‘വർബ’ കസ്റ്റമർ പ്രോത്സാഹന പദ്ധതി ആരംഭിച്ചു

വർബ ബാങ്ക്, വീട്ടുജോലിക്കാരുടെ ശമ്പളങ്ങൾ സിഡി (SiDi) അക്കൗണ്ടുകളിലേക്ക് മാറ്റാൻ ഉപഭോക്താക്കളെ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്ന ലക്ഷ്യമിട്ട് ഒരു പുതിയ പ്രചാരണം ആരംഭിച്ചു. എളുപ്പവും വഴക്കവും ബോണസുകളും ചേർന്ന ഡിജിറ്റൽ ബാങ്കിംഗ് പരിഹാരങ്ങളുടെ ഉപയോഗം വർദ്ധിപ്പിക്കാനും ഉപഭോക്തൃ അനുഭവം മെച്ചപ്പെടുത്താനുമുള്ള ബാങ്കിന്റെ തുടർച്ചയായ ശ്രമങ്ങളുടെ ഭാഗമായാണ് ഈ പ്രചാരണം. നിബന്ധനകൾ പാലിക്കുന്ന ഓരോ വിജയകരമായ ശമ്പള മാറ്റത്തിനും ഉപഭോക്താക്കൾക്ക് 100 പോക്കറ്റ് പോയിന്റുകൾ (Pocket Points) ലഭിക്കും; മാസം തോറും പരമാവധി 1000 പോയിന്റുകൾ വരെ ഈ പ്രചാരണ കാലയളവിൽ ലഭ്യമാകും.

ഓഗസ്റ്റ് 1 മുതൽ 2026 ഡിസംബർ 31 വരെ നീണ്ടുനിൽക്കുന്ന ഈ പ്രചാരണം നിലവിലുള്ളതും പുതിയതുമായ വ്യക്തിഗത ബാങ്കിംഗ് ഉപഭോക്താക്കൾക്ക് ലഭ്യമാണ്. ഉപഭോക്താക്കൾ ബാങ്കിന്റെ വിവിധ ഉൽപ്പന്നങ്ങളും സേവനങ്ങളും ഉപയോഗിക്കുമ്പോൾ അവർക്ക് ലഭിക്കുന്ന മൂല്യം വർദ്ധിപ്പിക്കുന്ന അധിക ഗുണങ്ങൾ നൽകി ഡിജിറ്റൽ സേവനങ്ങളുടെ ഉപയോഗം പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കാനുള്ള ബാങ്കിന്റെ തന്ത്രത്തിന്റെ ഭാഗമായാണ് ഈ പ്രചാരണം നടപ്പിലാക്കുന്നത്.

"കോർപ്പറേറ്റ് എക്സലൻസ് മാനേജ്മെന്റ് സെക്ടർ മാനേജർ ഹമദ് അഷ്കനാനി പറഞ്ഞു: "ഉപഭോക്താക്കളുടെ പ്രതീക്ഷകൾ നിറവേറ്റുകയും അവർക്ക് കൂടുതൽ എളുപ്പവും കാര്യക്ഷമതയുമുള്ള ബാങ്കിംഗ് അനുഭവം നൽകുകയും ചെയ്യുന്ന രീതിയിൽ ഡിജിറ്റൽ സേവനങ്ങളുടെ വികസനത്തിൽ ബാങ്ക് നിരന്തരം നിക്ഷേപം നടത്തുന്നു. വീട്ടുജോലിക്കാരുടെ ശമ്പളങ്ങൾ മാറ്റുന്നതിനുള്ള ഡിജിറ്റൽ ചാനലുകൾ ഉപഭോക്താക്കൾ ഉപയോഗിക്കാൻ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നതിനും, പാക്കറ്റ് പ്രോഗ്രാമിന്റെ ഭാഗമായി ഉപയോഗിക്കാവുന്ന യഥാർത്ഥ ബോണസുകൾ നൽകുന്നതിനും ഈ പ്രചാരണം സഹായിക്കുന്നു. ഇത് പാരമ്പര്യ ബാങ്കിംഗ് സേവനങ്ങളെ മറികടക്കുന്ന അധിക മൂല്യം നൽകാനുള്ള ബാങ്കിന്റെ താൽപ്പര്യത്തെ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്നു."

അഷ്കനാനി കൂട്ടിച്ചേർത്തു: "സിഡി വഴി വീട്ടുജോലിക്കാരുടെ അക്കൗണ്ടിലേക്ക് വിജയകരമായി ശമ്പളം മാറ്റുന്ന ഓരോ പ്രവർത്തനത്തിനും ഉപഭോക്താക്കൾക്ക് പാക്കറ്റ് പ്രോഗ്രാമിന്റെ ഭാഗമായി 100 പോയിന്റുകൾ ലഭിക്കും. പ്രചാരണത്തിന്റെ നിബന്ധനകൾ പാലിക്കുകയും മാസം തോറും പരമാവധി 10 യോഗ്യതയുള്ള ശമ്പള മാറ്റങ്ങൾ വരെ നടത്തുകയും ചെയ്യുമ്പോൾ, ഇത് മാസം തോറും പാക്കറ്റ് പ്രോഗ്രാമിന്റെ ഭാഗമായി പരമാവധി 1000 പോയിന്റുകൾക്ക് തുല്യമാകും."

ഇത്തരം ബോണസുകൾ ബാങ്ക് നൽകുന്ന അടിസ്ഥാന റിവാർഡ് പ്രോഗ്രാമുകളിലോ ക്യാഷ്ബാക്ക് പ്രോഗ്രാമുകളിലോ ഉപഭോക്താക്കൾക്ക് ലഭിക്കുന്ന മറ്റ് ഗുണങ്ങളോ ബോണസുകളോ കൂടാതെയാണ്. ഇത് വർബ സേവനങ്ങൾ ഉപയോഗിക്കുമ്പോൾ ഉപഭോക്താക്കൾക്ക് ലഭിക്കുന്ന ആകെ മൂല്യം വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നു.

സമ്പാദിച്ച പാക്കറ്റ് പോയിന്റുകൾ ഓരോ മാസത്തിന്റെ അവസാനത്തിന് ശേഷം 10 ജോലിദിവസത്തിനുള്ളിൽ ഉപഭോക്താവിന്റെ ഡിജിറ്റൽ വാലറ്റ് വർബ ആപ്പിലേക്ക് നിക്ഷേപിക്കും. പാക്കറ്റ് പ്രോഗ്രാമിന്റെ മെക്കാനിസം അനുസരിച്ച് ഈ പോയിന്റുകൾ നഗ്ദ തുകയായി മാറ്റി ഉപഭോക്താവിന്റെ അക്കൗണ്ടിൽ നിക്ഷേപിക്കാനും സാധിക്കും. ഇവിടെ ഓരോ 100 പോയിന്റുകളും ഒരു ദിനാറിന് തുല്യമാണ്.

ബോണസുകൾ ഉപയോഗപ്പെടുത്താൻ ഉപഭോക്താക്കൾക്ക് കൂടുതൽ വഴക്കം നൽകുന്ന ഈ സവിശേഷത, ഉപയോക്താക്കൾക്ക് സ്ഥിരമായ മൂല്യം നൽകുന്ന പ്രായോഗികമായ ധനകാര്യ പരിഹാരങ്ങൾ നൽകാനുള്ള ബാങ്കിന്റെ ദിശാബോധവുമായി യോജിക്കുന്നു.

പ്രചാരണം വർബയുടെ ഡിജിറ്റൽ പരിവർത്തനത്തെ പിന്തുണയ്ക്കാനും ദൈനംദിന ബാങ്കിംഗ് സേവനങ്ങളെ ലഘൂകരിക്കാനുമുള്ള തന്ത്രത്തിന്റെ തുടർച്ചയാണ്. വ്യക്തിഗത ശാഖകളിൽ എത്തേണ്ട ആവശ്യമില്ലാതെ, ഡിജിറ്റൽ ചാനലുകൾ വഴി വീട്ടുജോലിക്കാരുടെ ശമ്പളം മാറ്റുന്നതിനടക്കം വിവിധ ധനകാര്യ പ്രവർത്തനങ്ങൾ വേഗത്തിലും സുരക്ഷിതമായും പൂർത്തിയാക്കാൻ ഉയർന്ന നിലവാരമുള്ള ഇലക്ട്രോണിക് പരിഹാരങ്ങൾ ബാങ്ക് നൽകുന്നു.