9 മാസത്തിനുള്ളിൽ 523.4 ദിനാർ ലാഭം; 6.2% വളർച്ചയോടെ കുവൈറ്റ് ഫിനാൻസ് ഹൗസ്

ബാങ്കിംഗ് മേഖലയിലെ സ്ഥാനം ഉറപ്പിക്കുന്നതിനൊപ്പം കുവൈറ്റ് ഫിനാൻസ് ഹൗസ് ലാഭത്തിൽ 6.2% വളർച്ച പ്രഖ്യാപിച്ചു
ഖിയാസ് വിവർത്തനം, ഉറവിടം: الجريدة — യഥാർത്ഥ ഉറവിടം
കുവൈറ്റ് ഫിനാൻസ് ഹൗസിന്റെ ചെയർമാൻ ഹമദ് അബ്ദുൽമുഹ്സൻ അൽ-മർസൂഖ്, 2026-ലെ മൂന്നാം ത്രൈമാസത്തിന്റെ അവസാനത്തോടെ ബാങ്ക് 523.4 ദശലക്ഷം ദിർഹം ശുദ്ധ ലാഭം നേടിയിട്ടുണ്ടെന്നും, ഇത് മുൻ വർഷത്തെ അതേ കാലയളവുമായി താരതമ്യം ചെയ്യുമ്പോൾ 6.2 ശതമാനം വളർച്ച രേഖപ്പെടുത്തിയിട്ടുണ്ടെന്നും അറിയിച്ചു. കൂടാതെ, ഇത് കുവൈറ്റിലെ ബാങ്കിംഗ് മേഖലയിലെ ഏറ്റവും ഉയർന്ന ലാഭമാണെന്നും, 2026-ലെ മൂന്നാം ത്രൈമാസത്തിന്റെ അവസാനത്തോടെ ഓഹരിയുടെ ലാഭം 27.56 ഫിലീസ് ആയിരുന്നുവെന്നും, ഇത് മുൻ വർഷത്തെ അതേ കാലയളവുമായി താരതമ്യം ചെയ്യുമ്പോൾ 5.4 ശതമാനം വളർച്ച രേഖപ്പെടുത്തിയിട്ടുണ്ടെന്നും അദ്ദേഹം ചൂണ്ടിക്കാട്ടി. 2026-ലെ മൂന്നാം ത്രൈമാസത്തിന്റെ അവസാനത്തോടെ ഫിനാൻസിംഗ് വരുമാനത്തിന്റെ ശുദ്ധ വരുമാനം 989.5 ദശലക്ഷം ദിർഹമായി ഉയർന്നു, ഇത് മുൻ വർഷത്തെ അതേ കാലയളവുമായി താരതമ്യം ചെയ്യുമ്പോൾ 4.8 ശതമാനം വളർച്ചയാണ്. പ്രധാന പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ എല്ലാ മേഖലകളിലും വളർച്ച ഉണ്ടായതിനാൽ, 2026-ലെ മൂന്നാം ത്രൈമാസത്തിന്റെ അവസാനത്തോടെ പ്രവർത്തന വരുമാനത്തിന്റെ ആകെ വരുമാനം 1,452.2 ദശലക്ഷം ദിർഹമായി ഉയർന്നു, ഇത് മുൻ വർഷത്തെ അതേ കാലയളവുമായി താരതമ്യം ചെയ്യുമ്പോൾ 6.7 ശതമാനം വളർച്ച രേഖപ്പെടുത്തി. ചെലവുകളുടെ ക്രമീകരണവും ചെലവുകളുടെ സുതാര്യതയും മൂലം, പ്രവർത്തന ചെലവുകളുടെ ആകെ തുക മുൻ വർഷത്തെ അതേ കാലയളവുമായി താരതമ്യം ചെയ്യുമ്പോൾ 3.0 ശതമാനം കുറഞ്ഞു. അതിനാൽ, 2026-ലെ മൂന്നാം ത്രൈമാസത്തിന്റെ അവസാനത്തോടെ പ്രവർത്തന വരുമാനത്തിന്റെ ശുദ്ധ വരുമാനം 1,004.7 ദശലക്ഷം ദിർഹമായി ഉയർന്നു, ഇത് 11.7 ശതമാനം വളർച്ചയാണ്.
കുവൈത്ത് ഉദ്യോഗസ്ഥർ വ്യക്തമാക്കിയത്, പ്രവർത്തന വരുമാനത്തിന്റെ ആകെ തുകയിലെ വർദ്ധനവും പ്രവർത്തന ചെലവുകളുടെ ആകെ തുകയിലെ കുറവും മൂലം, ചെലവ്-വരുമാന അനുപാതം മെച്ചപ്പെട്ടുവെന്നും, 2026-ലെ മൂന്നാം ത്രൈമാസത്തിന്റെ അവസാനത്തോടെ അത് 30.8 ശതമാനമായി കുറഞ്ഞുവെന്നുമാണ്. ഇത് കഴിഞ്ഞ വർഷത്തെ അതേ കാലയളവിലെ 33.9 ശതമാനവുമായി താരതമ്യം ചെയ്യുമ്പോഴാണ്. 2026-ലെ മൂന്നാം ത്രൈമാസത്തിന്റെ അവസാനത്തോടെ ഫിനാൻസിംഗ് ലോണുകളുടെ ബാലൻസ് ഏകദേശം 23.4 ബില്യൺ ദിനാറായിരുന്നു, കഴിഞ്ഞ വർഷത്തിന്റെ അവസാനത്തോട് താരതമ്യം ചെയ്യുമ്പോൾ 7.5 ശതമാനം വളർച്ച രേഖപ്പെടുത്തി. അതുപോലെ, ആകെ ആസ്തികൾ 2026-ലെ മൂന്നാം ത്രൈമാസത്തിന്റെ അവസാനത്തോടെ 43.8 ബില്യണായി എത്തി, കഴിഞ്ഞ വർഷത്തിന്റെ അവസാനത്തോട് താരതമ്യം ചെയ്യുമ്പോൾ 2.4 ശതമാനം വളർച്ച രേഖപ്പെടുത്തി.
കഴിഞ്ഞ വർഷത്തിലെ മൂന്നാം ത്രൈമാസത്തിന്റെ അവസാനത്തോടെ ഷെയർഹോൾഡർമാരുടെ ആകെ അവകാശങ്ങൾ 5.7 ബില്യൺ ദിനാറായി എത്തിയതായും അദ്ദേഹം ചൂണ്ടിക്കാട്ടി. 2026-ലെ മൂന്നാം ത്രൈമാസത്തിന്റെ അവസാനത്തോടെ ഡിപ്പോസിറ്റ് അക്കൗണ്ടുകളുടെ ബാലൻസ് ഏകദേശം 22.7 ബില്യണായിരുന്നു, കഴിഞ്ഞ വർഷത്തിന്റെ അവസാനത്തോട് താരതമ്യം ചെയ്യുമ്പോൾ 7.8 ശതമാനം വളർച്ച രേഖപ്പെടുത്തി. ക്യാപിറ്റൽ അഡക്വസി രേറ്റ് 17.22 ശതമാനമായിരുന്നു, ഇത് നിയന്ത്രണ ആവശ്യകതകളെ മറികടന്നു, ബാങ്കിന്റെ ക്യാപിറ്റൽ ബേസിന്റെ ദൃഢതയെ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്നു.
അൽ-മർസൂക്ക് പറഞ്ഞത്, കഴിഞ്ഞ വർഷത്തിലെ മൂന്നാം ത്രൈമാസത്തിന്റെ അവസാനത്തോടെ 'ബൈത്ത് അൽ-തമൂയിൽ' ശക്തമായ പ്രകടനം തുടർന്നത് നിർമ്മിച്ച തന്ത്രത്തിന്റെ വിജയത്തെ സൂചിപ്പിക്കുന്നുവെന്നും, സ്ഥിരതയുള്ളതും സന്തുലിതവുമായ വളർച്ച നേടാനുള്ള കഴിവിനെയും, പ്രകടന കാര്യക്ഷമത വർദ്ധിപ്പിക്കാനുള്ള കഴിവിനെയും, വിഭവങ്ങളെയും ആസ്തികളെയും ഏറ്റവും നല്ല രീതിയിൽ ഉപയോഗപ്പെടുത്താനുള്ള കഴിവിനെയും സൂചിപ്പിക്കുന്നുവെന്നും, ഇത് ആർത്തിക വശത്തിന്റെ ശക്തിയെ സ്ഥാപിക്കുകയും ബാങ്കിനെ ബാങ്കിംഗ് മേഖലയിൽ ശക്തമാക്കുകയും ചെയ്യുന്നുവെന്നും.
കൂടാതെ, ശക്തമായ പ്രകടനം തുടരുന്നത് 'ബൈത്ത് അൽ-തമൂയിൽ' അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള ബിസിനസ് മോഡലിന്റെ ദൃഢതയെയും, സാമ്പത്തികവും ഭൂരാഷ്ട്രീയവുമായ മാറ്റങ്ങളെ നേരിടാനുള്ള അതിന്റെ ഇടപെടലിനെയും, അപകടസാധ്യതാ നിയന്ത്രണത്തിന്റെ കാര്യക്ഷമതയെയും, ഏറ്റവും ഉയർന്ന ഗവർണൻസ് മാനദണ്ഡങ്ങളോടുള്ള കൂറ് എന്നിവയെയും സൂചിപ്പിക്കുന്നുവെന്ന് അദ്ദേഹം ചൂണ്ടിക്കാട്ടി. ഫലങ്ങൾ ഉത്തരവാദിത്തമുള്ള വളർച്ചയെയും, ഷെയർഹോൾഡർമാർക്കും ഉപഭോക്താക്കൾക്കും മൂല്യം പരമാവധി വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിനെയും അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള തന്ത്രപരമായ ദൃഷ്ടികോണിന്റെ പ്രതിഫലനമാണെന്ന് അദ്ദേഹം വ്യക്തമാക്കി.
അൽ മർസൂക്ക് ഗ്രൂപ്പിന്റെ തന്ത്രം ഭാവിയിലേക്ക് ദീർഘകാല പരിഗണനയോടെ നോക്കിക്കാണുകയും, ബിസിനസ് വികസനത്തിലും സേവനങ്ങളിലുമുള്ള നിക്ഷേപത്തിലൂടെയും ഡിജിറ്റൽ പരിവർത്തനം വേഗവത്താക്കി പ്രവർത്തനക്ഷമത വർദ്ധിപ്പിച്ചും മനുഷ്യസമ്പത്ത് വികസിപ്പിച്ചും സ്ഥിരമായ മൂല്യം നിർമ്മിക്കുകയും ബാങ്കിന്റെ മത്സരക്ഷമതയും വളർച്ചാ ശേഷിയും വർദ്ധിപ്പിക്കുകയും ചെയ്യുക എന്നതാണ് ലക്ഷ്യമിടുന്നത്.
‘ബൈത്ത് അൽ തമവൂൾ’ (ബിഎടി) തന്റെ സാമ്പത്തിക ശക്തി, വൈവിധ്യമാർന്ന ബിസിനസ് പ്രവർത്തനങ്ങൾ, സമ്പാദിച്ച അനുഭവങ്ങൾ എന്നിവയിൽ ആശ്രയിച്ച് ഉത്തരവാദിത്തപ്പെട്ട വളർച്ചാ മാതൃക പാലിക്കുകയും ദേശീയ സമ്പദ്വ്യവസ്ഥയെ പിന്തുണയ്ക്കുന്നതിൽ തന്റെ പങ്ക് ശക്തിപ്പെടുത്തുകയും ചെയ്ത് തന്ത്രപരമായ പദ്ധതികൾ സ്ഥിരമായി നടപ്പിലാക്കുമെന്ന് അദ്ദേഹം ഉറപ്പ് നൽകി. ഇത് ബാങ്കിന് ഓഹരിദാതാക്കൾക്കിടയിലും ഉപഭോക്താക്കൾക്കിടയിലും സമൂഹത്തിലും ഉയർന്ന വിശ്വാസം നിലനിർത്താൻ സഹായിക്കുന്നു.
കുവൈത്തിലെ ബിസിനസ് പരിസ്ഥിതിയിൽ സംഭവിക്കുന്ന മാറ്റങ്ങളും, സാമ്പത്തിക-സാമ്പത്തിക പ്രവർത്തനങ്ങളെ പിന്തുണയ്ക്കുന്ന നിയമനിർമ്മാണ-നിയന്ത്രണ നടപടികളും, ഉദാഹരണത്തിന്: ഹൗസിംഗ് ഫിനാൻസ് നിയമം, സുക്കൂക്ക് നിയമം, അതിന് മുൻപ് ഭാവി തലമുറകളുടെ റിസർവ്വിൽ നിന്ന് വായ്പ എടുക്കുന്നതിനുള്ള നിയമം, ഫിനാൻസ് ആൻഡ് ലിക്വിഡിറ്റി നിയമം എന്നിവ, സ്വകാര്യ മേഖലയ്ക്കും സാമ്പത്തിക സ്ഥാപനങ്ങൾക്കും വളരാൻ സഹായിക്കുകയും സാമ്പത്തിക വികസന യാത്രയിൽ പങ്കെടുക്കാൻ സഹായിക്കുകയും ചെയ്യുന്ന പോസിറ്റീവ് ഘടകങ്ങളാണെന്ന് അൽ മർസൂക്ക് ചൂണ്ടിക്കാട്ടി. സുക്കൂക്ക് നിയമത്തിന്റെ പ്രാധാന്യത്തെക്കുറിച്ചും അദ്ദേഹം ശ്രദ്ധ ആകർഷിച്ചു; ഇത് ഷറിയ്യത്ത് അനുസൃതമായ ഒരു സോവറൻ ഫിനാൻസിംഗ് ഉപകരണം ചേർക്കാൻ സഹായിക്കുകയും, ദേശീയ-അന്തർദേശീയ തലത്തിൽ നിക്ഷേപകരുടെ വ്യാപ്തം വർദ്ധിപ്പിക്കുകയും, ഭാവിയിൽ കമ്പനികളുടെയും സാമ്പത്തിക സ്ഥാപനങ്ങളുടെയും ഇഷ്യൂകളെ പിന്തുണയ്ക്കുന്ന ഒരു ഇസ്ലാമിക് സോവറൻ റിട്ടേൺ കർവ് നിർമ്മിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു.
കുവൈത്ത് ഉദ്യോഗസ്ഥർ ഫിനാൻസ് ഹൗസിന്റെ (بيت التمويل) തന്ത്രപ്രധാനമായ സ്വാധീനമുള്ള ദേശീയ ഇനിഷ്യേറ്റീവുകളെയും പദ്ധതികളെയും പിന്തുടരാനുള്ള ഉറച്ച നിലപാട് ഉറപ്പുനൽകി. ഇത് രാജ്യ സ്ഥാപനങ്ങളും സ്വകാര്യ മേഖലയും തമ്മിലുള്ള സമന്വയം ശക്തിപ്പെടുത്തുകയും, ദേശീയ താൽപ്പര്യത്തിന് സേവനം നൽകുകയും, കുവൈത്തിലെ സുസ്ഥിര വികസന പ്രക്രിയയെ പിന്തുണയ്ക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. കൂടാതെ, അറബ് ഇക്കണോമിക് ഡെവലപ്മെന്റ് ഫണ്ടിന്റെ (Kuwait Fund for Arab Economic Development) കുവൈത്ത് എമർജൻസി റെസ്പോൺസ് ഫണ്ട് സ്ഥാപിക്കാനായി ആരംഭിച്ച ദേശീയ ഇനിഷ്യേറ്റീവിന് 13 ദശലക്ഷം ഡോളറിന്റെ ധനസഹായം നൽകുക, കൂടാതെ തകർന്ന വൈദ്യുതി സ്റ്റേഷനുകൾ പുനർനിർമ്മിക്കാൻ അധികമായി 6 ദശലക്ഷം ഡോളർ സംഭാവന ചെയ്യുക തുടങ്ങിയ നിരവധി സാമൂഹികവും ദേശീയ തന്ത്രപ്രധാനവുമായ ഇനിഷ്യേറ്റീവുകൾ നടപ്പിലാക്കിയതിനെക്കുറിച്ചും അദ്ദേഹം ചൂണ്ടിക്കാട്ടി.
ഫിനാൻസ് ഹൗസിന്റെ സാമൂഹിക പ്രവർത്തനങ്ങളിലെ ശ്രമങ്ങൾ ഉയർന്ന അന്താരാഷ്ട്ര അംഗീകാരം നേടിയിട്ടുണ്ടെന്ന് അദ്ദേഹം വ്യക്തമാക്കി. 2026-ലെ ലോകത്തിലെ ഏറ്റവും മികച്ച ഇസ്ലാമിക് ബാങ്ക് ഫോർ സോഷ്യൽ റെസ്പോൺസിബിലിറ്റി എന്ന പുരസ്കാരം ഗ്ലോബൽ ഫൈനാൻസ് മാഗസിനിൽ നിന്ന് ലഭിച്ചത്, പ്രത്യേക ശ്രമങ്ങൾക്കും വ്യക്തമായ സ്വാധീനത്തിനും, പ്രവർത്തിക്കുന്ന വിപണികളിലും രാജ്യങ്ങളിലും സോഷ്യൽ റെസ്പോൺസിബിലിറ്റി മേഖലയിലെ നേതൃത്വത്തിനും സാക്ഷ്യപ്പെടുത്തുന്നതാണ്.
ഇതേസമയം, ഫിനാൻസ് ഹൗ ഗ്രൂപ്പിന്റെ ചീഫ് എക്സിക്യൂട്ടീവ് ഓഫീസർ ഖാലിദ് യൂസുഫ് അൽ-ഷമ്ലാൻ പറഞ്ഞത്, ഈ വർഷത്തെ (2026) മൂന്നാം ത്രൈമാസത്തിന്റെ അവസാനം വരെ ബാങ്ക് നേടിയ ശക്തമായ പ്രകടനവും, ലാഭത്തിൽ തുടർച്ചയായ വളർച്ചയും, പ്രദേശത്തും കുവൈത്തിലും നിലനിൽക്കുന്ന സാമ്പത്തികവും ഭൂരാഷ്ട്രീയപരവുമായ സാഹചര്യങ്ങൾക്കിടയിലും ശക്തവും സുസ്ഥിരവുമായ ഫലങ്ങൾ നേടാനുള്ള ഗ്രൂപ്പിന്റെ പ്രവർത്തന കാര്യക്ഷമതയും ബിസിനസ് മോഡലിന്റെ ദൃഢതയും തെളിയിക്കുന്നുവെന്നാണ്. ഉയർന്ന പ്രവർത്തന കാര്യക്ഷമതയും വിപണി മാറ്റങ്ങളോട് പ്രതികരിക്കാനുള്ള വഴക്കവും ഇതിന് പിന്തുണ നൽകുന്നു.
അൽ-ഷംലാൻ കൂട്ടിച്ചേർത്തത്, വരുമാനത്തിന്റെ വിവിധ സ്രോതസ്സുകളും, ലോകത്തിലെ 10 രാജ്യങ്ങളിലായി 600-ൽ അധികം ശാഖകളുള്ള ശൃംഖലയോടെ പ്രവർത്തിക്കുന്ന ഗ്രൂപ്പിന്റെ പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ ഭൗഗോളിക വിതരണവും, പ്രകടനത്തിന്റെ സ്ഥിരതയും വരുമാനം വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിനും സഹായിക്കുന്ന ഘടകങ്ങളിൽ ഒന്നാണെന്നാണ്. കൂടാതെ, വ്യക്തികളിലും കമ്പനികളിലും ഉള്ള കസ്റ്റമർമാരുടെ ആവശ്യങ്ങൾ പൂവർത്തിക്കാൻ ബാങ്ക് തന്റെ ധനസഹായ, ക്രെഡിറ്റ് ശേഷികൾ വികസിപ്പിക്കുന്നത് തുടരുന്നു.
«ബൈത്തുൽ തമൂയിൻ» ഡിജിറ്റൽ ബാങ്കിംഗ് സേവനങ്ങളിൽ ഗുണനിലവാരമുള്ള നേട്ടങ്ങൾ കൈവരിക്കുന്നുണ്ടെന്ന് അദ്ദേഹം ഊന്നിപ്പറഞ്ഞു. കസ്റ്റമർ അനുഭവം മെച്ചപ്പെടുത്താനും, പ്രവർത്തനക്ഷമത വർദ്ധിപ്പിക്കാനും, ബാങ്കിംഗ് മേഖലയിലെ വേഗത്തിലുള്ള മാറ്റങ്ങളെ അതിജീവിക്കാനുള്ള കഴിവ് ശക്തിപ്പെടുത്താനും ലക്ഷ്യമിട്ട് സാങ്കേതികവിദ്യയിലും നവോത്ഥാനത്തിലും നിക്ഷേപം തുടരുന്നുണ്ടെന്ന് അദ്ദേഹം ചൂണ്ടിക്കാട്ടി.
ബാങ്ക് ഒരു സമഗ്രമായ ഡിജിറ്റൽ പരിവർത്തന മാതൃക അവതരിപ്പിച്ചിട്ടുണ്ടെന്ന് അദ്ദേഹം ശ്രദ്ധയിൽപ്പെടുത്തി. ഇത് കസ്റ്റമർ-കേന്ദ്രീകൃതമായ വ്യക്തമായ തന്ത്രപരമായ ദർശനത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതും, മനസ്സിലാക്കാവുന്ന പ്രവർത്തനപരമായ ഫലങ്ങൾ നേടിയെടുക്കുന്നതുമാണ്. ഒരു വർഷത്തിനുള്ളിൽ 60 കോടിയിലധികം ഡിജിറ്റൽ ലെൻഡിംഗുകൾ നടപ്പിലാക്കിയതായും, KFHonline വഴി 200-ൽ അധികം സമഗ്ര ഡിജിറ്റൽ സേവനങ്ങൾ ലഭ്യമാക്കിയതായും അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു. ഇത് ഡിജിറ്റൽ സേവനങ്ങളെ കസ്റ്റമർമാരുടെ പ്രധാന ബാങ്കിംഗ് ഓപ്ഷനായി മാറ്റിയിട്ടുണ്ട്.
ബാങ്കിന്റെ മികച്ച പ്രകടനം അന്താരാഷ്ട്ര മാനങ്ങളിലും അംഗീകാരങ്ങളിലും പ്രതിഫലിച്ചുവെന്നും അദ്ദേഹം ചൂണ്ടിക്കാട്ടി. 2026-ലെ ടി ബാങ്കർ മാസിക പ്രസിദ്ധീകരിച്ച «100 ഏറ്റവും ശക്തമായ അറബ് ബാങ്കുകൾ» പട്ടികയിൽ ഏറ്റവും മികച്ച പ്രകടനം കാഴ്ചവെച്ച ബാങ്ക് എന്ന നിലയിൽ കോവൈറ്റിൽ ഒന്നാം സ്ഥാനം ലഭിച്ചത് ഇതിൽ പ്രധാനമാണ്. കൂടാതെ, വെൽത്ത് മാനേജ്മെന്റ്, പരിസ്ഥിതി, സാമൂഹ്യ, കോർപ്പറേറ്റ് ഭരണഘടന (ESG), ഡിജിറ്റൽ ബാങ്കിംഗ് എന്നീ മേഖലകളിൽ യൂറോമണി അവാർഡുകൾ ഗ്രൂപ്പ് നേടി. കൂടാതെ, ഗ്ലോബൽ ഫൈനാൻസ് മാസികയിൽ «ലോകത്തിലെ ഏറ്റവും മികച്ച ഇസ്ലാമിക് ബാങ്ക്» എന്നും, MEED-ൽ «കോവൈറ്റിലെ ഏറ്റവും മികച്ച ഡിജിറ്റൽ ബാങ്ക്» എന്നും അവാർഡുകൾ ലഭിച്ചു. ബാങ്കിന്റെ ലോകവ്യാപകമായ മുന്നണിയിലുള്ള സ്ഥാനത്തെ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്ന നിരവധി അന്താരാഷ്ട്ര അംഗീകാരങ്ങളും അദ്ദേഹം പരാമർശിച്ചു.
അൽ-ഷംലാൻ ബോർഡ് ഓഫ് ഡയറക്ടർമാരുടെ പിന്തുണയോടുള്ള കൃതജ്ഞത പ്രകടിപ്പിക്കുകയും, ബാങ്കിംഗ് മേഖലയെ പിന്തുണയ്ക്കുന്നതിൽ നിയന്ത്രണ ഏജൻസികളുടെ പങ്ക് പ്രശംസിക്കുകയും ചെയ്തു. കൂടാതെ, ഷെയർഹോൾഡർമാരുടെയും കസ്റ്റമർമാരുടെയും പ്രതീക്ഷകൾ നിറവേറ്റുന്നതിലും, ബിത്ത് അൽ-തംവീലിന്റെ മുൻഗണന നിലനിർത്തുന്നതിലും, അതിന്റെ ദേശീയ, പ്രാദേശിക, അന്തർദേശീയ സ്ഥാനം ശക്തിപ്പെടുത്തുന്നതിലും നിർണായക പങ്ക് വഹിച്ച എക്സിക്യൂട്ടീവ് മാനേജ്മെന്റിനെയും എല്ലാ ജീവനക്കാരെയും എല്ലാ പങ്കാളികളെയും സ്റ്റേക്ക്ഹോൾഡർമാരെയും അദ്ദേഹം പ്രശംസിച്ചു.