‘নাজাহ’ প্রকল্পের ‘আদা’ সিলভার স্তরের জন্য সরকারি প্রতিষ্ঠানগুলোর প্রশিক্ষকদের জন্য প্রশিক্ষণ কর্মশালা আয়োজন করে - Sarmad

আন্তর্জাতিক দুর্নীতি বিরোধী কর্তৃপক্ষ (নাজাহা) আজ মঙ্গলবার সরকারি প্রতিষ্ঠানগুলোর প্রশিক্ষকদের জন্য একটি প্রশিক্ষণ কর্মশালা আয়োজন করে, যা ‘আদা’ প্রকল্পের রূপালী পর্যায়ের প্রয়োজনীয়তা বাস্তবায়নের অংশ হিসেবে কর্মকর্তাদের আচরণবিধি সক্রিয় করার লক্ষ্যে আয়োজন করা হয়। এই কর্মশালায় ১২টি সরকারি প্রতিষ্ঠান এবং ৬৫ জন কর্মকর্তা অংশগ্রহণ করেন।

নাজাহা একটি প্রেস বিবৃতিতে জানায় যে, একদিনব্যাপী এই কর্মশালাটি কর্তৃপক্ষের নাগরিক সমাজের প্রতিষ্ঠানগুলোর সাথে সহযোগিতা বিষয়ক তত্ত্বাবধায়ক যাসেমিন আল-শারহান পরিচালনা করেন, যেখানে আচরণ পরিবর্তন ও পর্যবেক্ষণের কৌশল এবং অনুসরণ নিশ্চিতকরণের ওপর ব্যবহারিক প্রয়োগ নিয়ে আলোচনা করা হয়।

তিনি আরও যোগ করেন যে, কর্মশালায় প্রতিষ্ঠানিক যোগাযোগের ভূমিকা, মূল্যবোধকে শক্তিশালী করা, প্রতিষ্ঠানিক সচেতনতা বৃদ্ধি এবং কর্মীদের মধ্যে পরিবর্তনের প্রতিরোধ কমানোর বিষয়গুলোও তুলে ধরা হয়।

উল্লেখ্য যে, ‘আদা’ প্রকল্পটি হলো একটি সনদপ্রদান ও সক্রিয়করণ ব্যবস্থা, যা নাজাহা সরকারি প্রতিষ্ঠানগুলোর সাথে সহযোগিতায় চালু করেছে। এর উদ্দেশ্য হলো কর্মকর্তাদের আচরণবিধিকে কেবল নির্দেশিকা হিসেবে থেকে বাস্তব ও প্রতিষ্ঠানিক অনুশীলনে রূপান্তরিত করা, যাতে নিয়ম ও কর্মকর্তাদের আচরণের প্রতি শ্রদ্ধাশীলতা বৃদ্ধি পায় এবং সরকারি খাতের কর্মীদের সচেতনতা উন্নত হয়।

‘আদা’ প্রকল্পে চারটি স্তর রয়েছে: তাম্র, রূপালী, স্বর্ণ ও হীরা, এবং প্রতিটি স্তরে অর্জন করতে নির্দিষ্ট প্রয়োজনীয়তা পূরণ করতে হয়।