‘গবেষণা’ ‘আমদানি’-এর সাথে যুক্ত হচ্ছে

একটি সাংবাদিক বিবৃতিতে ইনস্টিটিউট জানিয়েছে যে, প্রকল্পে যোগদান করায় প্রতিষ্ঠানের সর্বোত্তম অনুশীলন প্রয়োগ এবং অনুমোদন সংস্কৃতি ও কর্মক্ষেত্রের আচরণবিধি মেনে চলায় প্রতিশ্রুতিবদ্ধ থাকার বিষয়টি নিশ্চিত করা হচ্ছে, যা প্রতিষ্ঠানিক কর্ম পরিবেশ উন্নয়নে ও কর্মদক্ষতা বৃদ্ধিতে অবদান রাখবে।

তিনি আরও উল্লেখ করেছেন যে, প্রকল্পে অংশগ্রহণ প্রতিষ্ঠানিক উন্নয়নের ধারায় একটি গুরুত্বপূর্ণ পদক্ষেপ এবং এটি ইতিহাসের মর্যাদা, স্বচ্ছতা ও দায়বদ্ধতার মূল্যবোধকে দৃঢ় করার প্রতি তার আগ্রহকে প্রতিফলিত করে, পাশাপাশি পেশাদারিত্ব ও উৎকর্ষতার ভিত্তিতে একটি কর্ম পরিবেশ গড়ে তোলার চেষ্টা করে, যা সরকারি খাতে প্রকল্পের লক্ষ্যগুলোর সাথে সামঞ্জস্যপূর্ণ।

উল্লেখ্য যে, ‘আদা’ প্রকল্পটি ২০২১ সালে সিভিল সার্ভিস ডিভান কর্তৃক চালু করা হয়েছিল এবং এটি ‘নযাহা’ নামক জাতীয় দুর্নীতি প্রতিরোধ কর্তৃপক্ষের তত্ত্বাবধানে রয়েছে। এই প্রকল্পের উদ্দেশ্য হলো সরকারি সংস্থাগুলিকে কর্মক্ষেত্রের আচরণবিধি কার্যকর করতে সহায়তা করা, যাতে সরকারি খাতে ইতিহাস, স্বচ্ছতা ও জবাবদিহিতার মূল্যবোধকে শক্তিশালী করা যায় এবং নৈতিক পেশাদারিত্বের মূল্যবোধকে সমর্থনকারী একটি কর্ম পরিবেশ সৃষ্টি করা যায়।