কূয়েতের আইন মন্ত্রীর বক্তব্য: ‘বাডার ওয়ানা’ প্রকল্পটি ৩৪৪ জন ‘কিশোর’ প্রশিক্ষণার্থীকে দায়িত্ব গ্রহণের সুযোগ প্রদান করেছে

আজ রোববার, আইন মন্ত্রীর দপ্তরের মন্ত্রী এবং সাধারণ অক্ষম ব্যক্তিদের বিষয়ক কর্তৃপক্ষের (General Authority for the Affairs of Minors) পরিচালনা পর্ষদের চেয়ারম্যান, উপদেষ্টা নাসের আল-সামিত, চতুর্থ মৌসুমের জন্য কর্তৃপক্ষের আয়োজিত 'বাডার ওয়া ইয়ানা' (Bader wa Yana) প্রকল্পে অংশগ্রহীত অক্ষম ব্যক্তিদের সম্মাননা জানিয়েছেন। এই প্রকল্পটি পরিবার সুরক্ষা বিষয়ক সরকারি কর্মসূচির আওতায় আইন মন্ত্রীর উপস্থিতি ও পৃষ্ঠপোষকতায় পরিচালিত হয়েছে।

উপলক্ষ্যে দেওয়া বক্তৃতায় মন্ত্রী আল-সামিত বলেছেন যে, 'বাডার ওয়া ইয়ানা' প্রকল্পটি কর্তৃপক্ষের সেই আকাঙ্ক্ষার প্রতিফলন, যা তাদের অক্ষম সন্তানদের এবং যাদের সেবা ও পৃষ্ঠপোষকতা তারা প্রদান করে, তাদের ক্ষমতায় বিনিয়োগে নিবেদিত। এই প্রকল্প তাদের এমন সুযোগ প্রদান করে যা তাদের অভিজ্ঞতা ও দক্ষতা অর্জনে সহায়তা করে, ফলে তারা আত্মবিশ্বাস ও দক্ষতার সাথে তাদের ভবিষ্যৎ গড়ে তুলতে সক্ষম হয়। এই উদ্যোগটি কর্তৃপক্ষ কর্তৃক পরিচালিত তৃতীয়াংশের (one-third) কল্যাণ তহবিল থেকে অর্থায়ন প্রাপ্ত এবং এটি উত্তরাধিকারী ও উত্তরাধিকারীদের ইচ্ছা ও নির্দেশনার আলোকে পরিচালিত হয়েছে।

তিনি যোগ করেছেন যে, এই প্রকল্পের সাফল্যটি কর্তৃপক্ষ এবং অংশগ্রহণকারী ও সহায়ক প্রতিষ্ঠানগুলির মধ্যে সহযোগিতার একটি বিশাল প্রচেষ্টা। এটি "প্রচেষ্টা একত্রীকরণের গুরুত্বকে প্রতিফলিত করে, যা একটি প্রশিক্ষণমূলক ও ব্যবহারিক পরিবেশ প্রদান করে, যেখানে আমাদের সন্তানরা কর্মজীবনের চাহিদা সম্পর্কে নিকট থেকে জ্ঞান অর্জন করতে এবং গ্রীষ্মকালীন ছুটির সময় একটি প্রকৃত ব্যবহারিক অভিজ্ঞতা অর্জন করতে পারে"।

তিনি ব্যাখ্যা করেছেন যে, এই প্রকল্প ৩৪৪ জন ছাত্র-ছাত্রীদের (অক্ষম ব্যক্তিদের) জন্য সুযোগ তৈরি করেছে, যারা দায়িত্বশীলতা, সময় ও কাজের প্রতি নিষ্ঠা, কর্মপরিবেশের সাথে মানিয়ে নেওয়া, অন্যদের সাথে যোগাযোগ এবং দলগত কাজের মাধ্যমে শিক্ষা প্রতিষ্ঠানের বেঞ্চ থেকে পেশাগত জীবনের দিকে আত্মবিশ্বাসের সাথে অগ্রসর হতে সহায়তা পায়।

তিনি 'বাডার ওয়া ইয়ানা' প্রকল্পের সাফল্যে অবদান রাখা সকল প্রতিষ্ঠান, অংশীদার ও পৃষ্ঠপোষকদের, এবং অংশগ্রহীতদের প্রশিক্ষণ ও অনুসরণে প্রচেষ্টা করা সকলের প্রতি গভীর কৃতজ্ঞতা প্রকাশ করেছেন।

অন্যদিকে, কর্তৃপক্ষের অস্থায়ী মহাপরিচালক আলিয়া আল-সাকর একটি অনুরূপ বক্তৃতায় বলেছেন যে, 'বাডার ওয়া ইয়ানা' প্রকল্পটি অক্ষম ছাত্র-ছাত্রীদের শক্তি বিনিয়োগের গুরুত্বকে বিশ্বাস করে এবং তাদের কর্ম অভিজ্ঞতা অর্জন, দক্ষতা ও অভিজ্ঞতা অর্জন এবং তাদের মধ্যে দায়িত্বশীলতা ও নিষ্ঠার আবেগ বৃদ্ধির সুযোগ প্রদান করে।

আল-সাকর ব্যাখ্যা করেছেন যে, প্রকল্পের অংশগ্রহীতরা তাদের উচ্চমানের কাজ ও নিষ্ঠার প্রমাণ দিয়েছেন এবং পরিশ্রম ও পরিশ্রমের একটি সম্মানজনক মডেল হিসেবে পরিণত হয়েছেন। তিনি উল্লেখ করেছেন যে, অংশগ্রহণকারী প্রতিষ্ঠানগুলির সংখ্যায় উল্লেখযোগ্য বৃদ্ধি ঘটেছে, যা এখন ২০টি প্রতিষ্ঠানে পৌঁছেছে, এবং আগের বছরগুলির তুলনায় অংশগ্রহীতদের সংখ্যাও বেড়েছে।

তিনি প্রকল্পে অংশগ্রহণকারী ও সহায়ক প্রতিষ্ঠানগুলির প্রচেষ্টার প্রশংসা করেছেন এবং অক্ষম ব্যক্তিদের দক্ষতা উন্নয়নের সুযোগ বৃদ্ধি ও বিভিন্ন ক্ষেত্রে তাদের ক্ষমতার ব্যবহারের মাধ্যমে সামাজিক সহযোগিতা ও অংশীদারিত্ব অব্যাহত রাখার গুরুত্বের উপর জোর দিয়েছেন।