Ministro ng Trabaho: 2,300 bagong trabaho sa proyekto ng plantang nukleyar ng Dabaa

Cairo – Ahmad Sabri: Kinabukasan, inihayag ng Ministro ng Trabaho na si Hassan Radad ang pagbibigay ng 2,300 bagong trabaho para sa kabataan, sa pakikipagtulungan sa Russian company na “Trist Rosatom,” isa sa mga kumpanyang nagtatrabaho sa proyekto ng nuclear power plant ng Abu Qir, bilang bahagi ng patuloy na pagsisikap ng kanyang ministerio na magbigay ng angkop na mga oportunidad sa trabaho para sa malalaking pambansang proyekto, sa pagpapatupad ng mga direksyon ng pamumuno ng bansa upang suportahan ang empleyo at bawasan ang antas ng kawalan ng trabaho. Inilarawan niya na ang mga available na oportunidad ay kinabibilangan ng 300 na posisyon para sa welder (electric – argon – CO2), 500 na oportunidad para sa tekniko sa pag-install ng mga metal na istruktura, 500 na oportunidad para sa katulong na manggagawa, 500 na oportunidad para sa reinforced steel worker, at 500 na oportunidad para sa concrete worker. Binanggit niya na ang mga sahod ay umaabot sa 40,000 Egyptian pounds depende sa karanasan at resulta ng mga pagsusulit, kasama ang pagbibigay ng tatlong pagkain araw-araw, tirahan, social insurance, health insurance, at transportasyon papunta at pauwi sa lugar ng trabaho. Idinagdag niya na ang “Trist Rosatom” ay nagtakda ng mga petsa ng pagsusulit mula Linggo hanggang Huwebes, bawat linggo mula 8:00 ng umaga hanggang 4:00 ng hapon, sa opisina ng kumpanya sa tabi ng cafeteria sa Northern Coast, sa lungsod ng Abu Qir, sa lalawigan ng Matruh. Inilarawan niya na maaaring makipag-ugnayan ang mga gustong magtanong sa mga sumusunod na numero: 01029951811, 01040988442. Hinihikayat din ng Ministro ng Trabaho ang mga kabataang gustong sumali sa mga oportunidad na ito na mabilis magparehistro sa pamamagitan ng link: https://egyres.manpower.gov.eg/. Siniguro niya na ang mga kinakailangang dokumento pagkatapos pumasa sa mga pagsusulit ay kinabibilangan ng sertipiko ng kapanganakan, ticket sa trabaho, printout ng insurance na nagpapatunay na hindi nasasakop ang applicant, kopya ng national ID card, sertipiko ng militar, criminal record (police report), walong pirasong larawan, form 111 para sa militar, at sertipiko ng pagsusuri ng kasanayan.