خبرنگاران شغل خود را ترک نکردهاند
محمد کریشان، روزنامهنگار تونسی، نیازی به توجیه ماندگاری ۳۰ ساله خود در شبکه الجزیره و در همان مؤسسه نداشت؛ چرا که پیش از او دیگران نیز در این عرصه فعالیت کردهاند. دهها نام دیگر قابل استناد است، اما مسئله به اینجا ختم نمیشود، بلکه به ابعاد دیگری نیز میپردازد. آیا ماندن در یک جایگاه واحد، فضیلت محسوب میشود یا عیب؟ آیا نشانهای از نقص در شخص فرد است یا در مؤسسهای که در آن فعالیت میکند؟
من معتقدم، و بدون اغراق، ماندگاری طولانیتر نشاندهنده ثبات مؤسسه است و پدیدهای منفی نیست؛ زیرا مؤسسه است که روزنامهنگار را میسازد، چرا که به عنوان بستری که از او حمایت میکند، عمل مینماید. بنابراین، او یک «دارایی استراتژیک» محسوب میشود، نه تهدیدی برای مؤسسه، مشروط بر اینکه ماندگاری فرد به تولید یک «دیکتاتور» جدید منجر نشود که صندلی قدرت را انحصار کند و از ورود نیروهای تازه جلوگیری نماید.
معیار سنجش در اینجا، قدرت روزنامهنگار، توانایی او در نوسازی خود، اعتماد مخاطبان و صداقت اوست.
تجربیات متعددی در پیش روی ماست؛ از جمله طولانیترین مدت زمانی که یک روزنامهنگار مشهور در «بیبیسی» سپری کرده است، ۷۲ سال بوده که متعلق به دیوید اتنبرو است.
در محیط عربی نیز فهرست بلندی وجود دارد؛ برای مثال در لبنان، نام سمیر عطاالله، همکار و استاد ما، در صدر پیران روزنامهنگاری مکتوب قرار دارد. او از دهه ۱۹۶۰ میلادی تاکنون بدون وقفه به نوشتن ادامه داده است؛ ابتدا در روزنامه «النهار» و همچنان نیز در «شرقالمتوسط» منتشر میکند.
در سوی دیگر، آرت بوکوالد، نویسنده و منتقد طنزپرداز، برجسته است، هرچند «بیبیسی» به عنوان یک ایستگاه کهنهکار، روزنامهنگارانی را برای مدتهای طولانی و پیوسته در خود حفظ کرده است.
به عنوان مثال، لری کینگ در «سیانان» و باربارا والترز را در نظر بگیرید که پنجاه سال در روزنامهنگاری خدمت کرده است.
ما درباره مالکان روزنامهها یا سردبیران صحبت نمیکنیم، بلکه درباره روزنامهنگاران صحبت میکنیم؛ چه در تلویزیون و چه در روزنامهها.
برای مثال، عادل مالک از چهرههای برجسته تلویزیون لبنان محسوب میشود و از ستونهای خبرنامهها و برنامههای سیاسی بود. پس از او، ریاض شرفالدین، عادل الحاج، انسی الحاج، الیاس الدیری، رفیق خوری، نبیه البرجی و دیگران قرار دارند.
این قاعده لزوماً درباره کارمندان به معنای صرف اداری صدق نمیکند، زیرا میانگین ماندگاری آنها در محل کارشان بین پنج تا ده سال است، همانطور که تحقیقات پیمایشی نشان میدهند.
و قطعاً وضعیت روزنامهنگاران در دستهبندی سؤال مکرر «تا چه زمانی باید شغل خود را ترک کنی تا فرصت بهتری پیدا کنی؟» قرار نمیگیرد.
