প্রতিভার দৌড়ে আগে থেকেই শুরু; কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা কোম্পানিগুলো ১৩ বছর বয়সী কিশোর-কিশোরীদের আকৃষ্ট করছে

‘ডিজিটাল ট্রেন্ডস’ এবং ‘রেস্ট অফ দ্য ওয়ার্ল্ড’ ওয়েবসাইট দুটি ইঙ্গিত দিয়েছে যে, চীনের প্রযুক্তি কোম্পানিগুলো কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা ক্ষেত্রে তরুণ প্রতিভা আকৃষ্ট করতে দ্রুত গতিতে এগোচ্ছে, বিশেষ করে ১৩ বছর বয়সী কিশোর-কিশোরীদের লক্ষ্য করে পরিচালিত প্রশিক্ষণ কর্মসূচির মাধ্যমে।

এই প্রবণতা সামনে আসছে এমন প্রত্যাশার প্রেক্ষাপটে যে, আগামী কয়েক বছরে বিশেষজ্ঞ দক্ষতার ব্যাপক ঘাটতি দেখা দেবে, যখন এই খাতটি বৃদ্ধি পাবে এবং প্রযুক্তিগত দক্ষতার চাহিদা বাড়তে থাকবে।

রিপোর্টে উল্লেখ করা হয়েছে যে, ‘টেনসেন্ট’ কোম্পানি পণ্য উন্নয়ন, রোবটিক্স থেকে শুরু করে কোয়ান্টাম কম্পিউটিং-এর মতো বিভিন্ন ক্ষেত্র জুড়ে প্রশিক্ষণ ক্যাম্প আয়োজন করেছে, অন্যদিকে অন্যান্য সংস্থাগুলো উচ্চক্ষমতাসম্পন্ন শিক্ষার্থীদের নির্বাচন এবং তাদের জন্য প্রাথমিক পর্যায়ে গবেষণা বা কর্মসংস্থানের সুযোগ সৃষ্টির কর্মসূচি সমর্থন করছে।

রিপোর্টে আরও স্পষ্ট করা হয়েছে যে, ‘জিলি’ এবং ‘মিনি ম্যাক্স’ কোম্পানিগুলো ঐতিহ্যবাহী একাডেমিক পথের পাশাপাশি ক্রমবর্ধমানভাবে দক্ষতা, শেখার ক্ষমতা এবং উদ্ভাবনী চিন্তার ওপর জোর দিচ্ছে।

এছাড়াও রিপোর্টে যোগ করা হয়েছে যে, এই প্রবণতা কেবল চীনের মধ্যেই সীমাবদ্ধ নয়; ‘গুগল’ এবং ‘মাইক্রোসফট’-সহ বিশ্বস্ত কিছু কোম্পানি বিদ্যালয়ের শিক্ষার্থীদের জন্য বিশেষ প্রশিক্ষণ কর্মসূচি পরিচালনা করছে, যা প্রযুক্তিগত প্রতিভা শীঘ্রই সনাক্তকরণ এবং তাদের উন্নয়নে বিনিয়োগের প্রতি বাড়তে থাকা আগ্রহের ইঙ্গিত দেয়।