موسسه مسکن کویت به همکاری با «نزاهه» کارگاه آموزشی برای تثبیت رفتار شغلی و شفافیت برگزار کرد

(کونا) – مؤسسه عمومی مراقبت مسکونی امروز دوشنبه، کارگاه آموزشی با عنوان «عملکرد: پروژه‌ای برای تعالی و حرفه‌ای‌گری» را به همکاری با سازمان عمومی مبارزه با فساد (نزاهه) برگزار کرد. هدف از این کارگاه، معرفی پروژه «عملکرد» و اهمیت اجرای آیین‌نامه رفتاری شغلی بود.

مؤسسه در بیانیه‌ای مطبوعاتی اعلام کرد که این کارگاه با حضور مدیرعامل موقت مؤسسه، مهندس راشد العنزی و تعدادی از مدیران ارشد آن برگزار شد و در چارچوب تلاش برای تقویت فرهنگ رفتاری شغلی و تثبیت اصول صداقت، شفافیت و حرفه‌ای‌گری در محیط کار، به منظور ارتقای کارایی عملکرد سازمانی و توسعه توانمندی‌های کارکنان انجام پذیرفت.

این مؤسسه افزود که در این کارگاه که دکتر حسین الصباغه، ناظر آگاهی‌بخشی و آموزش در سازمان «نزاهه» سخنرانی کرد، به مهم‌ترین جنبه‌های مرتبط با آیین‌نامه رفتاری شغلی و نقش آن در تثبیت ارزش‌های حرفه‌ای و تقویت تعهد به ضوابط و رفتارهای شغلی پرداخته شد که در توسعه محیط کار و ارتقای سطح عملکرد مؤثر است.

مؤسسه توضیح داد که در اجرای بندهای آیین‌نامه در چارچوب تلاش‌های خود برای تقویت مفاهیم صداقت، شفافیت و تعالی حرفه‌ای در میان کارکنان، پیشرفت قابل توجهی داشته است.

این مؤسسه اشاره کرد که به همکاری با سازمان «نزاهه»، الزامات ماهانه مرحله برنزی پروژه «عملکرد» را محقق کرده است؛ این امر از طریق توزیع پرسشنامه‌ای برای سنجش میزان آگاهی کارکنان از آیین‌نامه رفتاری شغلی و اجرای چندین کمپین آگاهی‌بخشی با هدف گسترش فرهنگ رفتاری شغلی انجام شده است.

همچنین ذکر شد که دوره‌های آموزشی داخلی در چارچوب برنامه آموزشی سال‌های ۲۰۲۶-۲۰۲۷ برای گروه‌های اجرایی و نظارتی طراحی شده است تا آگاهی از اصول رفتاری شغلی تقویت و مهارت‌های حرفه‌ای توسعه یابد. ثبت‌نام در این دوره‌ها از طریق دوره مستند الکترونیکی در سیستم امور کارکنان انجام می‌شود.

مؤسسه بر تلاش خود برای تکمیل تمامی الزامات لازم جهت گذر موفق از مرحله برنزی پروژه «عملکرد» تأکید کرد و افزود که این اقدام به منظور انتقال به مرحله نقره‌ای در سال آینده انجام می‌شود که نشان‌دهنده تعهد مؤسسه به توسعه نظام کاری سازمانی و تقویت فرهنگ صداقت و حرفه‌ای‌گری است.