নীরব সংখ্যাগরিষ্ঠ: ঠিকাদার
পর্যবেক্ষণ কোথা থেকে শুরু হবে? কেউ জানে না, তবে তা আসবেই। কেউ কেউ শিখছে এবং সতর্ক হচ্ছে, আর কেউ কেউ অবিশ্বাস্য অবস্থার গর্তে পড়েই চলেছে। এখানে মূল বিষয়টি হলো অন্যের কাজের নিন্দা করা, যা একমাত্র দক্ষতা সম্পন্ন ব্যক্তিদের মধ্যেই প্রবলভাবে বিরাজমান, বিশেষ করে যখন কেউ অসমাপ্ত কোনো কাজ গ্রহণ করে।
যিনি আত্মবিশ্বাসী এবং বিশ্বাস করেন যে রিযিক পূর্বনির্ধারিতভাবে বণ্টন করা হয়েছে, তিনি অন্যের কাজকে ছোট করে নিজের কাজকে উজ্জ্বল করার চেষ্টা করেন না। তিনি নিজের কাজের গুণগত মানের মাধ্যমে নিজেকে পরিচয় দিতে দেন। এমনকি যদি তার কাজের বৈশিষ্ট্যগুলো ব্যাখ্যা করতে হয়, তবুও তিনি অন্যের অবমূল্যায়ন এড়িয়ে চলেন, কারণ তার চরিত্রের মহত্ত্ব তার অর্জনের চেয়েও বেশি।
এই বিষয়টি আরও পরিষ্কার করার জন্য কিছু ব্যাখ্যা প্রয়োজন হতে পারে। এমন অনেক কাজ আছে যা বন্ধ এলাকায় পরিচালিত হয়, যেখানে আমরা শুধুমাত্র প্রয়োজনে প্রবেশ করি, যেমন বাড়ির রক্ষণাবেক্ষণের কাজ, যেখানে একজন ঠিকাদারকে একাধিক কাজ সম্পন্ন করতে হয় এবং তার আলোচনা শুধুমাত্র বাড়ির মালিকের সাথেই হয়। আমরা লক্ষ্য করি যে নতুন ঠিকাদারটি তার পূর্বসূরীর ত্রুটিগুলো বিস্তারিতভাবে তুলে ধরেন, কোনো পূর্ব অভিজ্ঞতা বা 'সংঘাত' ছাড়াই। তিনি মূলত এর প্রয়োজনীয়তা অনুভব করেন না, কারণ তিনি তার দৈনিক লক্ষ্যে পৌঁছেছেন এবং নতুন কাজ পেয়েছেন!
কিছু দোকানদার, যারা প্রত্যেকেই তাদের রিযিক অর্জন করেন, তারা বারবার দাবি করেন যে তাদের কাছেই সবচেয়ে ভালো পণ্য রয়েছে, এবং পুরনো গ্রাহকরা প্রতিবেশী দোকানগুলোতে বিস্তারিত নিন্দা শুনতে পান। এমনকি একটি বিচ্ছিন্ন কুটির দোকানের মালিকও প্রতিযোগী দোকানের পণ্যের ত্রুটি খুঁজে বের করেন, যেন তিনি তার নির্ধারিত রিযিকের চেয়ে বেশি অর্জন করতে পারেন।
অন্যদিকে, যেসব কাজ আলোর মুখে এবং সামাজিক যোগাযোগ মাধ্যমের মাধ্যমে অনেক দর্শকের সামনে সংঘর্ষের মুখোমুখি হয়, সেগুলো সাংবাদিক, চিন্তাবিদ এবং সাহিত্যিকদের ক্ষেত্রে প্রযোজ্য। আমরা দেখি যে সাংবাদিকদের ক্ষেত্রে, এই সংঘর্ষ দুটি মূল অক্ষের চারপাশে ঘোরে; একটি হলো প্রতিযোগিতামূলক চ্যানেলগুলোর প্রোগ্রামের আয়োজকদের মধ্যে, এবং অন্যটি হলো সেই প্রোগ্রামগুলোর অতিথিদের মধ্যে। এই দৃশ্যের হাস্যকরতা স্পষ্ট, যা উৎকর্ষতা এবং ঈর্ষার জমে থাকা সঞ্চিত আবেগকে লুকিয়ে রাখে।
আমি প্রোগ্রামের আয়োজকদের মধ্যে সংঘাত বুঝতে পারি, কারণ তারা উচ্চতর প্রশাসনিক স্তরের দৈনিক চাপে থাকেন, যা তাদের প্রোগ্রামের দর্শক সংখ্যা, অতিথিদের গুরুত্ব এবং সামাজিক যোগাযোগ মাধ্যমে প্রতিক্রিয়ার আকার গণনা করে। কিন্তু আমি যা সহ্য করতে পারি না, তা হলো বিশ্লেষক এবং মন্তব্যকারী কিছু অতিথির তাদের উপস্থিতি একচেটিয়া করে নেওয়ার এবং সহকর্মীদের কালো করার চেষ্টা, যদিও তারা জানেন যে ঘটনাগুলো শেষ হয় না, প্রোগ্রামগুলো অনেক এবং সম্প্রচারের সময়ও শেষ হয় না।
শেষ কথায়, ঠিকাদারি এবং এর অন্যান্য ক্ষেত্রে, কেউই এটি স্বীকার করতে চায় না যে আকাশের চেয়ে বড় কোনো স্থান নেই, রিযিক বণ্টন করা হয়েছে, এবং কেউই তার জন্য লেখা ছাড়া কিছুই অর্জন করবে না। যদি তারা হাসান আল-বাসরির মতো কাজ করতেন, তবে তাদের হৃদয় শান্ত হতো। তিনি বলেছিলেন: "আমি জানতাম যে আমার রিযিক কেউ অন্য কেউ নেবে না, তাই আমার হৃদয় শান্ত হয়েছে।"
