'صقر برای فناوری و نوآوری' استعدادها را در نمایشگاه 'شغل من ۲۰۲۶' جذب می‌کند
مرکز حمد عبدالعزیز صقر برای فناوری و نوآوری در نمایشگاه «شغل من ۲۰۲۶» شرکت می‌کند تا استعدادهای جوان را جذب و از نظر فنی آماده‌سازی نماید.
ترجمهٔ قیاس از السياسة — منبع اصلی
- سعود العنزی: سرمایه‌گذاری در جوانان و توانمندسازی فنی آنان، پایه‌ای برای ساخت اقتصاد آینده است
- عذبی المطیری: بر جذب استعدادها و توسعه مهارت‌های آنان برای همگامی با نیازهای بازار کار تمرکز داریم
مرکز حمد عبدالعزیز الصقر برای فناوری و نوآوری در پنجمین دوره نمایشگاه «شغل من ۲۰۲۶» شرکت می‌کند که فعالیت‌های آن امروز پنجشنبه در «آرنا – گرند حیات کویت» آغاز شد و تا ۱۷ اکتبر جاری ادامه خواهد داشت. هدف از این رویداد، جذب کادر جوان بومی و آشنایی آنان با فرصت‌های موجود برای توسعه مهارت‌هایشان در حوزه‌های فناوری، همسو با نیازهای بازار کار است.
این نمایشگاه با حمایت و افتتاحیه طارق الجلاهمة، وزیر دولت برای امور جوانان و ورزش، و با همکاری سازمان عمومی نیروی کار برگزار می‌شود. پیش‌بینی می‌شود بیش از ۱۲۰ شرکت از ۱۴ بخش حیاتی و حضور بیش از ۴۰ هزار جوان و دختر جوان در این رویداد شرکت کنند که امکان ارتباط مستقیم میان جست‌وجوکنندگان فرصت‌های شغلی و مؤسسات بخش خصوصی را فراهم می‌آورد.
سعود العنزی، مدیر اجرایی مرکز، گفت که مشارکت این مرکز در چارچوب تلاش‌های آن برای توانمندسازی جوانان کویتی، کشف استعدادهای امیدبخش و ایجاد فرصت‌هایی برای کسب مهارت‌ها و تجربیات لازم جهت ورود کارآمد به بازار کار است.
العنزی تأکید کرد که سرمایه‌گذاری در کادر جوان و توانمندسازی فنی آنان، پایه‌ای اساسی برای ساخت اقتصاد آینده محسوب می‌شود و بر اهمیت پیوند میان دانش نظری و کاربرد عملی در پرتو تحولات سریع در حوزه‌های هوش مصنوعی، توسعه نرم‌افزار و امنیت سایبری تأکید ورزید.
وی اشاره کرد که مرکز تمایل دارد مشارکت‌های خود را با مؤسسات تخصصی تقویت کند تا برنامه‌های آموزشی اجرا نماید که به پرورش نسلی کمک کند که قادر به نوآوری و مشارکت در توسعه اقتصاد دیجیتال باشد.
از سوی دیگر، عذبی المطیری، مدیر فنی مرکز، بر علاقه مرکز به جذب جوانان مستعدی که مایل به یادگیری و پیشرفت در حوزه‌های فناوری هستند، تأکید کرد و توضیح داد که توانمندسازی کادر تنها به توسعه مهارت‌های فنی محدود نمی‌شود، بلکه شامل توسعه توانایی‌های حل مسئله، کار تیمی و تبدیل ایده‌ها به راه‌حل‌های عملی نیز می‌گردد.
المطیری افزود که برنامه‌های آموزشی ارائه‌شده توسط مرکز به شرکت‌کنندگان امکان کسب تجربیات کاربردی و آشنایی با مراحل توسعه پروژه‌های فناوری را می‌دهد که به آنان کمک می‌کند تا پتانسیل‌های خود را کشف کرده و مسیرهای شغلی خود را مشخص کنند.
حضور مرکز در نمایشگاه، ادامه‌ای از ابتکارات آموزشی آن در همکاری با نهادهای جوانان است؛ از جمله «لوایاک» در ماه اوت گذشته، و «انجاز کویت» که مرکز اخیراً با همکاری این نهاد، یک برنامه آموزشی فشرده پنج‌هفته‌ای را با مشارکت ۱۲ شرکت‌کننده به پایان رساند. هدف از این برنامه، گسترش فرصت‌های آموزش عملی و آماده‌سازی جوانان برای نیازهای بازار کار بوده است.
