الحویله: «تعاونی‌ها» برای خدمت به شهروندان ایجاد شده‌اند، نه برای منافع شخصی یا تسویه حساب‌ها
وزیر امور اجتماعی تأکید کرد که انتصابات در هیئت‌مدیره تعاونی‌ها هدفشان اصلاح و رفع تخلفات است.
ترجمهٔ قیاس از الجريدة — منبع اصلی
دکتر امثال الحويلة، وزیر امور اجتماعی، خانواده و کودک، تأکید کرد که انتصاب اعضای هیئت‌مدیره برخی از تعاونی‌ها، به‌منظور اجرای احکام قانون و فعال‌سازی ماده ۳۵، برای اصلاح وضعیت‌ها، رفع تخلفات و تقویت نظارت و حکمرانی شرکتی انجام می‌شود تا از اموال سهامداران و حقوق مصرف‌کنندگان محافظت شود. وی تأکید کرد که تعاونی‌ها برای خدمت‌رسانی به شهروندان تأسیس شده‌اند، نه برای تحقق منافع شخصی یا رفع اختلافات.
حواله در جریان دیدار با اعضای هیئت‌مدیره تعاونی‌های منصوب، بیان داشت: «وزارتخانه در اتخاذ اقدامات قانونی علیه هر هیئت‌مدیره یا عضوی که مرتکب تخلف شود، تردید نخواهد کرد و در صورت وجود دلایل قانونی، تا حد انحلال نیز پیش خواهد رفت.» وی تأکید کرد که قانون برتر از همه است و هیچ مصونیتی برای متخلفان، چه منصوب و چه منتخب، وجود ندارد.
حواله تأکید کرد که اعضای منصوب هیچ برتری نسبت به اعضای منتخب ندارند، بلکه به دلیل اعتمادی که دولت به آن‌ها داشته، مسئولیت بیشتری بر عهده دارند. وی افزود که این انتصابات برای اصلاح اوضاع، پیگیری تخلفات و انجام تحقیقات صورت گرفته است، نه برای جایگزینی اعضای منتخب یا کاهش نقش آن‌ها. وی تصریح کرد که رعایت بخشنامه‌ها، تصمیمات وزارتخانه و آیین‌نامه‌های کار تعاونی امری جدی است و هیچ‌گونه سهل‌انگاری در آن پذیرفته نیست. وی بر سرعت در تحقیق درباره تمامی تخلفات و شبهات و اتخاذ اقدامات قانونی علیه مقصران بدون تأخیر یا استثنا تأکید کرد.
حواله همچنین بر ضرورت تشدید نظارت میدانی بر تعاونی‌ها و شعب آن‌ها، پیگیری نظافت، کیفیت کالاها و تأسیسات سرمایه‌گذاری، هماهنگی با نهادهای ذی‌ربط در خصوص قیمت‌ها، تسریع در اجرای هویت بصری یکپارچه، و رعایت سیاست بومی‌سازی و کویتی‌سازی مشاغل بر اساس ضوابط مصوب تأکید کرد. وی بر ضرورت کنترل عملکرد اداری، انضباط شغلی، نظم در برگزاری جلسات هیئت‌مدیره‌ها و پیگیری اجرای تصمیمات تأکید نمود و اعلام کرد که یک روز آموزشی تخصصی برای معرفی آیین‌نامه جدید کار تعاونی و تضمین اجرای صحیح آن برگزار خواهد شد.
