Ang 'Al-Watani' team ay sumali sa Silicon Valley Summit

Kasama ang National Bank of Kuwait (NBK) sa panalo na koponan sa programang “Innovate with NBK” sa Silicon Valley Innovation Summit, na ginanap sa lungsod ng San Jose sa estado ng California, Estados Unidos, noong ika-3 hanggang ika-5 ng kasalukuyang buwan. Ang hakbang na ito ay nagpapakita ng pangako ng bangko sa pagpapaunlad ng kanyang mga tao at pagtataguyod ng kultura ng pagkamalikhain sa institusyon, at pagbibigay-kapangyarihan sa kanyang mga empleyado upang makipag-ugnayan nang direkta sa mga nangungunang sistema ng pagkamalikhain sa buong mundo at makilala ang pinakabagong mga direksyon at teknolohiya na nakakatulong sa paghubog ng hinaharap ng negosyo at serisyong pampinansyal.

Ang partisipasyong ito ay patuloy na tagumpay ng programang “Innovate with NBK,” na isinagawa ng bangko sa pakikipagtulungan sa global na platform ng pagkamalikhain na Plug and Play. Ito ang unang uri ng programang ganito sa Kuwait na nakatuon sa pagbibigay-kapangyarihan sa mga empleyado na umunlad ng mga solusyong malikhain at gawing mga aplikable na proyekto ang mga ideya, na nakakatulong sa pagtataguyod ng pagkamalikhain bilang integral na bahagi ng kultura ng institusyon ng bangko.

Ang summit ay dinaluhan ng malawakan ng mga entrepreneur, mga investor, mga pinuno ng pagkamalikhain, at mga kinatawan ng mga kumpanya at institusyong pandaigdig. Binigyan ng pagkakataon ang koponan ng NBK na makilala ang pinakabagong mga inobasyon at solusyong teknikal sa pamamagitan ng mga direktang presentasyon at mga demonstrasyon na ibinigay ng higit sa 300 na mga startup sa loob ng higit sa 20 espesyalisadong programa, na nagpapakita ng mga emerging na teknolohiya at direksyon na nakakatulong sa paghubog ng mga katangian ng hinaharap sa iba’t ibang sektor.

Kasama ng koponan ang mga espesyalisadong sesyon ng diyalogo, mga workshop, at mga interaktibong pagtitipon na nagtalakay sa mga pangunahing pandaigdigang direksyon sa mga larangan ng artificial intelligence, digital transformation, at corporate innovation. Dito rin sila nakipag-ugnayan sa isang elite na grupo ng mga entrepreneur, investor, at mga eksperto sa buong mundo, na nagbigay-daan sa pagpapalitan ng karanasan at pagkilala sa mga pinakamahusay na praktika sa buong mundo sa pagpapaunlad ng negosyo at pamamahala ng pagkamalikhain.

Ang partisipasyon ay nakatulong sa pagpapayaman ng karanasan ng mga miyembro ng koponan ng NBK at pagpapalakas ng kanilang kakayahan sa pagkamalikhain, sa pamamagitan ng direktang pakikisalamuha sa mga nangungunang institusyon at kumpanya sa mga larangan ng pagkamalikhain at teknolohiya, at pagkilala sa pinakabagong mga teknolohiya at emerging na modelo. Kasama nito ang pakikipag-ugnayan sa isang elite na grupo ng mga entrepreneur, eksperto, at mga internasyonal na investor. Ang karanasang ito ay nagpalakas din sa kanilang kakayahang gawing mga praktikal at scalable na solusyon ang mga ideya, at gamitin ang mga pinakamahusay na praktika sa buong mundo upang lumikha ng mga inisyatibo na sumusuporta sa operasyonal na kahusayan, nagpapataas ng karanasan ng mga kliyente, at tumutugon sa mga pangarap ng bangko sa digital transformation.

Bumalik ang mga miyembro ng koponan na may mga bagong pananaw at ideya na hango sa mga pandaigdigang karanasang kanilang napagmasdan sa summit, at sila ay nagsasagawa ng pagsusuri sa mga pagkakataon upang gamitin ang mga ito sa mga susunod na inisyatibo at proyekto na nakatutulong sa pagpapaunlad ng mga serbisyo, pagpapataas ng operasyonal na kahusayan, at pagpapabuti ng karanasan ng mga kliyente.

Ang partisipasyon ay nagpapakita ng malaking halagang ibinibigay ng National Bank of Kuwait sa pag-invest sa human capital, sa pamamagitan ng pagbibigay ng mga pandaigdigang karanasan sa pag-aaral na nakatutulong sa pagpapalawak ng mga pananaw ng mga empleyado at pagpapalakas ng kanilang mga kakayahan sa pamumuno at pagkamalikhain, na nagbibigay-daan sa kanila na ilapat ang mga pinakamahusay na praktika sa buong mundo sa pagpapaunlad ng mga serbisyo at solusyong pang-banko.

Sa okasyong ito, sinabi ni Najla Al-Saqer, Unang Deputy President at Punong Tagapamahala ng Talent at Edukasyon sa National Bank of Kuwait: “Ang partisipasyong ito ay isang mahalagang yugto sa paglalakbay ng programang ‘Innovate with NBK,’ dahil ito ay nagpapakita ng aming patuloy na pangako na magbigay ng mga de-kalidad na pagkakataon sa aming mga empleyado upang makilala ang pinakabagong mga karanasan sa pagkamalikhain at entrepreneurship sa buong mundo. Naniniwala kami na ang pag-invest sa talenta at pagpapaunlad ng mga kakayahan sa pagkamalikhain ay isang pundasyon upang suportahan ang pag-unlad ng bangko at palakasin ang aming handa na sumabay sa mabilis na pagbabago sa sektor ng bangko.”

Dagdag pa ni Al-Saqer: “Nagbigay ang event na ito sa pandaigdigang antas sa koponan ng NBK ng isang natatanging pagkakataon na makipag-ugnayan nang direkta sa global na ekosistema ng pagkamalikhain.”

Ang pagkilala sa mga modelo ng negosyo at mga lumalabas na teknolohiya ay magkakaroon ng malaking epekto sa hinaharap ng iba’t ibang sektor, at inaasahan namin na makikinabang sa karanasang ito sa pamamagitan ng pag-convert ng mga natutuhang kaalaman at kasanayan sa mga praktikal na inisyatibo at solusyon na sumusuporta sa mga estratehikong layunin ng bangko at nag-aambag sa pagpapabuti ng karanasan ng mga kliyente.” Siniguro ni Al-Saqar na patuloy na naaabot ng programa ang “Innovate with NBK” ang mga layunin nito sa pagbuo ng isang henerasyon ng mga kasanayan na may kakayahang mag-isip nang malikhain at pamunuan ang pagbabago, at ipinaliwanag na hindi lamang ito nakatuon sa pagpapaunlad ng mga ideya, kundi nakatuon din sa paghubog ng isang malikhain na pag-iisip na may kakayahang maghula sa hinaharap at harapin ang mga hamon sa mga malikhain at matatag na paraan. Batay sa kanyang matibay na pundasyon sa pagpapaunlad ng talento, patuloy ang National Bank of Kuwait (NBK) na mag-invest sa mga komprehensibong programa na naglalayong pagbutihin ang mga kasanayan ng kanyang mga empleyado, palakasin ang kanilang teknikal na karanasan, at patibayin ang kultura ng patuloy na pagkatuto. Kasama sa mga inisyatibong ito ang National Academy, na nagbibigay ng mga pangunahing kasanayan sa bangko sa mga bagong graduate, at ang National Technology Academy, na nagpapataas ng mga kakayahan sa digital ng mga kabataang propesyonal, kasama na ang mga espesyalisadong programa sa pagsasanay at pamumuno na nagbibigay-daan sa mga empleyado ng bangko na makasabay sa mabilis na pagbabago sa mga merkado at makatulong sa pagkamit ng mga estratehikong layunin nito. Patuloy na pinapalakas ng programa ang “Innovate with NBK” ang makasaysayang pamana na ito, gaya ng ipinapakita ng partisipasyon ng koponan ng NBK sa Silicon Valley Innovation Summit, na nagpapatunay ng pangako ng bangko na patuloy na mag-invest sa kanyang mga empleyado at patibayin ang kultura ng malikhain at patuloy na pagkatuto, na nagpapalakas sa paghahanda ng kanyang mga empleyado upang makasabay sa mabilis na pagbabago sa sektor ng pananalapi at sumusuporta sa kanyang pananaw sa pagbuo ng isang modelo ng bangko na nakabatay sa kaalaman at malikhain, at paglikha ng hinaharap ng mga serbisyo pangpananalapi sa Kuwait at sa rehiyon.