কুয়েত প্রেস মেমরি সর্বশেষ সংবাদ
alanbaসাধারণ সংবাদ লিখেছেন سلطان العبدان و«كونا»

আন্তর্জাতিকভাবে স্বীকৃত নয় এমন প্রতিষ্ঠানগুলোর সাথে লেনদেন নিষিদ্ধ

আন্তর্জাতিকভাবে স্বীকৃত নয় এমন প্রতিষ্ঠানগুলোর সাথে লেনদেন নিষিদ্ধ
কিয়াস সারসংক্ষেপ

‘আল-আনবা’ সংবাদমাধ্যম জানতে পেরেছে যে, সামাজিক বিষয়ক মন্ত্রণালয়, যা সামাজিক সংস্থা ও দানশীল প্রতিষ্ঠান বিভাগের মাধ্যমে কাজ করছে, বিদেশি মন্ত্রণালয়ের অধীনস্থ মানবিক সহযোগিতা ব্যবস্থার অধীনে অনুমোদিত নয় এমন কোনো বিদেশি

কিয়াসের অনুবাদ, উৎস: الأنباء — মূল উৎস

‘আল-আনবা’ সংবাদমাধ্যম জানতে পেরেছে যে, সামাজিক বিষয়ক মন্ত্রণালয়, যা সামাজিক সংস্থা ও দানশীল প্রতিষ্ঠান বিভাগের মাধ্যমে কাজ করছে, বিদেশি মন্ত্রণালয়ের অধীনস্থ মানবিক সহযোগিতা ব্যবস্থার অধীনে অনুমোদিত নয় এমন কোনো বিদেশি সংস্থার সাথে যোগাযোগ বা সহযোগিতা থেকে সতর্ক করে একটি চিঠি দানশীল সংস্থাগুলোর পরিচালনা পরিষদের সভাপতিদের কাছে পাঠিয়েছে।

‘আল-আনবা’র সাথে কথা বলতে চাইলে সূত্রগুলো জানায় যে, মন্ত্রণালয় বিদেশি মন্ত্রণালয়ের একটি চিঠির ভিত্তিতে, যেখানে কিছু দানশীল সংস্থার অনুমোদিত নয় এমন সংস্থার সাথে যোগাযোগের বিষয়ে মন্তব্য করা হয়েছে, তা জোর দিয়ে বলেছে যে, সংস্থাগুলোর যোগাযোগ শুধুমাত্র অনুমোদিত সংস্থার সাথে হওয়া উচিত। তারা নিশ্চিত করেছে যে, এই নির্দেশনা মেনে চলা না হলে প্রয়োজনীয় ব্যবস্থা নেওয়া হবে।

অন্যদিকে, সামাজিক বিষয়ক, পারিবারিক ও শিশু বিষয়ক মন্ত্রী ড. আমতাল আল-হুওয়াইলা ঘোষণা করেছেন যে, ১২টি সহযোগিতা সংস্থায় খাদ্য সরবরাহ শাখার দায়িত্বপ্রাপ্ত কর্মকর্তার পদটি স্থানীয়করণের একটি পরিকল্পনার অংশ হিসেবে এই পদটি স্থানীয়করণ করা হয়েছে।

মন্ত্রী আল-হুওয়াইলা বলেছেন যে, মন্ত্রণালয় এই পরিকল্পনাটি সরাসরি পর্যবেক্ষণ করছে এবং এটি নির্দিষ্ট ধাপে বাস্তবায়িত হচ্ছে, যা সহযোগিতা খাতে জাতীয় দক্ষতার অংশগ্রহণ বৃদ্ধি এবং নাগরিকদের জন্য আরও কর্মসংস্থানের সুযোগ সৃষ্টির লক্ষ্যে।

তিনি আরও যোগ করেছেন যে, ১২টি সহযোগিতা সংস্থায় এই পদটি স্থানীয়করণ একটি সামগ্রিক পরিকল্পনার একটি ধাপ, যা ধীরে ধীরে বাকি সংস্থাগুলোর জন্যও প্রযোজ্য হবে, এবং পদে নিয়োগের শর্তাবলী ও নিয়মকানুন মেনে চলার পাশাপাশি যোগ্য জাতীয় দক্ষতাকে অগ্রাধিকার দেওয়া হবে। তিনি আরও জানিয়েছেন যে, আগামী দিনগুলোতে সহযোগিতা সংস্থাগুলোর জন্য আরও খালি পদের ঘোষণা করা হবে, যেখানে এই পদগুলোর তালিকাভুক্তি এবং সংশ্লিষ্ট নিয়ন্ত্রণমূলক ব্যবস্থা সম্পন্ন করা হবে।

বিস্তারিত জানতে:

মানবিক সহযোগিতা ব্যবস্থার নিয়ম মেনে না চলায় দানশীল সংস্থাগুলোর বিরুদ্ধে নেওয়া হয়েছে ব্যবস্থা

‘আল-শুউন’ পুনরায় বৈধতাপ্রাপ্ত নয় এমন বৈদেশিক সংস্থার সাথে কাজ করতে বৈশ্বিক সংস্থাগুলোকে সতর্ক করলো ‘আন-বাদ’ সংবাদপত্র জানতে পেরেছে যে, সামাজিক বিষয়ক মন্ত্রণালয়, বৈশ্বিক সংস্থা ও দানশীল প্রতিষ্ঠান বিভাগের মাধ্যমে, বৈশ্বিক সংস্থাগুলোর পরিচালনা পরিষদের সভাপতিদের উদ্দেশ্যে একটি চিঠি পাঠিয়েছে, যেখানে তারা পুনরায় সতর্ক করেছে যে, পররাষ্ট্র মন্ত্রণালয়ের অধীন মানবসেবা ব্যবস্থার অধীনে বৈধতাপ্রাপ্ত নয় এমন কোনো বৈদেশিক সংস্থার সাথে কাজ করা যাবে না। ‘আন-বাদ’-এর সূত্রগুলো জানিয়েছে যে, মন্ত্রণালয় কঠোরভাবে জোর দিয়েছে যে, বৈশ্বিক সংস্থাগুলোর সাথে কাজ শুধুমাত্র বৈধতাপ্রাপ্ত সংস্থার সাথে হওয়া উচিত, যা পররাষ্ট্র মন্ত্রণালয়ের একটি চিঠির ভিত্তিতে, যেখানে কিছু বৈশ্বিক সংস্থার বৈধতাপ্রাপ্ত নয় এমন সংস্থার সাথে কাজ করার বিষয়ে মন্তব্য করা হয়েছে, এবং এটি নিশ্চিত করেছে যে, যদি এই নির্দেশনা মেনে চলা না হয় তবে প্রয়োজনীয় ব্যবস্থা নেওয়া হবে। অন্যদিকে, সামাজিক বিষয়ক মন্ত্রণালয় বৈশ্বিক সংস্থা ও দানশীল প্রতিষ্ঠানগুলোকে ২০২৬ সালের পরিবার-বান্ধব প্রতিষ্ঠান পুরস্কারের সপ্তম সংস্করণে অংশগ্রহণের শর্তাবলী সম্পর্কে অবহিত করেছে, যা আরব লীগ, সামাজিক বিষয়ক বিভাগ ও পরিবার ও শিশু বিষয়ক বিভাগের মাধ্যমে, ‘পরিবারের কল্যাণ বৃদ্ধিতে সেরা উদ্যোগ’ শিরোনামে চালু করার পরিকল্পনা করছে। মন্ত্রণালয় স্পষ্ট করেছে যে, পুরস্কারটি সরকারি ও বেসরকারি প্রতিষ্ঠান, যার মধ্যে নাগরিক সমাজের প্রতিষ্ঠানগুলোও অন্তর্ভুক্ত, এবং এটি পরিবারের জীবনযাত্রার মান উন্নয়নে অবদান রাখা নেতৃত্বদানকারী উদ্যোগ ও উদ্ভাবনী অভ্যাসগুলোকে তুলে ধরার লক্ষ্য রাখে, যা আরব পরিবারের বর্তমান চ্যালেঞ্জগুলোর মোকাবিলা করার ক্ষমতা বৃদ্ধি করে, এবং তাদের স্থিতিশীলতা ও ঐক্যকে সমর্থন দেয়। এটি উল্লেখ করেছে যে, অংশগ্রহণের শর্তাবলীর মধ্যে রয়েছে যে, প্রকল্প বা ধারণাটি পরিবারের অভ্যন্তরীণ কোনো সমস্যার সমাধান প্রদান করা উচিত, এবং পরিবারের জীবনযাত্রার মান উন্নয়নে স্পষ্ট ও পরিমাপযোগ্য প্রভাব ফেলতে হবে, আরব পরিবারের সামাজিক মূল্যবোধ, রীতিনীতি ও প্রথাগুলোকে সম্মান করতে হবে, এবং এটি বাস্তবায়নযোগ্য ও পরিবারের সকল সদস্যের জন্য সহজ-ব্যবহারযোগ্য হতে হবে। এটি আরও যোগ করেছে যে, শর্তাবলীর মধ্যে রয়েছে যে, প্রকল্প বা ধারণাটি টেকসই ও উন্নয়নযোগ্য হতে হবে, এবং এর দীর্ঘমেয়াদী টেকসইতা নিশ্চিত করার জন্য একটি স্পষ্ট পরিকল্পনা থাকতে হবে, এবং এটি বুদ্ধিমান ও কার্যকরভাবে নির্ভরশীল হতে হবে, পরিবারের ডিজিটাল নিরাপত্তা ও গোপনীয়তা বিবেচনা করে, এবং এটি অপ্রকাশিত ও উদ্ভাবনী ধারণা বা অভ্যাস প্রদান করতে হবে। এটি ইঙ্গিত করেছে যে, প্রকল্প বা ধারণাটি উপলব্ধ সম্পদের সর্বোত্তম ব্যবহার নিশ্চিত করতে হবে, যা দক্ষতা ও টেকসইতাকে শক্তিশালী করবে, এবং প্রকল্প বা উদ্যোগটি জাতীয় পর্যায়ে সম্প্রসারণ ও প্রয়োগের যোগ্য হতে হবে, এবং ভবিষ্যতে এটি সাধারণীকরণ ও উপকারিতা অর্জন করা সম্ভব হতে হবে। মন্ত্রণালয় পুরস্কারের মানদণ্ড পূরণকারী এবং অংশগ্রহণ করতে ইচ্ছুক বৈশ্বিক সংস্থা ও দানশীল প্রতিষ্ঠানগুলোকে অনুরোধ করেছে যে, তারা ২৩ আগস্ট ২০২৬ তারিখের মধ্যে এটি প্রদান করবে, এবং এটি স্পষ্ট করেছে যে, পুরস্কারটি একটি সম্মাননা সনদ।

সামাজিক বিষয়, পরিবার ও শিশু বিষয়ক মন্ত্রী ড. আমতাল আল-হুওয়াইলা ঘোষণা করেছেন যে, ১২টি সহযোগিতা সমিতির ‘সাপ্লাই ব্রাঞ্চ’ বা সরবরাহ শাখার দায়িত্বে নিয়োজিত কর্মকর্তা পদগুলোতে স্থানীয়করণ বা ‘তাকওয়াইত’ প্রক্রিয়ার আওতায় নিয়োগ দেওয়া হয়েছে। এই পদগুলোতে স্থানীয়করণের লক্ষ্যে একটি পরিকল্পনা গ্রহণ করা হয়েছে, যা সকল সহযোগিতা সমিতিতে প্রয়োগ করা হবে।

‘কুনা’-কে দেওয়া এক বিবৃতিতে মন্ত্রী আল-হুওয়াইলা বলেন, মন্ত্রণালয় নির্দিষ্ট ধাপ অনুসরণ করে এই পরিকল্পনা বাস্তবায়নের সরাসরি তদারকি করছে, যার উদ্দেশ্য হলো সহযোগিতা খাতে দেশি দক্ষতার অংশগ্রহণ বৃদ্ধি করা এবং নাগরিকদের জন্য আরও কর্মসংস্থানের সুযোগ সৃষ্টি করা।

তিনি আরও জানান, ১২টি সমিতিতে স্থানীয়করণ প্রক্রিয়া সম্পন্ন করা একটি ধাপ মাত্র; একটি বিস্তৃত পরিকল্পনার অংশ হিসেবে এটি ধারাবাহিকভাবে বাকি সমিতিগুলোতেও প্রসারিত হবে। পদে নিয়োগের শর্ত ও বিধি-নিয়ম মেনে চলার পাশাপাশি যোগ্য দেশি দক্ষতাকে অগ্রাধিকার দেওয়া হবে।

আগামী দিনগুলোতে সহযোগিতা সমিতিগুলোতে আরও পদ শূন্য থাকার তথ্য প্রকাশিত হবে, যেখানে সমস্ত শূন্য পদের তালিকা প্রস্তুত এবং সংশ্লিষ্ট প্রশাসনিক প্রক্রিয়া সম্পন্ন করা হয়েছে। মন্ত্রী জোর দিয়ে বলেন, মন্ত্রণালয় সহযোগিতা খাতে তত্ত্বাবধান ও সহায়তামূলক পদে দেশি কর্মী নিয়োগের নীতিমালা অব্যাহত রাখবে।

মন্ত্রী আল-হুওয়াইলা আরও নিশ্চিত করেন যে, স্থানীয়করণের এই পরিকল্পনা কেবল শূন্য পদ পূরণের মধ্যে সীমাবদ্ধ নয়; বরং এটি দায়িত্ব বহনে সক্ষম এবং সহযোগিতামূলক কার্যক্রম উন্নয়ন ও দক্ষতা বৃদ্ধিতে অবদান রাখতে সক্ষম দেশি কর্মী গড়ে তোলার লক্ষ্যে পরিচালিত। এর ফলে সদস্য ও ভোক্তাদের প্রদত্ত সেবার মান উন্নত হবে।

সর্বশেষ সংবাদ মূল উৎস
লিঙ্ক কপি হয়েছে ✓