Ang "Al-Watani" ay naghahanda ng isang henerasyon ng mga kompetenteng Kuwaiti sa digitalisasyon
Inilunsad ng National Bank of Kuwait (NBK) ang ikatlong batch ng programa nitong “National Technology Academy,” bilang bagong patunay ng matibay nitong pangako sa pagpupunta sa pagpapayo sa pambansang kapital na tao, at pagpapatuloy ng mga kanyang pagsisikap upang hikayatin, paunlarin, at ihanda ang mga kabataang talento upang makasabay sa mga pangangailangan ng digital na ekonomiya at makatulong sa suporta sa proseso ng digital na transisyon at sa kinabukasang paglago ng bangko.
Ang “National Technology Academy” ay ang unang akademya ng kanyang uri sa Kuwait na nakatuon sa mga teknolohiyang digital at mga sistema ng datos. Ito ay dinisenyo nang espesyal para sa mga bagong graduate mula sa mga kurso na may kinalaman sa teknolohiya, upang bigyan sila ng mga kinakailangang teknikal at propesyonal na kasanayan upang magtayo ng matagumpay na karera sa gitna ng mabilis na nagbabagong landscape ng teknolohiya.
Ang programa ay sumasalamin sa pananaw ng NBK na maghanda ng mga pambansang empleyadong handa sa hinaharap at kayang makasabay sa mabilis na pag-unlad ng teknolohiya. Ito ay naglalayong magbigay ng isang komprehensibong karanasan sa pag-unlad na nagbubuklod ng espesyalisadong pag-aaral, praktikal na pagsasanay, mga aplikasyon sa tunay na buhay, at direktang pagkilala sa kapaligiran ng trabaho, na nag-aambag sa pagpuno ng agwat sa pagitan ng kaalamang akademiko at mga pangangailangan ng merkado ng trabaho.
Ang programa ay tumatagal ng anim na buwan, kung saan tatanggapin ng mga kalahok ang masinsinang pagsasanay na sakop ang malawak na hanay ng mga modernong teknikal na larangan, kabilang ang financial technology, data analytics, etika ng teknolohiya, cybersecurity, mga batayan ng digital na pagbabayad, digital na inobasyon, artificial intelligence, programming, pati na rin ang mga konsepto ng negosyo at pananalapi para sa mga hindi propesyonal sa larangan ng pananalapi, upang makasabay sa mabilis na pagbabago na kinakaharap ng sektor ng bangko sa buong mundo.
Dagdag pa rito, nakatuon ang programa sa pagpapaunlad ng mga propesyonal at personal na kasanayan na mahalagang bahagi ng tagumpay ng mga kabataang talento, kabilang ang teamwork, pagbuo ng mga koponan, analytical thinking, pamamahala ng proyekto at pagbabago, pagkamit ng mga resulta, komunikasyon at presentasyon, serbisyo sa mga kliyente, propesyonal na produktibidad, etika sa trabaho, at continuous learning.
Dadaan ang mga kalahok sa isang praktikal na karanasan sa iba’t ibang departamento ng bangko, na nagbibigay sa kanila ng pagkakataong makita nang malapitan ang katangian ng modernong trabaho sa bangko at makilala ang pinakabagong digital na aplikasyon na ginagamit sa sektor, bukod sa pagkuha ng mga praktikal na karanasan na makakatulong sa pagpapalakas ng kanilang handa sa propesyon at pagpapahusay sa kanilang kakayahang gawing aplikadong kasanayan na may karagdagang halaga ang kanilang kaalamang akademiko.
Sa okasyong ito, sinabi ni Abdulaziz Al-Khalid, Senior Officer – Talent Management: “Naniniwala ang NBK na ang pagpupunta sa tao ang pinakamahalaga at pinakamadalas na magtagal na anyo ng pagpupunta, at ang pagbibigay-kapangyarihan sa mga kabataang Kuwaiti sa mga kasanayan at karanasan para sa hinaharap ay isa sa mga pangunahing haligi upang patuloy ang proseso ng tagumpay at inobasyon. Dito, patuloy na ginagampanan ng National Technology Academy ang kanyang papel bilang isang espesyalisadong plataporma upang ihanda at ihanda ang mga bagong graduate mula sa mga teknikal na kurso, sa pamamagitan ng pagbibigay sa kanila ng isang komprehensibong halo ng teknikal, propesyonal, at komersyal na kasanayan na kailangan nila upang maging matagumpay sa isang kapaligiran ng trabaho kung saan mabilis ang bilis ng pagbabago at pag-unlad.”
Ipinaliwanag niya na ang akademya ay isang advanced na modelo ng propesyonal na pag-unlad na nagbubuklod ng kaalamang akademiko at praktikal na aplikasyon, at nagbibigay sa mga kalahok ng natatanging pagkakataon na matuto at kumuha ng karanasan sa pamamagitan ng direktang pakikipag-ugnayan sa kapaligiran ng trabaho sa bangko at sa mga teknolohiyang nagpapaunlad sa hinaharap ng sektor. Ito ay nakakatulong din sa pagbuo ng mga kakayahang kayang mag-isip nang inobatibo, makipag-ugnayan sa mga modernong teknolohiya, at lumikha ng mga solusyon na sumusuporta sa paglalakbay ng digital na transisyon.
Dagdag pa ni Al-Khalid: “Ang paglulunsad ng ikatlong batch ay nagpapakita ng tagumpay ng espesyal na programang ito at patuloy na pangako ng bangko sa pagpupunta sa teknolohiya at pag-unlad ng mga kabataang pambansang kasanayan, na itinuturing na isa sa pinakamahalagang pampasigla ng kinabukasang paglago. Ipinagmamalaki namin na kami ay naging kontribyutor sa paghahanda ng susunod na henerasyon ng mga pambansang kasanayan sa larangan ng teknolohiya, at pagbibigay-daan upang sila’y maging aktibong tagapagtaguyod sa pagpapalaganap ng digital na transisyon ng bangko at sa pagbuo ng isang mas makabago at matatag na kinabukasan para sa sektor ng bangko at pambansang ekonomiya.”
Ang “National Technology Academy” ay nagpapakita ng pangako ng “National” sa pag-unlad ng susunod na henerasyon ng mga talentong teknikal, at naglalarawan din ng kanyang layunin na bumuo ng isang matatag na sistema ng mga kwalipikadong pambansang kasanayan na kayang patuloy na suportahan ang proseso ng digital na transisyon ng bangko at palakasin ang kakayahan nito upang makamit ang paglago at pagiging nangunguna sa hinaharap.
