‘അൽ വതനി’ സമ്മർ കാമ്പെയ്നിലൂടെ തന്റെ ജീവനക്കാരുടെ ക്ഷേമം വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നു; യാത്രാ സൗകര്യങ്ങളും ആകർഷകമായ ഇനാമുകളും ലഭ്യമാക്കുന്നു

തന്റെ ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെ ക്ഷേമം വർദ്ധിപ്പിക്കാനും, അവരുടെ ആവശ്യങ്ങൾ പൂവർത്തിക്കുകയും അവരുടെ തൊഴിൽ അനുഭവത്തിന് മൂല്യം ചേർക്കുകയും ചെയ്യുന്ന അപൂർവ്വമായ സൗകര്യങ്ങൾ നൽകാനുള്ള തന്റെ തുടർച്ചയായ ശ്രമങ്ങളുടെ ഭാഗമായി, നാഷണൽ ബാങ്ക് ഓഫ് കുവൈറ്റ് (KBC) തങ്ങളുടെ ഉദ്യോഗസ്ഥർക്കായി പ്രത്യേകമായി ഒരു വേനൽക്കാല ക്രെഡിറ്റ് കാർഡ് പ്രചാരണത്തിന് തുടക്കം കുറിച്ചു. സഞ്ചാര-നിയുക്ത കാലയളവിൽ അവർക്ക് കൂടുതൽ സൗകര്യങ്ങൾ ലഭ്യമാക്കുന്നതിനായി അസാധാരണമായ ബോണസുകളും അപൂർവ്വമായ ഓഫറുകളും ഈ പ്രചാരണം ഉൾക്കൊള്ളുന്നു.

ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെ ആവശ്യങ്ങൾക്ക് അനുസൃതമായ വിവിധ പരിപാടികളും സൗകര്യങ്ങളും നൽകി ആകർഷകവും പ്രേരണാപരവുമായ ഒരു ജോലിസ്ഥലം സ്ഥാപിക്കാനുള്ള ബാങ്കിന്റെ തന്ത്രപരമായ ശ്രമങ്ങളുടെ ഭാഗമായാണ് ഈ initiative ആരംഭിച്ചിരിക്കുന്നത്. ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെ ജീവിതനിലവാരം വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിൽ ബാങ്കിന്റെ വിശ്വാസം അടിസ്ഥാനമാക്കിയാണ് ഇത് നടപ്പിലാക്കുന്നത്. ബാങ്കിന്റെ വിജയത്തിനും ബാങ്കിംഗ് മേഖലയിലെ അതിന്റെ നേതൃത്വം തുടരുന്നതിനും ഉദ്യോഗസ്ഥരാണ് അടിസ്ഥാന ശക്തി എന്ന് ബാങ്ക് വിശ്വസിക്കുന്നു.

ഈ പ്രചാരണത്തിലൂടെ, യോഗ്യതയുള്ള നാഷണൽ ബാങ്ക് ക്രെഡിറ്റ് കാർഡുകൾ ഉപയോഗിച്ച് തിരഞ്ഞെടുത്ത എയർലൈനുകളിൽ 25% ക്യാഷ്ബാക്ക് ലഭിക്കുന്ന സൗകര്യം നാഷണൽ ബാങ്ക് ഓഫ് കുവൈറ്റ് ഉദ്യോഗസ്ഥർക്ക് ലഭ്യമാകുന്നു. പ്രചാരണ കാലയളവിൽ ആകെ 500 കുവൈതി ദിനാർ വരെ പരിധിയുള്ള ഈ സൗകര്യം വേനൽക്കാലത്ത് സഞ്ചാര പദ്ധതികൾ ആസൂത്രണം ചെയ്യുന്നതിനും അധിക സാമ്പത്തിക ലാഭം നേടുന്നതിനും ഉദ്യോഗസ്ഥർക്ക് കൂടുതൽ അവസരം നൽകുന്നു.

ഈ പ്രചാരണം സഞ്ചാര സൗകര്യങ്ങളിൽ മാത്രം പരിമിതപ്പെടുത്തിയിട്ടില്ല. യോഗ്യതയുള്ള ഒരു കസ്റ്റമറെ വിജയകരമായി നാഷണൽ ബാങ്ക് ക്രെഡിറ്റ് കാർഡുകളിൽ ഒന്നിനായി അപേക്ഷിക്കാൻ നിർദ്ദേശിക്കുന്നതിന് ഓരോ തവണയും 20 KWT പോയിന്റുകൾ നേടാനുള്ള ഒരു പ്രേരണാ പരിപാടിയും ഇത് ഉൾക്കൊള്ളുന്നു. ഇത് അധിക ബോണസുകൾ നേടാനുള്ള അവസരം നൽകുകയും ബാങ്കിന്റെ ഉൽപ്പന്നങ്ങളിലും സേവനങ്ങളിലും ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെ പങ്കാളിത്തം വർദ്ധിപ്പിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു.

ഉദ്യോഗസ്ഥർക്ക് അധിക മൂല്യവും സന്തോഷജനകമായ ബോണസുകളും നൽകുന്ന പ്രത്യേക പരിപാടികൾ വഴി ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെ ആവശ്യങ്ങൾക്കും ജീവിതശൈലികൾക്കും അനുയോജ്യമായ ബാങ്കിംഗ് സൗകര്യങ്ങൾ ആസ്വദിക്കാനുള്ള അവസരങ്ങൾ ഒരുക്കുന്നതിനുള്ള ബാങ്കിന്റെ പ്രതിബദ്ധത ഈ പ്രചാരണം പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്നു.

ഈ സന്ദർഭത്തിൽ, എംപ്ലോയീ ബാങ്കിംഗ് സർവീസസ് ടീം ലീഡർ നാദിയ സാലിമിൻ പറഞ്ഞു: "നാഷണൽ ബാങ്ക് ഓഫ് കുവൈറ്റിൽ, ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെ ക്ഷേമവും സ്ഥാപനവുമായുള്ള ബന്ധവും വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിൽ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള പിന്തുണയുള്ളതും പ്രേരണാപരവുമായ ഒരു ജോലിസ്ഥലം സ്ഥാപിക്കുന്നതിന് നാം വലിയ പ്രാധാന്യം നൽകുന്നു. ഇത് അവർക്ക് തൊഴിൽപരമായും വ്യക്തിപരമായും വികസിക്കാൻ സഹായിക്കുന്ന ഒരു പരിസ്ഥിതി ഒരുക്കുന്നു. ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെ വിവിധ ആവശ്യങ്ങൾ പൂവർത്തിക്കുകയും അവരുടെ ബാങ്കിംഗ് അനുഭവം മെച്ചപ്പെടുത്തുകയും ചെയ്യുന്ന അപൂർവ്വമായ സൗകര്യങ്ങളും ഓഫറുകളും നൽകാൻ നാം തുടർച്ചയായി ശ്രമിക്കുന്നു. യോഗ്യതയുള്ള കസ്റ്റമറുകളെ നാഷണൽ ബാങ്ക് ക്രെഡിറ്റ് കാർഡുകൾക്കായി അപേക്ഷിക്കാൻ നിർദ്ദേശിക്കാനും അതിനായി പ്രത്യേകം നീക്കിവെച്ച ബോണസുകൾ ആസ്വദിക്കാനും നാം അവരെ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നു. ഈ പ്രചാരണം ഉദ്യോഗസ്ഥരെ മதிപ്പിക്കാനും അവരുടെ തൊഴിൽപരമായും വ്യക്തിപരമായും ആവശ്യങ്ങൾക്ക് ശ്രദ്ധ നൽകുന്ന പരിപാടികൾ അവതരിപ്പിക്കാനുമുള്ള ബാങ്കിന്റെ തുടർച്ചയായ ശ്രമങ്ങളുടെ തുടർച്ചയാണ്. അധിക മൂല്യമുള്ള സൗകര്യങ്ങൾ നൽകുന്നത് ഉദ്യോഗസ്ഥ സന്തോഷം വർദ്ധിപ്പിക്കുകയും ബാങ്കിനുള്ളിൽ മதிപ്പിന്റെയും പ്രേരണയുടെയും സംസ്കാരം സ്ഥാപിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു" എന്ന് അവർ വ്യക്തമാക്കി.

യോഗ്യതയുള്ള ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെ ക്ഷേമം വർദ്ധിപ്പിക്കുകയും അവരുടെ അനുഭവം സമ്പന്നമാക്കുകയും ചെയ്യുന്ന സമഗ്രമായ പരിപാടികളുടെയും പരിശ്രമങ്ങളുടെയും ഒരു ശ്രേണി നൽകി മനുഷ്യസമ്പത്ത് മേഖലയിൽ നാഷണൽ ബാങ്ക് ഓഫ് കുവൈറ്റ് നിക്ഷേപം തുടരുന്നു. ഇത് മികച്ച പ്രായോഗിക രീതികൾക്ക് അനുസൃതമായ ഒരു അത്യുത്തമമായ ജോലിസ്ഥലം ഒരുക്കാനുള്ള ബാങ്കിന്റെ പ്രതിബദ്ധത പ്രതിഫലിപ്പിക്കുകയും കുവൈറ്റിലെ ഏറ്റവും മികച്ച തൊഴിൽ ദാതാക്കളിൽ ഒന്നായി അതിന്റെ സ്ഥാനം സ്ഥാപിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു.