കുവൈറ്റ് ഫൈനാൻസ് ബാങ്ക് 'ഒൺ വിഷൻ' പദ്ധതി ആരംഭിച്ചു

കുവൈറ്റ് ഫിനാൻസ് ഹൗസ് (بيت التمويل الكويتി) ലീഡർഷിപ്പ് ക്യാപസിറ്റി വികസിപ്പിക്കുന്നതിനായി ‘ഒന്നായ ദൃഷ്ടി’ (ONE VISION) എന്ന പദ്ധതി ആരംഭിച്ചു. ദേശീയ കഴിവുകളിൽ നിക്ഷേപിക്കുകയും ഗ്രൂപ്പ് തലത്തിൽ ഭാവി നേതൃത്വത്തെ തയ്യാറാക്കുകയും ചെയ്യുക എന്ന ലക്ഷ്യത്തോടെയാണ് ഈ നടപടി. ഏഴുമാസത്തെ വികസന യാത്രയിൽ 75 പ്രതിഭാശാലികളായ ജീവനക്കാരും ഉയർന്ന നിലവാരമുള്ള നേതാക്കളും ഈ പദ്ധതിയിൽ പങ്കെടുക്കുന്നു. പഠനം, അറിവ് പങ്കിടൽ, വൃത്തിയായ വളർച്ച, നേതൃത്വ കഴിവുകൾ മെച്ചപ്പെടുത്തൽ എന്നിവയിലാണ് ഈ പദ്ധതി കേന്ദ്രീകരിക്കുന്നത്.

ONE VISION പദ്ധതിയുടെ ഉദ്ഘാടന ചടങ്ങിൽ നടത്തിയ പ്രസംഗത്തിൽ, ഗ്രൂപ്പിന്റെ ഹ്യൂമൻ റിസോഴ്സസ്, ട്രാൻസ്ഫോർമേഷൻ വിഭാഗത്തിന്റെ ചുമതലയുള്ള അഹമ്മദ് അൽ-ഹമാദ്, മനുഷ്യശക്തിയിൽ നിക്ഷേപിക്കുന്നതിന്റെയും ബാങ്കിന്റെ വിവിധ മേഖലകളിലും വിഭാഗങ്ങളിലും നേതൃത്വ കഴിവുകൾ ഉയർത്തുന്നതിന്റെയും തന്ത്രപരമായ പ്രാധാന്യത്തെക്കുറിച്ച് ഊന്നിപ്പറഞ്ഞു.

“ഇന്ന് 75 പ്രതിഭാശാലികളായ സഹപ്രവർത്തകരുടെയും ഉയർന്ന നിലവാരമുള്ള നേതാക്കളുടെയും സാന്നിധ്യത്തിൽ, പഠനത്തിനും ആശയവിനിമയത്തിനും വളർച്ചയ്ക്കുമായി ഏഴുമാസത്തെ യാത്രയിലേക്ക് നാം പ്രവേശിക്കുന്നു,” എന്ന് അൽ-ഹമാദ് പറഞ്ഞു. “ONE VISION പദ്ധതി കുവൈറ്റ് ഫിനാൻസ് ഹൗസിന്റെ തന്റെ ജീവനക്കാരെ വികസിപ്പിക്കുന്നതിനും ഭാവിയിലെ വിജയകരമായ നേതൃത്വത്തെ തയ്യാറാക്കുന്നതിനുമുള്ള പ്രതിബദ്ധതയെ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്നു. ഇത് ഗ്രൂപ്പിന്റെ തന്ത്രപരമായ ലക്ഷ്യങ്ങളെ പിന്തുണയ്ക്കുകയും ദീർഘകാല വിജയം സാധ്യമാക്കുകയും ചെയ്യുന്നു,” എന്ന് അദ്ദേഹം കൂട്ടിച്ചേർത്തു.

ഈ പദ്ധതിയുടെ പ്രത്യേകത ‘റിവേഴ്സ് മെന്റോർഷിപ്പ്’ (Reverse Mentoring) എന്ന സമീപനമാണെന്ന് അദ്ദേഹം വ്യക്തമാക്കി. ഉയർന്ന നിലവാരമുള്ള നേതാക്കളും പ്രതിഭാശാലികളായ ജീവനക്കാരും തമ്മിലുള്ള അറിവും അനുഭവങ്ങളും പങ്കിടുന്നതിന് ഇത് സഹായിക്കുന്നു. “നമ്മുടെ നേതാക്കൾ തങ്ങളുടെ അനുഭവങ്ങളും കാഴ്ചപ്പാടുകളും പങ്കുവെക്കും. പ്രതിഭാശാലികളായ ജീവനക്കാരോ പുതിയ ആശയങ്ങളും സൃഷ്ടിപരമായ കാഴ്ചപ്പാടുകളും നൽകും, ഇത് പുതിയ തലമുറയുടെ ആഗ്രഹങ്ങളെ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്നു. ഈ സമീപനം പരസ്പര പഠനത്തിനുള്ള വിലപ്പെട്ട അവസരങ്ങൾ ഒരുക്കുകയും സ്ഥാപനത്തിലെ വിവിധ തലങ്ങളിലെ സഹകരണവും ഐക്യവും വർദ്ധിപ്പിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു,” എന്ന് അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു.

പദ്ധതിയുടെ ഭാഗമായി, മെന്ററുകളും പരിശീലകരും അടുത്ത ഏഴുമാസത്തിനുള്ളിൽ ആറ് സെഷനുകളിൽ പങ്കെടുക്കുന്നു. ഇത് അനുഭവങ്ങൾ പങ്കിടാനും പ്രൊഫഷണൽ ബന്ധങ്ങൾ വളർത്താനും അറിവ് കൈമാറാനും നേതൃത്വ കഴിവുകൾ വികസിപ്പിക്കാനും നിരന്തരമായ പഠനത്തിന്റെ സംസ്കാരം സ്ഥാപിക്കാനും സഹായിക്കുന്നു.

ONE VISION പദ്ധതി പ്രതിഭാശാലികളായ ജീവനക്കാരുടെ നേതൃത്വ കഴിവുകൾ വികസിപ്പിക്കുന്നതിനും ഭാവി നേതാക്കളും ഉയർന്ന നിലവാരമുള്ള നേതൃത്വവും തമ്മിലുള്ള ആശയവിനിമയം വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിനും സൃഷ്ടിപരമായ ചിന്തയും ടീം വർക്കും സംസ്കാരം സ്ഥാപിക്കുന്നതിനും വിവിധ മേഖലകൾ തമ്മിലുള്ള സഹകരണം വികസിപ്പിക്കുന്നതിനും ലക്ഷ്യമിടുന്നു. ഇത് ഭാവിയിൽ നേതൃത്വ പദവികൾ ഏറ്റെടുക്കാൻ യോഗ്യരായ ജീവനക്കാരെ തയ്യാറാക്കുന്നതിന് സഹായിക്കുന്നു.

പങ്കെടുക്കുന്ന മെന്ററുകളോട് അദ്ദേഹം നന്ദി അറിയിക്കുകയും, ഭാവിയിലെ നേതാക്കളെ തയ്യാറാക്കുന്നതിനും പ്രായോഗിക അനുഭവങ്ങൾ പുതിയ തലമുറയിലേക്ക് കൈമാറുന്നതിനുമുള്ള അവരുടെ പ്രതിബദ്ധതയെ പ്രശംസിക്കുകയും ചെയ്തു.

പദ്ധതിയിൽ ചേരാൻ തിരഞ്ഞെടുക്കപ്പെട്ടവരെ അദ്ദേഹം അഭിനന്ദിച്ചു. പുതിയ അനുഭവങ്ങളോട് തുറന്ന മനസ്സോടെ പ്രവർത്തിക്കാനും പഠിക്കാനും നിരന്തരമായ വികസനത്തിന് പ്രതിബദ്ധത പുലർത്താനും അദ്ദേഹം അവരെ പ്രോത്സാഹിപ്പിച്ചു. പദ്ധതിയുടെ കാലയളവിൽ രൂപപ്പെടുത്തുന്ന ബന്ധങ്ങളും നേടുന്ന അനുഭവങ്ങളും അവരുടെ പ്രൊഫഷണലും നേതൃത്വവുമായുള്ള കഴിവുകൾ വികസിപ്പിക്കുന്നതിന് പ്രധാനപ്പെട്ട ഒരു ഊർജ്ജസ്വലമായ ഘടകമായി മാറുമെന്ന് അദ്ദേഹം വ്യക്തമാക്കി.

കുവൈറ്റ് ഫിനാൻസ് ഹൗസിന്റെ ജീവനക്കാരാണ് ഏറ്റവും വിലപ്പെട്ട ആസ്തികളെന്ന് അദ്ദേഹം ഊന്നിപ്പറഞ്ഞു. ദീർഘകാല സ്ഥാപന വിജയത്തെ പിന്തുണയ്ക്കുന്ന ഉദ്ദേശ്യപൂർവ്വമായ വികസന അവസരങ്ങൾ ഒരുക്കുന്നതിനുള്ള ബാങ്കിന്റെ പ്രതിബദ്ധതയെയും അദ്ദേഹം ഊന്നിപ്പറഞ്ഞു.

അവസാനമായി, എല്ലാ പങ്കെടുക്കുന്നവരെയും ഈ അനുഭവത്തിൽ നിന്ന് പരമാവധി പ്രയോജനം ഉണ്ടാക്കാനും സഹകരണവും വികസനവും പരസ്പര വിജയവും വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിന് ONE VISION പദ്ധതിയെ വിജയകരമാക്കാനും അദ്ദേഹം ആഹ്വാനം ചെയ്തു.