Ang Diwaniyang Serbisyo ay nagtalakay ng mga mekanismo upang ipatupad ang sistema ng "Rehistro ng Tagumpay ng Empleyado" para sa pagtukoy sa mga tungkulin sa trabaho

Nagkaroon ng koordinadong pulong ang Opisina ng Sibil na Serbisyo, na dinaluhan ni Dr. Essam Al-Rubaian, Pangulo ng Opisina, at mga lider ng mga ahensyang pamahalaan na kalahok sa proyekto ng Sistema ng “Rehistro ng Tagumpay ng Empleyado,” kabilang sina Dr. Wael Nasser Hamoud Al-Sabah, Kalihing Pang-ministeryo ng Depensa (Pangulo), Aliya Al-Saqar, Pangkalahatang Tagapamahala ng Pambansang Ahensya para sa mga Isyu ng Palasyo (Pangulo), at Hamid Al-Nasser, Katulong na Kalihing Pang-ministeryo para sa mga Suportadong Serbisyo (Pangulo) sa Ministeryo ng Petrol, at mula sa Ministeryo ng Impormasyon sina Rasha Al-Sagari, Pangkalahatang Tagapamahala ng Pangkalahatang Administrasyon ng Pandaigdigang Impormasyon; Nasser Al-Daihani, Tagapamahala ng Opisina ng Teknikal na Opisina; at Lujain Bualbanat, Tagapamahala ng Administrasyon ng mga Isyung Pang-administratibo. Mula sa Ministeryo ng Kalakalan at Industriya sina Dina Al-Haddad, Tagapamahala ng Administrasyon ng Pagpapaunlad ng Administrasyon at Pagsasanay. Dinaluhan din ng pulo sina Salah Al-Saqabi, Kalihing Pang-opisina (Pangulo); Muhammad Al-Ahmad, Katulong na Kalihing Pang-opisina; Badour Al-Anzi, Tagapamahala ng Administrasyon ng Pagpapaunlad ng Serbisyo at mga Pamamaraan ng Trabaho; at Waraniyah Al-Kouh, Tagapamahala ng Serbisyo sa Mamamayan at Pampublikong Ugnayan. Sa loob ng pulong, tinalakay ang kahalagahan ng pagpapatupad ng Sistema ng Rehistro ng Tagumpay ng Empleyado, ang mga isasagawang hakbang sa pagpapatupad nito, at ang mga mekanismo ng pagpapatupad upang tukuyin at dokumentahin ang mga tungkulin sa trabaho, at palakasin ang koordinasyon sa pagitan ng mga kalahok na ahensya upang masiguro ang pagkakaisa ng mga gawi at pagtaas ng kahusayan sa pagsukat ng pagganap sa trabaho.