यकारी नेताहरूका लागि विशेष तालिम कार्यक्रमहरू सञ्चालन गरिरहेको छ, जसको उद्देश्य प्रविधिहरूको अनुप्रयोगबारेको ज्ञान बढाउने र कार्यस्थलमा तिनीहरूको प्रयोगका मार्गहरू अन्वेषण गर्ने हो, जुन शासकीय ढाँचा र डाटा सुरक्षाका मापदण्डहरू अन्तर्गत सञ्चालन हुन्छ।”
वित्तिय स्रोतहरूको विविधीकरणको बारेमा, उनले बताए कि बैंकले HSBC बैंकको नेतृत्वमा र धेरै ठूला चिनियाँ बैंकहरूको सहभागितामा, ३०० मिलियन डलरको र ३ वर्षको अवधिका लागि शरिया इस्लामिक प्रावधानहरूसँग अनुकूल एकीकृत वित्तिय सुविधा सम्झौता पूरा गरेको छ, जसले विश्वव्यापी वित्तिय बजारहरूमा बوبيयानको उपस्थितिलाई बलियो बनाएको छ।
बैंकले विभिन्न क्षेत्रहरू र उद्योगहरूबाट रणनीतिक साझेदारहरूसँग आफ्ना साझेदारहरू विस्तार गर्दैछ, जसले ग्राहकहरूलाई विविध प्रस्तावहरू र सुविधाहरूको लाभ लिन सक्नेछ, साथै बैंकले विभिन्न क्षेत्रहरू र समुदायहरूलाई समर्थन गर्ने कार्यक्रमहरू र पहलहरू मार्फत आफ्नो सामाजिक भूमिका निरन्तर जारी राख्दैछ, जसले समुदाय सेवाप्रति यसको प्रतिबद्धतालाई प्रतिबिम्बित गर्दछ।
माजदले संकेत गरे कि 'बوبيयान' ले साना र मध्यम उद्यमका मालिकहरूसँगको साझेदारको रूपमा आफ्नो भूमिकालाई बलियो बनाउँदैछ, रणनीतिक साझेदारहरू र विशेषज्ञ सेवा प्रदायकहरूको नेटवर्कसँग तिनीहरूको सम्पर्कलाई बलियो बनाएर, जसले तिनीहरूको व्यापारका विभिन्न पक्षहरूलाई समर्थन गर्दछ र तिनीहरूको परिवर्तनशील आवश्यकताहरूसँग मेल खान्छ। त्यसबाहेक, बैंकले विभिन्न क्षेत्रहरू र उद्योगहरूबाट रणनीतिक साझेदारहरूसँग आफ्ना साझेदारहरू विस्तार गर्दैछ, जसले ग्राहकहरूलाई विविध सुविधाहरू र सेवाहरूको लाभ लिन सक्नेछ।
उनले जोड दिए कि 'बوبيयान' ले प्रमुख वृद्धि चालकहरूमा केन्द्रित रहनेछ, नवाचार, प्रविधि र मानव स्रोतहरूमा लगानी गर्नेछ, जसले बैंकको स्थिर प्रदर्शनलाई समर्थन गर्नेछ, यसको प्रतिस्पर्धात्मकतालाई बलियो बनाउनेछ, र यसलाई परिवर्तनहरूसँग मेल खाने र नयाँ वृद्धिका अवसरहरू सिर्जना गर्न सक्ने बैंकको स्थानलाई स्थापित गर्नेछ।
'बوبيयान' ले 'ग्लोबल फाइनेन्स' र 'युरोमनी' संस्थाहरूबाट विभिन्न क्षेत्रहरूमा धेरै प्रतिष्ठित पुरस्कारहरू प्राप्त गरेर स्थानीय, क्षेत्रीय र वैश्विक स्तरमा आफ्नो अग्रणी उपस्थितिलाई निरन्तर बलियो बनाउँदै आएको छ, जसले बैंकले अपनाएको व्यापक बैंकिङ्ग मोडेलको विकास र सफलताको अन्तर्राष्ट्रिय मान्यताको रूपमा काम गर्दछ, जसले पूर्ण इस्लामिक बैंकिङ्ग संस्था निर्माणमा यसको सफलतालाई प्रतिबिम्बित गर्दछ।
कुवेतका अधिकारीहरूले हालै कुवेत केन्द्रीय बैंक र ‘ग्लोबल फाइनान्स’ पत्रिकाले संयुक्त रूपमा आयोजना गरेको बन्द बैंकिङ अन्तरक्रिया कार्यक्रममा सहभागिता जनाएका थिए। यस अन्तरक्रियामा बैंकिङ क्षेत्र र कुवेतको अर्थव्यवस्थाको भविष्य, बैंकिङ उद्योगको भविष्यमा प्रभाव पार्ने प्रमुख परिवर्तनहरू, र वैश्विक, क्षेत्रीय तथा स्थलीय स्तरमा बैंकिङ क्षेत्रको स्थिरता र लचिलोपन बढाउन आवश्यक प्राथमिकताहरूको बारेमा छलफल भएको थियो।
‘बुबियान’ बैंकले विश्वविद्यालयहरू र शैक्षिक संस्थाहरूसँग सहकार्य गरी विशेष कार्यशाला र व्याख्यानहरू आयोजना गरेर देशी प्रतिभाहरूमा लगानी र उनीहरूको कौशल विकासलाई निरन्तरता दिइरहेको छ। साथै, बैंकले उच्च शिक्षा संस्थाहरूसँगको साझेदारीलाई बलियो बनाउँदै ज्ञान आदानप्रदान गर्दै आएको छ, जसले गर्दा युवा कर्मचारीहरूलाई श्रम बजारका लागि तयार पार्न र उनीहरूलाई वित्तीय क्षेत्रसँग मेल खाने र उनीहरूको पेशागत विकासलाई सहयोग पुर्याउने कौशलहरू प्रदान गर्न मद्दत पुगेको छ।