"ഗതാഗതം": ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെ ഔദ്യോഗിക വസ്ത്രവും പൊതുരൂപവും നിർണ്ണയിക്കാനുള്ള നിയന്ത്രണങ്ങളും മാനദണ്ഡങ്ങളും നിശ്ചയിച്ചു

സുൽത്താൻ അൽ അബ്ദാൻ: കോവൈറ്റ് വാഹനവിഭാഗം മന്ത്രാലയം, 2026-ലെ അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റീവ് സർക്കുലർ നമ്പർ 15 പുറത്തിറക്കിയതായി പ്രഖ്യാപിച്ചു. മന്ത്രാലയത്തിലെ ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെ ഔദ്യോഗിക വസ്ത്രധാരണത്തിനും പൊതുരൂപത്തിനുമുള്ള നിയന്ത്രണങ്ങളും മാനദണ്ഡങ്ങളും ഇതിൽ ഉൾപ്പെടുന്നു. മന്ത്രാലയത്തിന്റെ സ്ഥാപന ഐഡന്റിറ്റി പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്ന വിധത്തിൽ ഔദ്യോഗിക അച്ചടക്കം ശക്തിപ്പെടുത്താനും അനുയോജ്യമായ പ്രൊഫഷണൽ രൂപം സ്ഥാപിക്കാനും ഇത് സഹായിക്കുമെന്ന് അത് പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു. ഇത് ജോലിസ്ഥലത്തെ പരിസ്ഥിതിയും ഔദ്യോഗിക പ്രകടനത്തിന്റെ നിലവാരവും മെച്ചപ്പെടുത്തും.

മന്ത്രാലയം വ്യക്തമാക്കിയത്, ജോലിസ്ഥലത്തെ പരിസ്ഥിതി ക്രമീകരിക്കാനും പ്രൊഫഷണൽ നിയമങ്ങളും പെരുമാറ്റവും പാലിക്കാനുള്ള ബാധ്യത ശക്തിപ്പെടുത്താനും ഉള്ള തങ്ങളുടെ ഉത്തരവാദിത്തത്തിൽ നിന്നാണ് ഈ സർക്കുലർ പുറത്തിറക്കിയതെന്ന്. സിവിൽ സർവീസ് നിയമത്തിന്റെയും വ്യവസ്ഥയുടെയും, സർക്കാർ സ്ഥാപനങ്ങളിലെ ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെ പ്രൊഫഷണൽ കോഡ് ഓഫ് കണ്ടക്റ്റിന്റെയും വ്യവസ്ഥകളുമായി ഇത് യോജിക്കുന്നു. ഉദ്യോഗസ്ഥന്റെ പൊതുരൂപം സർക്കാർ സ്ഥാപനത്തിന്റെ സാംസ്കാരിക ചിത്രം പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്ന പ്രധാന ഘടകങ്ങളിൽ ഒന്നാണെന്നും, പ്രത്യേകിച്ച് സേവനങ്ങൾ നൽകുന്ന സ്ഥലങ്ങളിലും പൊതുജനങ്ങളുമായി നേരിട്ട് ഇടപഴകുന്ന സന്ദർഭങ്ങളിലും ഇത് പ്രധാനമാണെന്നും മന്ത്രാലയം ചൂണ്ടിക്കാട്ടി.

മന്ത്രാലയം വ്യക്തമാക്കിയത്, സർക്കുലർ ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെയും ഉദ്യോഗസ്ഥയുടെയും അംഗീകൃത ഔദ്യോഗിക വസ്ത്രധാരണത്തിനുള്ള നിയന്ത്രണങ്ങൾ നിശ്ചയിച്ചുവെന്നും, കോവൈറ്റ് സമൂഹത്തിലെ പ്രചാരത്തിലുള്ള ജോലിയുടെ സ്വഭാവവും പാരമ്പര്യങ്ങളും പരിഗണിച്ചാണ് ഇത് ചെയ്തതെന്നും. ജോലിസ്ഥലത്തെ പരിസ്ഥിതിക്ക് അനുയോജ്യമായ ഔദ്യോഗിക വസ്ത്രങ്ങൾ ധരിക്കണമെന്നും, ഫീൽഡ്, ഓപ്പറേഷണൽ, ടെക്നിക്കൽ സ്ഥലങ്ങളിൽ ജോലി ചെയ്യുന്നവരുടെ സുരക്ഷയും ആരോഗ്യവും സംബന്ധിച്ച ആവശ്യങ്ങൾ പാലിക്കണമെന്നും ഇത് നിർദ്ദേശിക്കുന്നു.

മന്ത്രാലയം വ്യക്തമാക്കിയത്, സർക്കുലറിൽ ജോലിസ്ഥലങ്ങളിൽ പൊതുരൂപവുമായി ബന്ധപ്പെട്ട നിരവധി നിരോധനങ്ങൾ ഉൾപ്പെടുത്തിയിട്ടുണ്ടെന്നും, അതിൽ ജോലിയുടെ സ്വഭാവത്തിന് അനുയോജ്യമല്ലാത്ത അല്ലെങ്കിൽ അനൗദ്യോഗിക വസ്ത്രങ്ങൾ ധരിക്കുന്നത്, സ്പോർട്സ് വസ്ത്രങ്ങൾ, അനുയോജ്യമല്ലാത്ത വാചകങ്ങളോ ചിത്രങ്ങളോ ചിഹ്നങ്ങളോ അടങ്ങിയ വസ്ത്രങ്ങൾ, അല്ലെങ്കിൽ പൊതുജന സേവനത്തിന്റെ ആവശ്യങ്ങളുമായി യോജിക്കാത്ത വസ്ത്രങ്ങൾ എന്നിവ ഉൾപ്പെടുന്നുവെന്നും. ഔദ്യോഗിക സമയത്തും മന്ത്രാലയത്തെ പ്രതിനിധീകരിച്ച് നടക്കുന്ന യോഗങ്ങളിലും ഔദ്യോഗിക പരിപാടികളിലും അനുയോജ്യമായ പ്രൊഫഷണൽ രൂപം പാലിക്കേണ്ടതുണ്ടെന്നും ഇത് വ്യക്തമാക്കി.

മന്ത്രാലയം ഊന്നിപ്പറഞ്ഞത്, സർക്കുലറിന്റെ വ്യവസ്ഥകൾ പാലിക്കുന്നത് ഔദ്യോഗിക ബാധ്യതകളുടെ ഭാഗമാണെന്നും, അംഗീകൃത നിയന്ത്രണങ്ങൾ ലംഘിക്കുന്നത് അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റീവ് നടപടികൾ സ്വീകരിക്കാൻ കാരണമാകുമെന്നും.

നിയമങ്ങളും നിയമനിർമ്മാണങ്ങളും അനുസരിച്ച് പൗരസേവന മേഖലയിലെ കാര്യങ്ങൾ ക്രമീകരിക്കപ്പെടുന്നു; ജീവനക്കാരുടെ വാർഷിക മൂല്യനിർണ്ണയത്തിൽ പൊതുവെദനയോടുള്ള പാലനം ഉൾപ്പെടുത്തുന്നതിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കുന്നു. മന്ത്രാലയം കൂടുതൽ വ്യക്തമാക്കിയത്, ഈ ഉത്തരവ് വിവിധ മേഖലകളുടെയും വകുപ്പുകളുടെയും സംഘടനാ ഘടകങ്ങളുടെയും തലവന്മാർക്ക് ജീവനക്കാർ അംഗീകരിച്ച നിയന്ത്രണങ്ങൾ പാലിക്കുന്നതിന്റെ അളവ് നിരീക്ഷിക്കാനും ഏതെങ്കിലും ലംഘനങ്ങളെക്കുറിച്ച് ആവശ്യമായ നടപടികൾ സ്വീകരിക്കാനും ഉത്തരവാദിത്തം നൽകിയിട്ടുണ്ടെന്നും, സാങ്കേതികവും മൈതാനവുമായ സ്ഥലങ്ങളിൽ ജോലി ചെയ്യുന്നവർക്കായുള്ള വ്യക്തിപരമായ സംരക്ഷണ ഉപകരണങ്ങളുടെ ആവശ്യകതകൾ നിർണ്ണയിക്കുന്നതിൽ ബന്ധപ്പെട്ട അധികാരികൾക്കും ഉത്തരവാദിത്തമുണ്ടെന്നുമാണ്.