केन्द्रीय संस्थाको स्थिरता प्रतिवेदनले पारदर्शिताप्रति प्रतिबद्धतालाई पुष्टि गर्दछ

सस्टेनेबिलिटी रिपोर्ट तयार गर्नु भनेको पारदर्शिता र दीर्घकालीन मूल्य सिर्जना गर्ने विचारपूर्वक प्रतिबद्धता हो। मध्य पूर्व र उत्तर अफ्रिका क्षेत्रमा सम्पत्ति व्यवस्थापन र इन्भेस्टमेन्ट बैंकिङ्गमा अग्रणी संस्थाहरूमध्ये एकको रूपमा, ‘केन्द्र’ले आर्थिक क्षेत्रको वातावरणमा आफ्नो भूमिकाले लगानीको प्रतिफल प्राप्त गर्नेभन्दा पनि ठूलो जिम्मेवारी बोक्छ भन्ने बुझेको छ। सस्टेनेबिलिटी, शासन प्रणाली (गभर्नेन्स) र सामाजिक जिम्मेवारीका सिद्धान्तहरूलाई आफ्नो सञ्चालन, शासन ढाँचा र सामुदायिक पहलहरूमा एकीकृत गर्दै, ‘केन्द्र’ले कुवेत र खाडी सहयोग परिषद् (जीसीसी) का देशहरूका प्राथमिकताहरूसँग मेल खाने गरी सस्टेनेबल र व्यापक मूल्य प्रदान गर्न प्रयास गरिरहेको छ।

रिपोर्टको प्रकाशनबारे टिप्पणी गर्दै, ‘केन्द्र’का प्रमुख उपाध्यक्ष र कम्पनी सञ्चार प्रबन्धन निर्देशक सन्दस साइदले भनिन्, “सस्टेनेबिलिटी रिपोर्टको पाँचौं संस्करणले विभिन्न व्यापार गतिविधिहरू, शासन ढाँचा र हितधारकहरूसँगको सञ्चार प्रयासहरूमा सस्टेनेबिलिटी, शासन प्रणाली र सामाजिक जिम्मेवारीका सिद्धान्तहरूलाई एकीकृत गर्नेमा ‘केन्द्र’ले हासिल गरेको निरन्तर प्रगतिलाई प्रतिबिम्बित गर्दछ।”

साइदले थपिन्, “सस्टेनेबिलिटी हाम्रो जोखिम व्यवस्थापन, अवसरहरूको खोजी र दीर्घकालीन मूल्य सिर्जनाको दृष्टिकोणको अभिन्न अङ्ग बनेको छ। २०२४ मा कम्पनीको स्थापनाको ५०औं वर्षगाँह मनाउँदै, हामीले शासन सिद्धान्तहरूलाई बलियो बनाउने, जिम्मेवार लगानी अभ्यासहरूलाई समर्थन गर्ने र हाम्रा ग्राहकहरू, शेयरधनीहरू, कर्मचारीहरू र समग्र समाजका लागि फाइदाजनक सस्टेनेबल वृद्धिलाई प्राथमिकता दिँदै आएका छौं।”

उनले थपिन्, “रिपोर्टको अवधिका हाम्रो प्रदर्शनले देखाउँछ कि उत्तम शासन प्रणाली, अनुशासित कार्यान्वयन र सस्टेनेबल अभ्यासहरू सफलताका लागि अभिन्न तत्वहरू हुन्। हामी सस्टेनेबिलिटी, शासन प्रणाली र सामाजिक जिम्मेवारीका क्षेत्रहरूमा हाम्रा प्राथमिकताहरूलाई बलियो बनाउने हाम्रो प्रतिबद्धता जारी राख्नेछौं, जसले कुवेतको आर्थिक विकासका लक्ष्यहरू हासिल गर्न र अधिक लचिलो तथा सस्टेनेबल आर्थिक क्षेत्रलाई समर्थन गर्न योगदान पुर्‍याउनेछ।”

उनले भनिन्, “‘केन्द्र’मा, सस्टेनेबिलिटी रिपोर्ट र खुलासालाई नाघेर हाम्रा कर्मचारीहरू, ग्राहकहरू, साझेदारहरू र हामीले सेवा प्रदान गर्ने समुदायहरूसँगको अन्तरक्रियाको तरिकालाई पनि समावेश गर्दछ। रिपोर्टको अवधिमा, हामीले युवाहरूको क्षमता विकास, वित्तीय साक्षरतालाई प्रवर्द्धन, कर्मचारीहरूको कल्याण, डिजिटल रूपान्तरण र ठोस र सस्टेनेबल प्रभाव सिर्जना गर्ने रणनीतिक सामुदायिक साझेदारीहरूमा लगानी जारी राख्यौं।” उनले स्पष्ट पारिन् कि “यो रिपोर्टले पारदर्शिता र हितधारकहरूसँगको प्रभावकारी सञ्चारप्रति हाम्रो प्रतिबद्धतालाई प्रतिबिम्बित गर्दछ। यसले हाम्रो जिम्मेवार वृद्धि र दीर्घकालीन मूल्य सिर्जनाको दृष्टिकोणलाई समर्थन गर्ने पहलहरूमा पनि प्रकाश पार्दछ।”

शासन प्रणालीको सन्दर्भमा, रिपोर्टले शासन अभ्यासहरू र जिम्मेवार व्यवसायिक गतिविधिहरूमा निरन्तर प्रगतिमा प्रकाश पार्दछ। रिपोर्टको अवधिमा, ‘केन्द्र’ले इन्भेस्टमेन्ट बैंकिङ्ग, सम्पत्ति व्यवस्थापन, रियल इस्टेट इन्भेस्टमेन्ट, परामर्श सेवाहरू र डिजिटल नवाचारका क्षेत्रहरूमा १५ वटा क्षेत्रीय र अन्तर्राष्ट्रिय पुरस्कारहरू हासिल गर्यो। कम्पनीले अन्त्यवादी वित्तीय अपराध (एएफसी) र डाटा गोपनीयतासँग सम्बन्धित तालिम कार्यक्रमहरूमा १००% पूर्णता दर हासिल गर्दै बलियो अनुपालन संस्कृतिलाई कायम राख्यो, र रिपोर्टको अवधिभर ग्राहकहरूको डाटाको कुनै पनि उल्लङ्घन दर्ता गरिएन।

स्थानीय आर्थिक विकासको समर्थन पनि प्रमुख प्राथमिकता बनेको रह्यो, जसअन्तर्गत २०२४ मा स्थानीय आपूर्तिकर्ताहरूमा खर्चको अनुपात ८७.७४% पुग्यो र २०२५ मा बढेर ८९.६५% भयो।

सामाजिक स्तरमा, ‘केन्द्र’ले मानव पुँजीमा लगानी जारी राख्यो र राष्ट्रिय प्रतिभाहरूको विकासमा योगदान पुर्याउँदै आयो। कुवेती कर्मचारीहरूको अनुपात २०२४ मा ५१.३३% बाट बढेर २०२५ मा ५२.२५% भयो, जबकि रिपोर्टको अवधिभर कार्यबलमा महिलाहरूको प्रतिनिधित्व लगभग ३३.५% मा स्थिर रह्यो।

कम्पनीले २०२४ र २०२५ को वर्षमा आफ्ना कर्मचारीहरूलाई ७.८१६ घण्टा तालिम प्रदान गर्यो, र अधिकांश कर्मचारीहरूको प्रदर्शन तथा पेशागत विकासको पुनरावलोकन गर्यो। केन्द्रले दुवै वर्षमा अभिभावक अवकाशपछि कर्मचारीहरूको १००% राख्ने दर कायम राख्यो, र रिपोर्टको अवधिभरि कामसँग सम्बन्धित कुनै दुर्घटना वा मृत्यु पनि दर्ता भएन। केन्द्रको स्नातक विकास कार्यक्रम मार्फत, कम्पनीले युवाहरूलाई व्यावहारिक अनुभव हासिल गर्न र वित्तीय क्षेत्रमा सफल पेशागत मार्गहरूको लागि तयार हुन सहयोग जारी राख्यो।

वातावरणीय स्तरमा, केन्द्रले आफ्ना सञ्चालनात्मक प्रक्रियाहरूको वातावरणीय प्रभाव घटाउने र स्रोतहरूको प्रयोग दक्षता सुधार गर्ने उद्देश्यले पहलहरू जारी राख्यो। २०२४ र २०२५ को वर्षमा कागजको उपभोग २०% ले घट्यो, जसले कम्पनीले डिजिटल प्रक्रियाहरूतर्फ अगाडि बढिरहेको र कागजी कागजातमा निर्भरता घटाउँदै गरेको प्रतिबिम्बित गर्दछ।

रिपोर्टको अवधिमा सबैभन्दा उल्लेख्य उपलब्धिहरूमध्ये एक केन्द्रको रियल इस्टेट फन्डको पोर्टफोलियोको एक सम्पत्ति, बर्ज अल-नदवा, ले LEED v4.1 सुनौलो प्रमाणपत्र प्राप्त गरेको हो, जसले यसलाई मध्य पूर्व र उत्तर अफ्रिका क्षेत्रमा केन्द्रको रियल इस्टेट पोर्टफोलियोमा यो प्रमाणपत्र प्राप्त गर्ने पहिलो सम्पत्ति बनायो। साथै, रिपोर्टले ग्रीनहाउस ग्यास उत्सर्जन क्षेत्रमा कम्पनीको प्रदर्शन र वातावरणीय डाटा व्यवस्थापनलाई बलियो बनाउने तथा उत्सर्जन घटाउका थप अवसरहरू पहिचान गर्ने निरन्तर प्रयासहरूलाई पनि प्रस्तुत गर्दछ।

रिपोर्टको अवधिमा आर्थिक प्रदर्शन पनि सकारात्मक रह्यो, जसमा राजस्व २०२४ मा २०.३ मिलियन दिनारबाट बढेर २०२५ मा २८.६ मिलियन दिनार पुग्यो, जसले ४०% भन्दा बढी वृद्धि दर्शाउँछ। त्यसै अवधिमा उत्पन्न र वितरित आर्थिक मूल्यमा पनि उल्लेख्य वृद्धि भयो, जसले कम्पनीले नियन्त्रित र टिकाऊ वृद्धिलाई कायम राख्दै सम्बन्धित पक्षहरूको लागि टिकाऊ मूल्य सिर्जना गर्ने क्षमतालाई प्रतिबिम्बित गर्दछ।

केन्द्रले रिपोर्टको अवधिमा समाजसेवाका क्षेत्रहरूमा युवाहरूको क्षमता विकास, वित्तीय साक्षरता बलियो पार्ने, मानवीय सहयोग, र महिला सशक्तिकरणलाई समावेश गर्यो। साझेदारीहरू र दानहरूले लोयाक, संयुक्त राष्ट्रसंघीय शरणार्थी उच्च आयुक्त (UNHCR), संयुक्त राष्ट्रसंघीय बालकोष (UNICEF), कुवेत अस्पतालमा बालरोग केन्द्र, लेबनानमा बाल क्यान्सर केन्द्र, कुवेत अपाङ्गता सहायता संघ लगायत धेरै स्थानीय र अन्तर्राष्ट्रिय संस्थाहरूलाई समर्थन गर्न सहयोग पुर्यायो।

पचास वर्षभन्दा बढी समयदेखि, केन्द्रले क्षेत्रमा अग्रणी वित्तीय संस्थाको आफ्नो स्थिति कायम राखेको छ, र यसले आफ्नो रणनीति र सञ्चालनमा टिकाऊपन, शासन, र सामाजिक जिम्मेवारीका विचारहरूलाई एकीकृत गर्न प्रतिबद्ध रहँदै आएको छ, जसले कुवेतको राष्ट्रिय विकास प्राथमिकताहरूलाई समर्थन गर्दछ र ग्राहकहरू, शेयरधनीहरू, कर्मचारीहरू, र समाजको लागि दीर्घकालीन मूल्य सिर्जना गर्दछ।