Hamed Al-Tamimi Pangulo ng Pamamahala ng mga Pinagkukunan ng Tao sa Bangko ng Gulf

Sa loob ng mga pagsisikap na bigyang-kapangyarihan ang kabataan at paunlarin ang mga pinuno ng bansa

Ayon sa Gulf Bank, sa loob ng kanilang mga pagsisikap na bigyang-kapangyarihan ang mga kabataang empleyado at paunlarin ang mga pinuno ng bansa, at bigyan sila ng mga pagkakataon na umupo sa mga mataas na posisyon ng pamumuno, inihayag ng Gulf Bank ang pagtalaga kay Hamed Al-Attiyah bilang Punong Tagapamahala ng Yunit ng Paggagamit ng Tao (Human Resources), bilang pagkilala sa kanyang natatanging karera sa loob ng higit sa 19 taon sa loob ng bangko, kung saan siya ay lumipat-lipat sa mga sektor ng personal na banking, operasyon, at paggamit ng tao, hanggang sa kanyang pag-angat bilang Punong Tagapamahala ng Yunit ng Paggagamit ng Tao bilang interim.

Mayroon siyang malawak na karanasan sa mga larangan ng paggamit ng tao, kabilang ang kompensasyon at mga benepisyo, HR Business Partnering, pagpaplano ng lakas ng trabaho, at pagkuha ng mga talento, kasama na ang pagtatatag ng yunit ng analytics sa paggamit ng tao sa bangko. Sa kanyang karera, naging sentral siya sa mga papel na nakatulong sa pagpapaunlad ng estratehiya ng paggamit ng tao ng bangko, pagpapalakas ng kakayahan ng institusyon, at suporta sa pagkamit ng pangmatagalang pananaw at mga layunin ng bangko.

Serbisyo sa Panahon

Mga Pamahalaan

Mga Arabo at mga mamamayan ng Gitnang Silangan

Mula sa pananaw ng mga kwalipikasyon sa akademya at propesyon, nakakuha si Al-Attiyah ng Bachelor’s Degree sa Management Information Systems, at mayroon siyang ilang mga sertipikadong propesyonal na kinikilala ng mga kilalang unibersidad at institusyong pandaigdig sa mga larangan ng data analytics, operational excellence, compliance, at pagpapaunlad ng espesyalisadong kasanayan.

Ayon sa pahayag, ang pagtaas ni Al-Attiyah sa posisyon ng General Manager ng Yunit ng Paggagamit ng Tao ay nagpapakita ng kumpiyansa namin sa kanyang mga kakayahan at karanasan, at nagpapatibay sa aming pangako na isakatuparan ang aming estratehiya na naglalayong bigyang-kapangyarihan ang mga lokal na empleyado, paunlarin ang human capital, at palakasin ang isang makabagong kapaligiran sa trabaho na sumusuporta sa pagkamit ng aming mga pangmatagalang layunin, batay sa matibay na pangako ng bangko na suportahan ang pananaw ng Kuwait sa pagbuo ng isang ekonomiyang nakabatay sa kaalaman na pinamumunuan ng mga kwalipikadong kabataan na may kakayahang makipagkumpitensya sa rehiyon at sa pandaigdigang antas.

Sa kanyang bahagi, ipinahayag ni Al-Attiyah ang kanyang pagkamangha-mangha sa kumpiyansang ibinigay sa kanya, na nagsabi: “Ipinahayag ko ang aking pasasalamat at pagkilala sa mataas na pamumuno ng bangko para sa kumpiyansang ito, at pinatutunayan ko na ang kumpiyansang ito ay isang malaking responsibilidad at dahilan upang magpatuloy sa pagtatrabaho nang may dedikasyon at propesyonalismo. Sa susunod na yugto, susundin namin ang pagpapatuloy ng proseso ng pagpapaunlad at pagpapalakas ng mga inisyatibong estratehiko na sumusuporta sa pagkamit ng mga layunin ng bangko, na angkop sa kanyang pangmatagalang pananaw.

Dagdag pa niya: “Siguraduhing maging aktibong kasama ang Yunit ng Paggagamit ng Tao sa proseso ng transisyon at sustainable na paglago ng Gulf Bank sa susunod na panahon, at gagawin namin ang mga hakbang upang palakasin ang karanasan ng empleyado, at i-adopt ang pinakabagong mga praktika sa pandaigdigang antas sa larangan ng paggamit ng tao, upang matiyak ang isang kapaligiran sa trabaho na nagbibigay-inspirasyon at flexible, na sumusuporta sa pagkamalikhain at pagkamalikhain sa bangko.”