শিক্ষা মন্ত্রণালয় ঘোষণা: বিদ্যালয়ের শিক্ষক ও প্রশাসনিক কর্মকর্তাদের জন্য 'চমৎকার' পুরস্কারের তালিকা আর্থিক বিষয়ক বিভাগে হস্তান্তর করা হয়েছে
সংবাদপত্রের কভারেজ 1 সংবাদপত্র এই ঘটনা প্রকাশ করেছে: আল-রাই →
৯৯,৭৫৪ জন কর্মচারীর 'চমৎকার কাজের' পুরস্কারের তালিকা আর্থিক বিষয়ক বিভাগে প্রেরণ করা হয়েছে
কিয়াসের অনুবাদ, উৎস: الأنباء — মূল উৎস
“আল-আনবা” পত্রিকার প্রকাশিত বিশেষ প্রতিবেদনকে নিশ্চিত করে এবং মাঠপর্যায়ে শিক্ষা ও প্রশাসনিক কর্মীদের প্রচেষ্টাকে সম্মান জানাতে, কর্মীদের আর্থিক অধিকার রক্ষা ও তাদের অবদানকে সম্মানিত করার তার নীতিমালাকে দৃঢ় করতে, শিক্ষা মন্ত্রণালয় ঘোষণা করেছে যে, ২০২৫/২০২৬ শিক্ষাবর্ষের জন্য বিদ্যালয়গুলোর শিক্ষা ও প্রশাসনিক কর্মীদের উৎকৃষ্ট কাজের বৃত্তির যোগ্যতার তালিকা পর্যালোচনা ও যাচাইকরণ সম্পন্ন হয়েছে এবং এটি সাধারণ আর্থিক বিষয়ক বিভাগের কাছে প্রেরণ করা হয়েছে, যাতে যোগ্যদের কাছে বৃত্তি প্রদানের প্রয়োজনীয় কার্যক্রম সম্পন্ন করা যায়।
শিক্ষা মন্ত্রণালয় জানিয়েছে যে, যোগ্যদের তালিকায় অন্তর্ভুক্ত মোট কর্মীর সংখ্যা ৯৯,৭৫৪ জন, যারা বিভিন্ন শিক্ষা অঞ্চলের বিদ্যালয়, প্রাথমিক বিদ্যালয়, কনভেন্ট ও ইনস্টিটিউটগুলোর কর্মী, পাশাপাশি সাধারণ ধর্মীয় শিক্ষা ও বিশেষ শিক্ষা বিভাগের কর্মীরাও অন্তর্ভুক্ত। এই তালিকা সাধারণ মানবসম্পদ ও কর্মী বিষয়ক বিভাগ দ্বারা প্রস্তুত করা হয়েছে।
মন্ত্রণালয় আরও জানিয়েছে যে, যোগ্যদের বণ্টন নিম্নরূপ: আহমদি শিক্ষা অঞ্চলে ২৪,৪৫৭ জন, ফরওয়ানিয়া শিক্ষা অঞ্চলে ১৯,৯১২ জন, জাহরা শিক্ষা অঞ্চলে ১৬,১০৮ জন, রাজধানী শিক্ষা অঞ্চলে ১৪,২৪২ জন, মুবারাক আল-কাবির শিক্ষা অঞ্চলে ১১,৪১৭ জন, হাউলি শিক্ষা অঞ্চলে ১০,২৮০ জন এবং সাধারণ ধর্মীয় শিক্ষা ও বিশেষ শিক্ষা বিভাগে ৩,৩৩৮ জন।
মন্ত্রণালয় নিশ্চিত করেছে যে, যোগ্যদের নির্ধারণ ২০২৬ সালের ৩ আগস্ট তারিখে জারিকৃত মন্ত্রিপরিষদীয় সিদ্ধান্ত নং (১৪৬) এর ভিত্তিতে করা হয়েছে, যা ২০২৫/২০২৬ শিক্ষাবর্ষের জন্য ইনস্টিটিউট, বিদ্যালয় ও প্রাথমিক বিদ্যালয়ের কর্মীদের উৎকৃষ্ট সেবার জন্য আর্থিক বৃত্তি প্রদানের নিয়মাবলী সম্পর্কিত। এই সিদ্ধান্তের পরে, দক্ষতা মূল্যায়ন, সেবার মেয়াদ, প্রকৃত কাজের দিনসংখ্যা এবং অন্যান্য নির্ধারিত নিয়মাবলীসহ সকল শর্ত ও মানদণ্ড পূরণ হয়েছে কিনা তা যাচাই করা হয়েছে।
কুয়েতের কর্তৃপক্ষ সূত্রের বরাত দিয়ে জানানো হয়েছে, হিসাবপত্রগুলো আর্থিক বিষয়ক সাধারণ পরিদপ্তরে প্রেরণ করা হয়েছে, যা ব্যয়ের চক্র সম্পন্ন করার জন্য গৃহীত নিয়মকানুন অনুসরণে একটি পদক্ষেপ। এটি প্রচলিত নিয়ম ও বিধি-বিধান অনুযায়ী প্রয়োজনীয় আর্থিক ব্যবস্থা গ্রহণের পূর্বপ্রস্তুতি হিসেবে গণ্য হবে।
সহজলভ্যতা নিশ্চিতকরণ এবং স্বচ্ছতা বৃদ্ধির লক্ষ্যে শিক্ষা মন্ত্রণালয় তথ্য প্রযুক্তি পরিদপ্তরের সমন্বয়ে একটি ই-সেবা চালু করেছে। এই সেবার মাধ্যমে সাধারণ শিক্ষা, ধর্মীয় শিক্ষা এবং বিশেষ শিক্ষা প্রতিষ্ঠানের শিক্ষক ও প্রশাসনিক কর্মকর্তারা ২০২৫/২০২৬ শিক্ষাবর্ষের জন্য উৎকৃষ্ট কর্মের বোনাসের জন্য তারা যোগ্য কিনা তা মন্ত্রণালয়ের অফিশিয়াল ওয়েবসাইটের মাধ্যমে জানতে পারবেন।
মন্ত্রণালয় স্পষ্ট করেছে যে, এই সেবা দুই সপ্তাহের জন্য উপলব্ধ থাকবে। কর্মকর্তারা ইলেকট্রনিকভাবে তাদের বোনাসের যোগ্যতার অবস্থা পরীক্ষা করতে পারবেন। যোগ্য না হলে, প্রচলিত তথ্য ও নিয়মকানুন অনুযায়ী সংশ্লিষ্ট কারণগুলো প্রদর্শিত হবে। এটি কর্মীদের তাদের বোনাসের মর্যাদা সম্পর্কে স্পষ্ট ধারণা দিতে এবং জিজ্ঞাসার প্রক্রিয়া সহজ করতে সহায়ক হবে।
মন্ত্রণালয় আরও যোগ করেছে, উৎকৃষ্ট কর্মের বোনাস বিতরণের পরে, মন্ত্রণালয়ের অফিশিয়াল ওয়েবসাইটে ই-অপিল সেবা চালু করা হবে। এর মাধ্যমে কর্মীরা ইলেকট্রনিকভাবে তাদের আপত্তি দাখিল করতে পারবেন। সংশ্লিষ্ট কর্তৃপক্ষ প্রচলিত শর্ত, নিয়মকানুন ও প্রক্রিয়া অনুযায়ী সেই আপত্তিগুলো পর্যালোচনা ও অধ্যয়ন করবে।
শেষে, শিক্ষা মন্ত্রণালয় নিশ্চিত করেছে যে, শিক্ষা কার্যক্রমকে সমর্থন এবং এর ফলাফল উন্নয়নে কর্মীদের অবদানের স্বীকৃতিস্বরূপ, কর্মীদের আর্থিক অধিকার সংক্রান্ত প্রক্রিয়া সম্পন্ন করার তাদের প্রচেষ্টা অব্যাহত থাকবে। তারা বোনাসের অর্থ যোগ্য কর্মীদের ব্যাংক হিসাবে জমা এবং তাদের আর্থিক অধিকার সম্পর্কিত তথ্যে পৌঁছানোয় সহায়ক ই-সেবা প্রদানে অঙ্গীকারাবদ্ধ রয়েছে।