ഇനോവർട്ടിസം 'ഹീറോയുടെ യാത്ര' പരിപാടി അവസാനിപ്പിച്ചു, ഓട്ടിസം ബാധിച്ച പരിശീലകരെ വിദ്യാഭ്യാസം നൽകി

‘ഇനോവർട്ടിസം’ മിഷന്റെ ആദ്യ പതിപ്പായ ‘ഹീറോസ് ജേണി’ പരിപാടി, ഓട്ടിസം സ്പെക്ട്രം ഡിസോർഡർ ഉള്ള വിഭാഗത്തിൽപ്പെട്ട അപാകതയുള്ള പരിശീലകരുടെ വിദ്യാഭ്യാസ പൂർത്തിയാക്കൽ ചടങ്ങ് സംഘടിപ്പിച്ച് സമാപിച്ചു. സാമൂഹിക കാര്യങ്ങളും കുടുംബ, ശിശു കാര്യങ്ങളും മന്ത്രി ഡോ. അംസാൽ അൽ-ഹുവൈലിന്റെ പ്രത്യേക അധ്യക്ഷതയിൽ നടന്ന ചടങ്ങിൽ, പരിശീലനം തൊഴിൽ സാമർത്ഥ്യവൽക്കരണവുമായി ബന്ധിപ്പിക്കുകയും സൃഷ്ടിപരമായ പ്രതിഭകളെ തൊഴിൽ വിപണിയിൽ പങ്കെടുക്കാനുള്ള അവസരങ്ങളാക്കി മാറ്റുകയും ചെയ്യണമെന്ന് ഊന്നിപ്പറഞ്ഞു.

അപാകതയുള്ളവരുടെ പൊതു കാര്യങ്ങളുടെ കോർപ്പറേഷന്റെ അധികാരപ്പെട്ട ഡയറക്ടർ ഡോ. ഖലീഫ അൽ-ഹൈലി, മന്ത്രി അൽ-ഹുവൈലിയുടെ പ്രതിനിധിയായി ചടങ്ങിൽ നടത്തിയ പ്രസംഗത്തിൽ, യഥാർത്ഥ സാമർത്ഥ്യവൽക്കരണം മനുഷ്യന്റെ കഴിവുകൾ കണ്ടെത്തുന്നതിലും പ്രതിഭകൾ വികസിപ്പിക്കുന്നതിലും പങ്കെടുക്കാനും ഉത്പാദനം നടത്താനുമുള്ള അവസരങ്ങൾ ഒരുക്കുന്നതിലും ആരംഭിക്കുന്നുവെന്ന് വ്യക്തമാക്കി. പരിചരണത്തിൽ നിന്ന് സാമർത്ഥ്യവൽക്കരണത്തിലേക്കുള്ള മാറ്റത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള ഒരു ദൃഷ്ടികോണിനെ അനുസരിച്ച്, സാമൂഹിക ഏകീകരണവും തുല്യ അവസരങ്ങളും ശക്തിപ്പെടുത്തണമെന്ന് അദ്ദേഹം ചൂണ്ടിക്കാട്ടി.

അൽ-ഹൈലി പറഞ്ഞത്, ഈ മിഷൻ രണ്ടു വർഷത്തിലേറെയായി നടത്തിയ പ്രവർത്തനങ്ങളുടെയും പഠനങ്ങളുടെയും പരീക്ഷണങ്ങളുടെയും ഫലമാണെന്നും, മനുഷ്യനിൽ നടത്തുന്ന നിക്ഷേപത്തിന്റെ പ്രാധാന്യവും സർക്കാർ സ്ഥാപനങ്ങളുടെയും സ്വകാര്യ മേഖലയുടെയും സിവിൽ സൊസൈറ്റിയുടെയും ശ്രമങ്ങളുടെ സമന്വയവും ഇത് പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്നുവെന്നും.

കൂടാതെ, ന്യൂറോ ഡൈവേഴ്സിറ്റി ഉള്ള വ്യക്തികളുടെ സൃഷ്ടിപരമായ തൊഴിൽപരമായ കഴിവുകൾ വികസിപ്പിക്കുന്നതിന് കല, സാങ്കേതികവിദ്യ, നവോത്സാഹം എന്നിവ ഉപയോഗിച്ച് ഈ ദിശ തുടർച്ചയായി നടപ്പാക്കുന്നുവെന്നും, ആദ്യ പതിപ്പിലെ ഓട്ടിസം സ്പെക്ട്രം ഡിസോർഡർ ഉള്ള പങ്കാളികൾക്ക് തങ്ങളുടെ പ്രതിഭകൾ പ്രകടിപ്പിക്കാനും അവരുടെ ആശയങ്ങളെ അവരുടെ കഴിവുകളെയും സാധ്യതകളെയും പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്ന കലാ-മാധ്യമ പ്രവർത്തനങ്ങളാക്കി മാറ്റാനും ഈ പരിപാടി അവസരം ഒരുക്കിയിട്ടുണ്ടെന്നും അദ്ദേഹം കൂട്ടിച്ചേർത്തു.

വിദഗ്ധർ പങ്കാളികളെ സൃഷ്ടിപരമായ സാങ്കേതികവിദ്യകളിലൂടെയും ആർട്ടിഫിഷ്യൽ ഇന്റലിജൻസ് ഉപകരണങ്ങളിലൂടെയും അക്കാദമിക് കഴിവുകളിലൂടെയും അവരുടെ ആശയങ്ങൾ കണ്ടെത്താനും വികസിപ്പിക്കാനും സഹായിച്ചു. ഇതിലൂടെ അവർ തങ്ങളുടെ കൽപ്പനകളെ കഥകളായും കഥാപാത്രങ്ങളായും പ്രവർത്തനങ്ങളായും മാറ്റി, ചടങ്ങിൽ അവതരിപ്പിച്ചു.

‘ഇനോവർട്ടിസം’ മിഷന്റെ സംഘാടക-പരിപാലന പങ്കാളിയായ ഷെയ്ഖ ഫൗസ അൽ-സബാഹ് പറഞ്ഞത്, പരിപാടി സമാപിക്കുന്നതും സൃഷ്ടിപരമായ യുവതലമുറയുടെ ചിത്രങ്ങൾ പ്രദർശിപ്പിക്കുന്നതും അവർ കൈവരിച്ച കഴിവുകളിലെ പുരോഗതിയെ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്നുവെന്നും, ദിവസം തോറും അവർ നേരിട്ട വെല്ലുവിളികൾ നിരീക്ഷിച്ചതിന്റെ ഫലമായി ഓരോരുത്തരിലും അസാധാരണമായ പ്രതിഭകൾ പ്രകടമായി എന്നും.

അതേസമയം, ദേശീയ സാംസ്കാരിക, കലാ, സാഹിത്യ കൗൺസിലിന്റെ ജനറൽ സെക്രട്ടറി ഡോ. മുഹമ്മദ് അൽ ജസാർ, ‘ഇനോവർട്ടിസം’ പരിപാടി ഓട്ടിസം സ്പെക്ട്രം ഡിസോർഡർ ഉള്ള വ്യക്തികൾക്ക് പുതിയ വഴികൾ തുറന്നുകൊടുക്കുന്നതിൽ കലയും സൃഷ്ടിശേഷിയും ഉപയോഗിക്കുന്നതിനുള്ള ഒരു പ്രചോദനാത്മക മാതൃക നൽകുന്നുവെന്ന് ഉറപ്പുനൽകി. സാംസ്കാരിക രംഗത്തെ സംരക്ഷിക്കുന്നതിലേക്ക് മാത്രം പരിമിതപ്പെടുത്താതെ, പങ്കാളിത്തത്തിനും സൃഷ്ടിശേഷിക്കുമായുള്ള അവസരങ്ങൾ വികസിപ്പിക്കുകയും വ്യത്യസ്തമായ പ്രതിഭകൾക്ക് വളരാൻ സമൂഹവുമായി ബന്ധപ്പെടാൻ സഹായിക്കുന്ന പങ്കാളിത്തങ്ങൾ രൂപീകരിക്കുകയും ചെയ്യുന്നതാണ് കൗൺസിലിന്റെ ഉത്തരവാദിത്തമെന്നും അദ്ദേഹം വിലയിരുത്തി.

അതേസമയം, വക്ഫ് ജനറൽ സെക്രട്ടേറിയറ്റിന്റെ അധിക ചുമതലയുള്ള ജനറൽ സെക്രട്ടറി എം. ജനൻ അൽ സാമിൽ, ന്യൂറോളജിക്കൽ വൈവിധ്യം ഉള്ള വ്യക്തികളെ പിന്തുണയ്ക്കുന്നത് അവരെ സമൂഹത്തിലും ജോലി വിപണിയിലും സജീവമായി പങ്കെടുക്കാൻ സജ്ജരാക്കുന്നതിലേക്ക് വ്യാപിപ്പിക്കണം, അവരുടെ കഴിവുകൾ നിലനിൽക്കുന്ന തൊഴിൽപരവും സാമ്പത്തികവുമായ അവസരങ്ങളായി മാറ്റണം, ഇത് ബോധവൽക്കരണത്തിലോ പരിശീലനത്തിലോ മാത്രം പരിമിതപ്പെടുത്തരുതെന്നും ഉറപ്പുനൽകി.

കുവൈറ്റ് ആസ്ഥാനമായ ‘ഓറീഡോ’ കമ്പനിയുടെ സ്ട്രാറ്റജിക് സെക്ടറിലെയും കോർപ്പറേറ്റ് കാര്യങ്ങളിലെയും എക്സിക്യൂട്ടീവ് ഡയറക്ടർ നൂഫ് അൽ മഷ്‌ആൻ, സ്വകാര്യ മേഖലയുടെ ഉത്തരവാദിത്തം ഉൾപ്പെടുത്തൽ കുറിച്ച് സംസാരിക്കുന്നതിൽ നിന്ന് യഥാർത്ഥ അവസരങ്ങൾ നൽകുന്നതിലേക്ക് മാറുന്നതാണെന്ന് ഉറപ്പുനൽകി. ഫിലിം പ്രദർശനങ്ങളിലും പങ്കെടുക്കുന്നവരെ ആഘോഷിക്കുന്നതിലും അപ്പുറത്തേക്ക് ഈ ഇനിഷ്യേറ്റീവിന്റെ വിജയം വ്യാപിക്കുന്നുവെന്നും പ്രതിഭകൾ അവസരങ്ങളായും ആശയങ്ങൾ പ്രോജക്റ്റുകളായും കഴിവുകൾ സമൂഹത്തിലേക്കുള്ള യഥാർത്ഥ സംഭാവനകളായും മാറുമ്പോഴാണെന്നും അദ്ദേഹം ചൂണ്ടിക്കാട്ടി.

ഓട്ടിസം സ്പെക്ട്രം ഉള്ള പങ്കെടുക്കുന്നവരുടെ സ്വപ്നങ്ങളെ ഫിലിമുകളാക്കി മാറ്റുന്നതിനുള്ള ആർട്ടിഫിഷ്യൽ ഇന്റലിജൻസ് വർക്ക്‌ഷോപ്പിൽ പങ്കെടുത്ത അനുഭവത്തെക്കുറിച്ച് അൽ മഷ്‌ആൻ സംസാരിക്കുകയും, “ഭിന്നശേഷിയുള്ളവരുമായി എന്റെ അനുഭവസമ്പത്ത് പങ്കുവെക്കാൻ ഞാൻ ഒരു തിരക്കേറിയ ജോലി ദിവസത്തിന്റെ മധ്യത്തിൽ എന്റെ ഓഫീസിൽ നിന്ന് പുറപ്പെട്ടു, എന്നാൽ അവരിൽ നിന്ന് ഞാൻ പഠിച്ചത് ഞാൻ നൽകിയതിനേക്കാൾ കൂടുതലായിരുന്നു, അനന്തമായ ബുദ്ധിശക്തിയും സൃഷ്ടിശേഷിയും കൽപ്പനയും ഞാൻ കണ്ടപ്പോൾ,” എന്ന് പറഞ്ഞു.

വർബ ബാങ്കിലെ ഹ്യൂമൻ റിസോഴ്സസ്, പബ്ലിക് സർവീസസ് ഗ്രൂപ്പിന്റെ ചെയർപേഴ്സൺ മജാല അൽ റഷീദ്, ബാങ്ക് ഈ പരിപാടിയുടെ ബിരുദധാരികളുടെ ഒരു ഗ്രൂപ്പിനെ പ്രായോഗിക അനുഭവം നൽകുന്നതിനായി പരിശീലിപ്പിക്കും, തുടർന്ന് അവരെ ജോലി വിപണിയിൽ ചേർക്കുന്നതിനുള്ള തയ്യാറെടുപ്പായി ഇത് കണക്കാക്കുന്നുവെന്ന് പ്രഖ്യാപിച്ചു.

അൽ-റഷീദ് പറഞ്ഞത്, ‘ഇനോവർട്ടിസത്തിൽ ബാങ്കിന്റെ പങ്കാളിത്തം ന്യൂറോ ഡൈവേഴ്സിറ്റി ഉള്ള യുവജനങ്ങളെ പിന്തുണയ്ക്കാനും അവരെ ശക്തിപ്പെടുത്താനും, അവരുടെ സൃഷ്ടിപരവും സാങ്കേതികവുമായ കഴിവുകൾ വികസിപ്പിക്കാനുള്ള അവസരം ഒരുക്കാനും, ജോലി വിപണിയിൽ പങ്കെടുക്കാൻ അവരെ സജ്ജരാക്കാനും, സ്വകാര്യ മേഖലയിൽ സജീവമായി പങ്കെടുക്കാനും ഉള്ള വിശ്വാസത്തിൽ നിന്നാണ്’ എന്ന് വ്യക്തമാക്കി. ഈ പരിപാടി, മനുഷ്യപരമായ ദർശനവും സൃഷ്ടിപരതയും സാങ്കേതികവിദ്യയും കൂടിച്ചേരുമ്പോൾ സജീവമായ പങ്കാളിത്തങ്ങൾക്ക് എന്ത് സാധിക്കാം എന്നതിന് ഒരു മാതൃക നൽകുന്നു, സാമൂഹിക ഉത്തരവാദിത്തം വ്യക്തികളുടെയും സമൂഹത്തിന്റെയും ജീവിതത്തിൽ യഥാർത്ഥവും ദീർഘകാല സ്വാധീനം ചെലുത്തുന്ന പ്രായോഗിക പ്രവർത്തനമായി മാറുന്നു എന്ന് അദ്ദേഹം ചൂണ്ടിക്കാട്ടി.