‘വർബ’: ഉപഭോക്താക്കൾക്ക് പ്രോത്സാഹനം നൽകുന്നതിനുള്ള പ്രചാരണ പരിപാടി
കുവൈറ്റ് ഉദ്യോഗസ്ഥർ പ്രകാരം, സിഡി (SiDi) അക്കൗണ്ടുകളിലേക്ക് ഹോം വർക്കേഴ്സിന്റെ ശമ്പളങ്ങൾ മാറ്റിപ്പകർന്നയക്കാൻ ഉപഭോക്താക്കളെ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നതിനായി വറബ് ബാങ്ക് പുതിയ ഒരു ക്യാമ്പെയ്ൻ ആരംഭിച്ചു. എളുപ്പവും വഴക്കവും ബോണസുകളും സംയോജിപ്പിക്കുന്ന ഡിജിറ്റൽ ബാങ്കിംഗ് പരിഹാരങ്ങളുടെ ഉപയോഗം വർദ്ധിപ്പിക്കാനും ഉപഭോക്തൃ അനുഭവം മെച്ചപ്പെടുത്താനുമുള്ള ബാങ്കിന്റെ നിരന്തരമായ ശ്രമങ്ങളുടെ ഭാഗമായാണ് ഈ ക്യാമ്പെയ്ൻ നടപ്പിലാക്കുന്നത്. നിബന്ധനകൾ പാലിക്കുന്ന ഓരോ വിജയകരമായ ശമ്പള മാറ്റിപ്പകർച്ചയ്ക്കും ഉപഭോക്താക്കൾക്ക് 100 'പോക്കറ്റ് പോയിന്റ്സ്' (Pocket Points) ലഭിക്കും; മാസം തോറും പരമാവധി 1,000 പോയിന്റ് വരെ ഈ ക്യാമ്പെയ്ൻ കാലയളവിൽ ലഭ്യമാകും. ഓഗസ്റ്റ് 1 മുതൽ ഡിസംബർ 31 വരെ 2026 വരെയാണ് ക്യാമ്പെയ്ൻ നിലനിൽക്കുക. ഇതിൽ ബാങ്കിന്റെ നിലവിലെ ഉപഭോക്താക്കൾക്കും പുതിയ ഉപഭോക്താക്കൾക്കും വ്യക്തിഗത ബാങ്കിംഗ് സേവനങ്ങൾ ലഭ്യമാണ്. ഡിജിറ്റൽ സേവനങ്ങളുടെ ഉപയോഗം പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കാനും ഉൽപ്പന്നങ്ങളും സേവനങ്ങളും ഉപയോഗിക്കുമ്പോൾ ഉപഭോക്താക്കൾ ലഭിക്കുന്ന മൂല്യം വർദ്ധിപ്പിക്കുന്ന അധിക പ്രയോജനങ്ങൾ നൽകാനുമുള്ള ബാങ്കിന്റെ തന്ത്രത്തിന്റെ ഭാഗമായാണ് ഈ ക്യാമ്പെയ്ൻ നടപ്പിലാക്കുന്നത്.
വറബ് ബാങ്കിലെ കോർപ്പറേറ്റ് എക്സലൻസ് മാനേജ്മെന്റ് വിഭാഗത്തിന്റെ പ്രധാന മേധാവി ഹമദ് മുഹമ്മദ് അഷ്കനാനി പറഞ്ഞു: "ഉപഭോക്താക്കളുടെ പ്രതീക്ഷകൾ പൂവർത്തിക്കാനും അവർക്ക് കൂടുതൽ എളുപ്പവും കാര്യക്ഷമതയുള്ള ബാങ്കിംഗ് അനുഭവം നൽകാനും വറബ് ബാങ്ക് ഡിജിറ്റൽ സേവനങ്ങളുടെ വികസനത്തിൽ നിരന്തരം നിക്ഷേപിക്കുന്നു. ഹോം വർക്കേഴ്സിന്റെ ശമ്പളങ്ങൾ മാറ്റിപ്പകർന്നയക്കാൻ ഡിജിറ്റൽ ചാനലുകൾ ഉപയോഗിക്കാൻ ഉപഭോക്താക്കളെ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നതിനും പോക്കറ്റ് പ്രോഗ്രാമിന്റെ ഭാഗമായി ഉപയോഗിക്കാവുന്ന യഥാർത്ഥ ബോണസുകൾ നൽകുന്നതിനും ഈ ക്യാമ്പെയ്ൻ സഹായിക്കുന്നു. ഇത് പാരമ്പര്യ ബാങ്കിംഗ് സേവനങ്ങളെ മറികടക്കുന്ന അധിക മൂല്യം നൽകാനുള്ള ബാങ്കിന്റെ താൽപ്പര്യത്തെ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്നു."
അഷ്കനാനി കൂട്ടിച്ചേർത്തു: "സിഡി വഴി ഹോം വർക്കേഴ്സിന്റെ അക്കൗണ്ടിലേക്ക് ഓരോ വിജയകരമായ ശമ്പള മാറ്റിപ്പകർച്ചയ്ക്കും ഉപഭോക്താക്കൾക്ക് പോക്കറ്റ് പ്രോഗ്രാമിൽ 100 പോയിന്റ് ലഭിക്കും. ക്യാമ്പെയ്നിന്റെ നിബന്ധനകൾ പാലിക്കുകയും മാസം തോറും പരമാവധി 10 യോഗ്യതയുള്ള മാറ്റിപ്പകർച്ചകൾ വരെ നടത്തുകയും ചെയ്യുമ്പോൾ, ഇത് മാസം തോറും പോക്കറ്റ് പ്രോഗ്രാമിൽ പരമാവധി 1,000 പോയിന്റ് എന്ന അളവിലെത്തും. ബാങ്ക് നൽകുന്ന പ്രാഥമിക ബോണസ് പ്രോഗ്രാമുകളിലോ ക്യാഷ്ബാക്ക് പ്രോഗ്രാമുകളിലോ ഉപഭോക്താക്കൾ ലഭിക്കുന്ന മറ്റ് പ്രയോജനങ്ങളോ ബോണസുകളോ കൂടാതെയാണ് ഈ ബോണസുകൾ ലഭിക്കുക. ഇത് വറബ് ബാങ്കിന്റെ സേവനങ്ങൾ ഉപയോഗിക്കുമ്പോൾ ഉപഭോക്താക്കൾ ലഭിക്കുന്ന ആകെ മൂല്യം വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നു."
നഗ്ദത്തിലേക്ക് മാറ്റാവുന്ന പോയിന്റുകൾ
അഷ്കനാനി ചൂണ്ടിക്കാട്ടിയത്, പോക്കറ്റ് പ്രോഗ്രാമിൽ നിന്ന് നേടിയ പോയിന്റുകൾ ഓരോ മാസത്തിന്റെ അവസാനത്തിന് ശേഷം 10 വർക്കിംഗ് ദിവസത്തിനുള്ളിൽ ഉപഭോക്താവിന്റെ ഡിജിറ്റൽ വാലറ്റ് അക്കൗണ്ടിൽ വറബ് ബാങ്ക് ആപ്പിലേക്ക് നിക്ഷേപിക്കും എന്നാണ്. പോക്കറ്റ് പ്രോഗ്രാമിന്റെ മെക്കാനിസം പ്രകാരം, ഈ പോയിന്റുകൾ ഉപഭോക്താവിന്റെ അക്കൗണ്ടിൽ നിക്ഷേപിക്കാവുന്ന നഗ്ദ തുകയിലേക്ക് മാറ്റാൻ സാധിക്കും. ഓരോ 100 പോയിന്റും ഒരു കുവൈറ്റ് ദിനാറിന് തുല്യമാണ്. ഉപഭോക്താക്കൾക്ക് അവരുടെ ബോണസുകൾ ഉപയോഗിക്കാൻ കൂടുതൽ വഴക്കം നൽകുന്ന ഈ സവിശേഷത, ഉപയോക്താക്കൾക്ക് ഗ്രാഹ്യമായ മൂല്യം നൽകുന്ന പ്രായോഗികമായ ധനകാര്യ പരിഹാരങ്ങൾ നൽകാനുള്ള ബാങ്കിന്റെ ദിശാബോധവുമായി യോജിക്കുന്നു.
അഷ്കനാനി വ്യക്തമാക്കിയത്, ഡിജിറ്റൽ പരിവർത്തനത്തെ പിന്തുണയ്ക്കാനും ദൈനംദിന ബാങ്കിംഗ് സേവനങ്ങളെ ലഘൂകരിക്കാനുമുള്ള വറബ് ബാങ്കിന്റെ തന്ത്രത്തിന്റെ തുടർച്ചയായാണ് ഈ ക്യാമ്പെയ്ൻ എന്നാണ്. വേഗത്തിലും സുരക്ഷിതമായും വിവിധ ധനകാര്യ പ്രവർത്തനങ്ങൾ പൂർത്തിയാക്കാൻ ബാങ്ക് ഉയർന്ന നിലവാരമുള്ള ഇലക്ട്രോണിക് പരിഹാരങ്ങൾ നൽകുന്നു. ഇതിൽ ഫ്രാഞ്ചൈസികളെ സന്ദർശിക്കേണ്ടതില്ലാതെ ഡിജിറ്റൽ ചാനലുകൾ വഴി ഹോം വർക്കേഴ്സിന്റെ ശമ്പളങ്ങൾ മാറ്റിപ്പകർന്നയക്കൽ ഉൾപ്പെടുന്നു. ഉപഭോക്താക്കളുടെ മാറുന്ന ആവശ്യങ്ങൾക്ക് അനുസൃതമായി പുതിയതും സൗകര്യപ്രദവുമായ ബാങ്കിംഗ് പരിഹാരങ്ങൾ നൽകാനുള്ള ബാങ്കിന്റെ താൽപ്പര്യത്തിൽ നിന്ന് പ്രേരിതമായി, ഡിജിറ്റൽ സേവനങ്ങളുടെ വികസനം ബാങ്കിന്റെ തന്ത്രത്തിന്റെ പ്രധാന അംഗങ്ങളിലൊന്നാണ്.
