কুয়েত প্রেস মেমরি সর্বশেষ সংবাদ
alraiস্থানীয়

‘হায়াত আল-খায়েরিয়া’ ও ‘কাসর’-এর ‘বাদির ওয়াইয়ানা’ গ্রীষ্মকালীন কর্মসূচির সমাপ্তি

‘হায়াত আল-খায়েরিয়া’ ও ‘কাসর’-এর ‘বাদির ওয়াইয়ানা’ গ্রীষ্মকালীন কর্মসূচির সমাপ্তি

আন্তর্জাতিক ইসলামিক কল্যাণ সংস্থা, কোয়েট সরকারি প্রাসাদ বিষয়ক সাধারণ কর্তৃপক্ষের সহযোগিতায়, ‘বাদার ও ইয়ানা’ নামক দ্বিতীয় বার্ষিক গ্রীষ্মকালীন প্রশিক্ষণ কর্মসূচির সমাপ্তি ঘোষণা করেছে। এই কর্মসূচির মূল উদ্দেশ্য ছিল ‘প্রাসাদ বিষয়ক শাখা’র অধীনে থাকা শিক্ষার্থীদের যোগ্যতা অর্জন, ক্ষমতায়ন, দক্ষতা বিকাশ এবং তাদের আগামী শিক্ষাগত ও পেশাগত পর্যায়ের জন্য প্রস্তুত করা।

আন্তর্জাতিক ইসলামিক কল্যাণ সংস্থার অস্থায়ী পরিচালক আবদুলরহমান আল-মুতাইওয়্য ‘কুনা’-কে জানান যে, এই কর্মসূচি একটি অংশীদারিত্বের আওতায় পরিচালিত হচ্ছে, যা যত্নের ধারণাকে ঐতিহ্যবাহী সীমার বাইরে নিয়ে গিয়ে ক্ষমতায়ন, ক্ষমতা বৃদ্ধি এবং ভবিষ্যৎ গঠনের বিস্তৃত আকাশে নিয়ে যাওয়ার লক্ষ্য রাখে।

আল-মুতাইওয়্য আরও জানান যে, দুই মাসব্যাপী এই কর্মসূচিতে মাধ্যমিক ও উচ্চ মাধ্যমিক পর্যায়ের ২২ জন শিক্ষার্থী অংশগ্রহণ করেছিলেন। এটি একটি সমন্বিত অভিজ্ঞতা, যা প্রতিষ্ঠানিক কর্ম পরিবেশ পরিচিতি, পেশাগত ও ব্যক্তিগত দক্ষতা অর্জন এবং দানবীল ও মানবিক কাজের ক্ষেত্রসমূহ সম্পর্কে অবহিত হওয়ার সুযোগ প্রদান করে, যা তাদের নিজস্ব ক্ষমতা ও আগ্রহ চিহ্নিত করতে সহায়তা করে।

এদিকে, কোয়েট সরকারি প্রাসাদ বিষয়ক সাধারণ কর্তৃপক্ষের অস্থায়ী পরিচালক আলিয়া আল-সাকর একই ধরনের মন্তব্যে জানান যে, এই কর্মসূচি ১৫ থেকে ২১ বছর বয়সী প্রাসাদবাসী শিশুদের জন্য একটি সরকারি উদ্যোগ, যা গ্রীষ্মকালীন ছুটির সময় তাদের জন্য কর্ম ও প্রশিক্ষণের সুযোগ প্রদান করে। এর মাধ্যমে তাদের সময়ের সঠিক ব্যবহার, ক্ষমতা বৃদ্ধি এবং ব্যবহারিক অভিজ্ঞতা অর্জন নিশ্চিত করা হয়।

আল-সাকর আরও জানান যে, কর্মসূচিটি শুরু হওয়ার পর থেকে উল্লেখযোগ্য প্রসার ঘটেছে। শুরুতে প্রায় ৫টি প্রতিষ্ঠান এবং ‘প্রাসাদ বিষয়ক শাখা’র ১০৫ জন শিক্ষার্থী অংশগ্রহণ করলেও, ৪ বছরের মধ্যে অংশগ্রহণকারী প্রতিষ্ঠানের সংখ্যা বেড়ে প্রায় ২০টি এবং অংশগ্রহণকারীর সংখ্যা দাঁড়ায় প্রায় ৪৫০ জনে। এটি কর্মসূচির সফলতা, এর প্রতি বাড়তে থাকা আগ্রহ এবং এটি অর্জন করা ইতিবাচক প্রভাবের প্রতিফলন।

তিনি উল্লেখ করেন যে, এই কর্মসূচি অংশগ্রহণকারীদের অনেক দক্ষতা অর্জনে সহায়তা করেছে, তাদের অবসর সময় ইতিবাচকভাবে ব্যবহারে উৎসাহিত করেছে এবং তাদের ব্যক্তিত্ব বিকাশ ও দায়িত্ববোধ বৃদ্ধিতে অবদান রেখেছে।

সর্বশেষ সংবাদ মূল উৎস
লিঙ্ক কপি হয়েছে ✓