«بیتالتمویل» سه جایزه تمایز در مدیریت ثروت و «ESG» برای سال ۲۰۲۶ کسب کرد
- بانک ساختار خدمات مالی خصوصی و مدیریت ثروت را بازآرایی کرد و الگوی عملیاتی جدیدی را برای توسعه تواناییهای سرمایهگذاری راهاندازی نمود.
- «بیتالتمویل» از سرمایهگذاری در نیروی انسانی متخصص و فناوری حمایت کرد و «بیتک کاپیتال» را توسعه داد.
- ۸ میلیون دینار برای بازسازی منطقه المبارکه و ۱۸ میلیون دینار برای حمایت از مرکز بیماریهای قلبی اختصاص یافت.
- بیش از ۳۰۰۰ ساعت کار داوطلبانه و توزیع بیش از ۱۸ هزار وعده غذایی ماه رمضان و حمایت از ۱۶۸۰ خانواده.
- تکمیل تعدادی از ساختمانهای سبز که گواهینامههای «GSAS Gold» و «LEED Gold» را کسب کردند.
بیتالتمویل کویت سه جایزه معتبر در چارچوب جوایز «یورومونی برای تمایز سال ۲۰۲۶» کسب کرد؛ این بانک موفق به دریافت جایزه «بهترین بانک اسلامی برای مدیریت ثروت در خاورمیانه»، جایزه «بهترین بانک اسلامی برای مدیریت ثروت در کویت» و جایزه «بهترین بانک اسلامی در کویت در زمینه پیادهسازی معیارهای زیستمحیطی، اجتماعی و حاکمیت شرکتی (ESG)» شد.
این جوایز بر موفقیت «بیتالتمویل» در توسعه خدمات مدیریت ثروت منطبق با احکام شریعت اسلامی و تثبیت اصول و معیارهای پایداری (ESG) در فعالیتهای مختلف خود تأکید دارند که نشاندهنده تعهد این بانک به نوآوری، ارتقای تجربه مشتریان و ایجاد ارزش پایدار است.
کسب جوایز «بهترین بانک اسلامی برای مدیریت ثروت در خاورمیانه» و «بهترین بانک اسلامی برای مدیریت ثروت در کویت» نشاندهنده موفقیت بانک در توسعه فعالیتهای خدمات مالی خصوصی و مدیریت ثروت و تبدیل آنها به یک پلتفرم مشاورهای یکپارچه است که راهحلهای بانکی، تأمین مالی و سرمایهگذاری منطبق با احکام شریعت اسلامی را گرد هم میآورد.
بر اساس گزارش مجله، «بیتالتمویل» فعالیتهای خدمات مالی خصوصی و مدیریت ثروت را در چارچوبی یکپارچه بازآرایی کرد و الگوی عملیاتی جدیدی را راهاندازی نمود که هدف آن تقویت تجربه مشتریان، توسعه تواناییهای سرمایهگذاری و ارائه راهحلهای پیشرفتهتر در حوزه مدیریت ثروت اسلامی است. این تحول با سرمایهگذاری در نیروی انسانی متخصص، فناوری و توسعه مستمر شرکت «بیتک کاپیتال» (بازوی سرمایهگذاری بانک) همراه بود.
مجله اشاره کرد که یکی از محورهای اصلی استراتژی «بیتالتمویل»، بازطراحی الگوی مدیریت روابط مشتریان از طریق یک چارچوب مشاورهای تخصصی است که مدیران روابط، متخصصان سرمایهگذاری، متخصصان تأمین مالی و مدیران حسابها را گرد هم میآورد تا به مشتریان امکان بهرهمندی از تجربیات یکپارچه و متناسب با نیازهای بانکی، تأمین مالی و سرمایهگذاری آنها را بدهد.
همچنین «یورومونی» به توجه بانک به توسعه سرمایه انسانی اشاره کرد؛ تیمهای خدمات مالی خصوصی و مدیریت ثروت دورههای آموزشی پیشرفتهای را در «مودیز» به پایان رساندند و گواهینامههای حرفهای از مؤسسه معتبر اوراق بهادار و سرمایهگذاری (CFA Institute) دریافت کردند و در برنامههای مشاورهای تخصصی مدیریت ثروت اسلامی شرکت نمودند.
در زمینه خدمات سرمایهگذاری، «یورومونی» به راهاندازی سرویس مدیریت پورتفویهای سرمایهگذاری جهانی توسط بانک اشاره کرد که بر اساس چشمانداز سرمایهگذاری داخلی بانک و الگوی تخصیص داراییها استوار است و به مشتریان رویکردی سرمایهگذاری متنوع و چنددارایی را از طریق مجموعهای باز از صندوقهای سرمایهگذاری منطبق با شریعت اسلامی ارائه میدهد.
نوآوری دیجیتال نقش محوری در این موفقیت ایفا کرد؛ مجله به پیادهسازی سیستم جدید مدیریت دارایی توسط «بیتک کاپیتال» برای یکپارچهسازی مدیریت صندوقها و پورتفویهای سرمایهگذاری و همچنین توسعه اپلیکیشن «KFH Wealth» اشاره کرد که دسترسی کارآمدتر مشتریان به پورتفویهای سرمایهگذاری خود را امکانپذیر میسازد. همچنین راهاندازی پلتفرم «Allfunds» در کویت به گسترش دسترسی به فرصتهای سرمایهگذاری منطبق با شریعت اسلامی کمک کرد.
مجله افزود که «بیتالتمویل» سودهای قیاسی در بخش خدمات مالی خصوصی و مدیریت ثروت کسب کرده است، همراه با رشد محسوس در داراییهای سرمایهگذاری تحت مدیریت در دوره ارزیابی، که جایگاه این بانک را به عنوان معیار مرجع برای مدیریت ثروت اسلامی مدرن مبتنی بر رویکرد مشاورهای در کویت تقویت میکند.
کسب جایزه «بهترین بانک اسلامی کویت» در کاربرد استانداردهای زیستمحیطی، اجتماعی و حاکمیت شرکتی (ESG) توسط «بیتالتمویل»، نشاندهنده رویکرد جامع بانک در زمینه پایداری و بانکداری مسئولانه است.
این مجله اشاره کرد که ملاحظات پایداری به بخشی اساسی از فعالیتهای بانکی بانک تبدیل شدهاند؛ این امر از طریق افزایش سرمایهگذاری در صکوک سبز و صکوک مرتبط با پایداری، و همچنین تأمین مالی پروژههای زیرساختی ملی، از جمله تأسیسات تصفیه فاضلاب که از بازچرخانی آب حمایت کرده و بهرهوری در استفاده از منابع را تقویت میکنند، محقق شده است.
همچنین مجله بر تلاشهای بانک برای کاهش مصرف انرژی از طریق شبکه شعب خود تأکید کرد؛ تلاشهایی که از طریق استفاده از سیستمهای صرفهجویی در انرژی، بهروزرسانی سیستمهای سرمایشی و استقرار سیستمهای کنترل خودکار انجام شده که به افزایش کارایی عملیاتی کمک کردهاند.
در همین راستا، «بیتالتمویل» تعدادی از ساختمانهای سبز دارای گواهی را تکمیل کرده است، از جمله ساختمانهایی که گواهیهای «GSAS Gold» و «LEED Gold» را کسب کردهاند که نشاندهنده بهبودهای ملموس در بهرهوری مصرف انرژی و آب و مدیریت پسماند است و به تثبیت استانداردهای پایداری در بخش املاک تجاری کویت کمک میکند.
در عرصه اجتماعی، «یورومانی» از پلتفرم ایجاد ارزش مشترک (CSV) که توسط بانک راهاندازی شده و بیش از ۲۰۰ ابتکار عمل اجتماعی را در بر میگیرد، قدردانی کرد. این ابتکارات شامل اختصاص ۸ میلیون دینار برای بازسازی ۱۷ ساختمان در بازار المبارکیه و اختصاص ۱۸ میلیون دینار برای حمایت از یک مرکز تخصصی بیماریهای قلبی بود.
این ابتکارات با بیش از ۳۰۰۰ ساعت کار داوطلبانه، توزیع بیش از ۱۸ هزار وعده غذایی در ماه رمضان و حمایت از ۱۶۸۰ خانواده همراه بود که به تقویت مراقبتهای بهداشتی، حفظ میراث ملی و پشتیبانی از خدمات اساسی اجتماعی کمک کرد.
مجله همچنین اشاره کرد که «بیتالتمویل» با نظارت مستقیم در سطح هیئت مدیره، اندازهگیری جامع انتشارات و ادغام ملاحظات پایداری در فرآیندهای ارزیابی اعتباری، استانداردهای حاکمیت شرکتی مستحکمی را حفظ کرده است که همسو بودن اهداف پایداری با مدیریت ریسک و تصمیمات تخصیص سرمایه را تقویت میکند.
این تقدیر و تمجید، جایگاه بانک را به عنوان یکی از مؤسسات مالی پیشرو منطقهای در ارائه راهحلهای مالی در سطح جهانی که با احکام شریعت اسلامی سازگار هستند، تقویت میکند و در حمایت از توسعه اقتصادی و اجتماعی پایدار نقش دارد.
