আসিকো গ্রুপ জাতীয় কর্মী আকর্ষণের জন্য প্রদর্শনীতে অংশ নিচ্ছে

আসিকো গ্রুপ ঘোষণা করেছে যে, তারা ‘আমার চাকরি ২০২৬’ নামক নিয়োগ মেলায় অংশগ্রহণ করছে, যা চলতি ১৫ অক্টোবর থেকে শুরু হয়েছে। এই অংশগ্রহণ আসিকোর কুয়েতের স্থানীয় কর্মীশক্তি সংগ্রহ ও উন্নয়ন এবং বেসরকারি খাতের উন্নয়নে অবদান রাখার জন্য নতুন প্রজন্মের পেশাদারদের গড়ে তোলার দীর্ঘমেয়াদী প্রচেষ্টার অংশ। আসিকোর কর্মীশক্তিতে বিনিয়োগ এবং তাদের দক্ষতা উন্নয়নের ধারাবাহিকতার অংশ হিসেবে এই অংশগ্রহণ আসিকোর বিভিন্ন কোম্পানি ও কার্যক্রমের মাধ্যমে ব্যবসার প্রসারে সহায়তা করে।

তিন দিনব্যাপী এই মেলায় আসিকো গ্রুপ তাদের বিভিন্ন কোম্পানি ও কার্যক্রমের মাধ্যমে স্নাতক, দক্ষ কর্মী এবং অভিজ্ঞ প্রার্থীদের জন্য উপলব্ধ চাকরির সুযোগ তুলে ধরে। এই বৈচিত্র্য প্রার্থীদের বিভিন্ন খাতে পেশাগত সুযোগ সম্পর্কে জানতে, মানবসম্পদ দলের সাথে যোগাযোগ স্থাপন করতে, এবং উপলব্ধ পদ এবং প্রশিক্ষণ ও পেশাগত উন্নয়নের সুযোগ সম্পর্কে জানতে সাহায্য করে। অংশগ্রহণের অংশ হিসেবে পেশাগত পরামর্শ, বায়োডাটা পর্যালোচনা, এবং নির্দিষ্ট পদের জন্য প্রাথমিক সাক্ষাৎকার গ্রহণ করা হয়, যা প্রার্থীদের তাদের যোগ্যতা ও পেশাগত আগ্রহ নিয়ে আলোচনা করতে সুযোগ দেয়।

এই উপলক্ষে, আসিকো গ্রুপের অস্থায়ী প্রধান মানবসম্পদ ও প্রশাসনিক বিভাগের প্রধান আহমদ জাবারা বলেন, “মেলায় অংশগ্রহণের মাধ্যমে আমরা স্থানীয় প্রতিভাদের সাথে সরাসরি যোগাযোগের এবং তাদেরকে আসিকোর বিভিন্ন কোম্পানিতে উপলব্ধ পেশাগত সুযোগ সম্পর্কে জানানোর সুযোগ পাই। আসিকোর ব্যবসার বৈচিত্র্য ও সমন্বয় গ্রুপের কর্মক্ষেত্রের বিস্তৃতি প্রতিফলিত করে, এবং তাদের কর্মীশক্তি গ্রুপের প্রসার ও সাফল্যের ভিত্তি।”

তিনি আরও যোগ করেন, “আমরা আমাদের কর্মীদের উন্নয়নে বিনিয়োগ এবং তাদের পেশাগত দক্ষতা বৃদ্ধি চালিয়ে যাই, পাশাপাশি খোলা যোগাযোগের ওপর ভিত্তি করে এবং সহযোগিতা ও দলগত কাজকে উৎসাহিত করে একটি কর্ম পরিবেশ তৈরি করি। আমরা আসিকোর স্টলে চাকরি খোঁজার প্রার্থীদের সাথে দেখা করতে এবং তাদের আকাঙ্ক্ষা ও তাদের জন্য উপযুক্ত সুযোগ সম্পর্কে জানতে আগ্রহী।”

‘আসিকো’র কর্মীশক্তি উন্নয়নের পদ্ধতিটি প্রশিক্ষণ কর্মসূচি, জ্ঞান ও পেশাদার ও ব্যবস্থাপনামূলক দক্ষতা হস্তান্তর, এবং দল গঠন ও নেতৃত্বের মানসিকতা উন্নয়নসহ বিশেষায়িত কর্মশালাগুলোর ওপর ভিত্তি করে গড়ে উঠেছে। এছাড়াও এই পদ্ধতিটি পদোন্নতির ধারাবাহিকতা এবং ভবিষ্যতের পদগুলোর জন্য পরিকল্পনার সমর্থন করে, যা গোষ্ঠীর বিভিন্ন কোম্পানি ও কার্যক্রম জুড়ে কর্মীদের ক্ষমতাবৃদ্ধিতে অবদান রাখে।

এছাড়া ‘আসিকো’ গোষ্ঠী তাদের কর্মীদের যত্ন নেওয়া এবং তাদের অংশগ্রহণকে প্রোৎসাহিত করার জন্য স্বাস্থ্য ও পেশাদার উন্নয়নকে সমর্থনকারী বিভিন্ন উদ্যোগ ও কার্যক্রম গ্রহণ করে। এই প্রচেষ্টার মধ্যে রয়েছে পড়ার ক্লাব, ক্রীড়া প্রতিযোগিতা এবং বার্ষিক রমজান গাবকা-এর মতো সামষ্টিক কার্যক্রম, যার পাশাপাশি স্বাস্থ্য মন্ত্রণালয়ের সাথে সমন্বয়ে পরিচালিত স্বাস্থ্য পরীক্ষা ও টিকাদান অভিযানসহ স্বাস্থ্যকেন্দ্রিক উদ্যোগ এবং কর্মীদের দক্ষতা বৃদ্ধি ও তাদের মধ্যে পেশাদার সম্পর্ক মজবুত করতে সহায়ক বিশেষায়িত প্রশিক্ষণ কর্মসূচি অন্তর্ভুক্ত।

‘আসিকো’ ‘কাজ আমার ২০২৬’-এর অংশগ্রহণের মাধ্যমে জাতীয় প্রতিভা আকর্ষণ ও উন্নয়ন চালিয়ে যাওয়ার লক্ষ্য রাখে, যা তাদের ব্যবসায়িক প্রয়োজনীয়তা পূরণে সহায়তা করে, পেশাদার ক্ষমতাবৃদ্ধিতে অবদান রাখে এবং কুয়েতের বেসরকারি খাতকে সমর্থনে তাদের ভূমিকা শক্তিশালী করে।