شرکت «stc» توانست جوانان را به نوآوری در تولید محصولی جدید برای گروه جوانان وادارد
شرکت ارتباطات کویت (stc) برنامه آموزشی تابستانی خود برای جوانان را پس از یک دوره فشرده به مدت یک ماه به پایان رساند که به شرکتکنندگان امکان داد تا با محیط کار سازمانی به صورت عملی آشنا شوند، تجربیات مستقیمی از متخصصان در حوزههای مختلف کسب کنند و آموختههای خود را از طریق مجموعهای از فعالیتها و چالشهای عملی به کار گیرند.
این برنامه به گونهای طراحی شده بود که فراتر از مفهوم سنتی آموزش عمل کند؛ به طوری که جوانان در سخنرانیها، کارگاهها و جلسات تخصصی شرکت کردند که حوزههایی مانند بازاریابی، روابط عمومی، ارتباطات سازمانی، تولید محتوا و تجربه مشتری را پوشش میداد و این امر به گسترش دانش و تقویت مهارتهای عملی آنان کمک کرد.
همچنین، برنامه شامل بازدیدهای میدانی متعددی بود که با همکاری شرکای stc انجام شد و شامل «اطياب المرشد» و روزنامه «الجریده» بود تا شرکتکنندگان با محیطهای کاری و تجربیات متفاوتی آشنا شوند. علاوه بر این، جوانان در کارگاههای تعاملی ارائهشده توسط تعدادی از متخصصان شرکت کردند، از جمله اسراء عبدالرحیم، متخصص حوزه قهوه، و عبدالرحمن السلمان که تجربیات خود را در زمینه شبکههای اجتماعی و تولید محتوا با آنان به اشتراک گذاشت.
در چالش اصلی برنامه، شرکتکنندگان در قالب تیمهایی به نوآوری و توسعه ایدهای برای یک محصول جدید جهت گروه جوانان (Youth) در stc پرداختند که بر اساس درک نیازها و علایق جوانان شکل گرفت. هر تیم ایده نهایی خود را در برابر هیئت داوران متخصص ارائه داد و پروژهها بر اساس قدرت ایده، تناسب با گروه هدف، استراتژی بازاریابی، کیفیت اجرا و ارائه ارزیابی شدند.
در پایان برنامه، stc تیمی که بهترین ایده را ارائه داده بود تجلیل کرد و شرکت امکان توسعه ایده برنده و تبدیل آن به محصولی واقعی و قابل اجرا در محصولات و خدمات گروه جوانان را بررسی خواهد کرد؛ اقدامی که نشاندهنده تعهد این شرکت به مشارکت دادن جوانان، گوش سپردن به ایدهها و چشماندازهای آنان در توسعه محصولات و خدمات ویژه آنان است.
همچنین، از تمامی جوانان شرکتکننده به پاس تعهد و تعامل آنان در طول دوره برنامه تجلیل به عمل آمد؛ برنامهای که فرصتی را برای تلفیق دانش و تجربه عملی فراهم کرد و مهارتهای آنان را برای مراحل بعدی مسیر حرفهایشان توسعه بخشید.
در بیانیهای، stc اشاره کرد که برنامه آموزشی تابستانی جوانان در چارچوب تعهد مستمر این شرکت به سرمایهگذاری در استعدادها و نیروی کار جوان ملی قرار دارد و فرصتهایی را ایجاد میکند که دانش آکادمیک را با تجربه عملی پیوند میزند. این شرکت تأکید کرد که توانمندسازی جوانان تنها به ارائه دانش محدود نمیشود، بلکه به ارائه فضایی واقعی برای تجربه، نوآوری و مشارکت در توسعه راهحلها و محصولاتی که بازتابدهنده نیازهای نسل آنان است، گسترش مییابد.
stc تأکید کرد که به حمایت از برنامهها و ابتکاراتی که به آمادهسازی جوانان برای بازار کار کمک میکنند و مشارکت آنان را در آینده بخشهای ارتباطات و فناوری در کویت تقویت مینمایند، ادامه خواهد داد.
